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2014年全国QC小组大会工作报告尊重员工促进分享提升实效

2014年全国QC小组大会工作报告——尊重员工 促进分享 提升实效 作者:系统管理员?发布日期:2015/10/06?浏览次数:1119 各位领导、各位代表、各位朋友: 大家上午好!一年一度的全国第三十六次质量管理小组代表会议今天在江苏省扬州市隆重召开。受全国群众性质量管理活动工作委员会的委托,我向大会作2014年度质量管理小组活动工作报告。 一、2014年度质量管理小组活动回顾 今年以来,在国家质检总局和工信部的正确指导下,在全国总工会、全国妇联、中国科协、中国质协的大力推动下,在各省(市、自治区)、行业质协和有关部门共同努力下,全国广大质量工作者认真贯彻落实十八届三中全会和习近平总书记提出 “三个转变”的讲话精神,紧紧围绕“尊重员工,促进分享,提升实效”活动主题,转变工作作风,坚持求真务实,追求开拓创新,质量管理小组活动继续保持良好发展态势。 一年来,全国质量管理小组活动主要做法和特点如下: 1. 普及深化,成效显著 今年以来,各省市、行业质协,各企事业单位,积极应对严峻复杂的外部环境和改革发展的艰巨任务,克服困难,坚定信心,采取对策,充分调动了广大员工开展质量改进和创新活动的热情,QC小组活动水平不断提高,成效显著。据不完全统计,全国共注册QC小组162万个,累计注册3574万个,年创可计算的经济效益达478亿元,累计效益达7934亿元。河南省18个省辖市近50万员工参与QC小组活动,活跃在生产和服务现场,小组发表成果约3万多个;航天工业科技和科工集团紧密围绕科研任务,广泛调动员工的积极性和创造性,QC小组平均普及率达到40%以上,居全国之首;通信企业QC小组活动已经覆盖了31个省区市,近三年荣获全国优秀小组数量约占总数的10%,移动集团普及率、成果率平均达到30%、74%。上海市QC小组活动涵盖了21个行业大类, 500多家企业会员QC小组注册数每年以30%的幅度递增;陕西省年度QC成果发表数比去年增长28%;工程建设、施工、通信、轻工、水利、化工、北京、天津、江苏、重庆、河南、河北、陕西、辽宁、江西、广西、内蒙等行业和地区QC发表会参会人数、发表成果数均创历史新高,全国各行业、地区质量管理小组活动普遍取得显著成效。2014年共涌现出1713个全国优秀质量管理小组,141家全国质量管理小组活动优秀企业、131名卓越领导者以及174名优秀推进者。经过36年的培育和引导,QC小组活动已成为我国政府支持、企业重视、员工欢迎、经济与社会效益显著、具有强大生命力的群众性质量改进活动。 2. 尊重员工,增强活力 全国各地区、行业质协、各企事业单位在QC小组活动中,注重以人为本、尊重员工,把培养人、锻炼人作为重要任务,着力培养QC小组骨干,提升QC小组活动能力和水平,打造高素质的员工队伍。 其一,许多行业、地区、企业在深入调研的基础上,针对QC小组活动现状和特点,从知识普及到骨干队伍建设两方面入手,目的明确、方式多样、有的放矢、分层施教,通过多方面、多层次、多维度开展广泛而有效的宣传普及和培训教育。北京、上海、天津、江苏、重庆、湖北、河北、广东、甘肃、河南、浙江、云南、铁道、通信、机械、交通、电力、电子、冶金、石油、化工等质协普遍加大了培训力度,培训次数和参加人数都明显上升,将“管理者会组织、推进者会指导、小组会活动、评委会点评、小组成员会用工具方法”要求落到实处。 其二,通过QC小组活动的深入推进、培养、锻炼、发掘、选拔出大批优秀人才。许多基层员工在参加QC小组活动过程中,提高了发现问题、分析问题、解决问题的能力,培养了相互协作、组织领导、整体策划、沟通交流、概括总结、语言表达等多方面的能力与素养,增长了组织才干,锻炼了工作能力。天津港集团公司在积极组织各类质量培训教育的同时,还建立了自己的质量管理“人才库”,及时发现人才,有效使用人才。QC小组活动为员工提供了充分的发展空间,取得的活动成果得到企业和社会的认可,使员工在活动过程中感受到自我价值的实现,很多人走上了管理甚至是领导岗位。 3. 深入推进,提升实效 今年,全国QC小组活动领域进一步拓宽,深度进一步加大,实效进一步提升,使活动更具有广泛的群众性,严谨的科学性和高度的民主性。 一是,严谨科学,水平提升。首先是QC小组活动的组织推进管理更加科学严谨。在各级组织领导的高度重视和支持下,QC小组活动的推进体系、激励机制不断完善,使各地区、行业、企业的QC小组活动向规范化、制度化和常态化发展。目前,大多数企业均成立了由公司领导层组成的QC小组活动领导小组,设立职能归口部门、健全机制,形成完善的活动推进系统,为小组活动持续稳步发展提供了有力保证。其次是各质协系统在组织相关活动过程中,更加科学规范。各行业、地方质协在成果选拔、审定推荐、评委选定等方面严谨规范、透明公开。通信企协各集团公

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