03岗位说明书-副经理(安教综合).docVIP

岗位说明书 岗位名称 副经理 所属部门 原平分公司 直接上级 经理 直接下属 综合室主任、安教室主任 编写日期 2003年12月 审 核 人 工作目的 根据分公司总体发展战略，制定并组织实施综合、安教部门的具体运作计划，运用副经理的职权和组织、监督、协调、检查等管理手段，确保分公司工作目标的全面实现，达到安全稳定，保障有序，全员技术业务素质满足运输生产的要求。 工作职责 制定并组织实施分公司安全管理、后勤保障阶段发展规划 根据分公司的发展战略组织安教、综合室制订安全、后勤保障中远期发展规划，报经理办公会批准后执行； 组织安教、综合室依据中远期规划制定年、季、月度工作计划，并组织实施； 积极协调分公司各室及与公司主管部门的关系，利用内外资源，保证发展规划目标的实现。 认真贯彻执行上级指示，协助经理抓好安教、综合室的工作 加强安全管理，夯实安全基础，确保运输生产安全可控，有序稳定； 强化房、水、电、暖及生活后勤的管理，为安全生产提供优质的后勤保障； 深化教育管理，全面提高员工队伍整体技术业务素质； 加强成本管理，为实现公司效益最大化的目标，严格控制本专业成本支出。 对分公司发展过程中遇到的重大问题提出决策建议 负责人身重伤、行车一般事故和较大的设备事故的指挥处理和分析、调查工作 完成领导交办的其他工作。 重要工作联系 内部联系 公司主管领导，安全监察室、保障部及财务部、运输部 分公司各科室 外部联系 地方政府劳动、防疫、技术监督等部门、国铁相关部门 教育培训机构 工作权限 人事权： 对分公司中层干部具有任免建议权 对分公司安全教育室、综合室主任具有监督、指导、考核权 财务权： 对房、水、电、暖设备运用维修成本和公司批复的更新、改造、新建项目资金使用、职工教育经费、安全奖励基金具有审批权 业务权： 对分公司管理层、作业人员具有安全管理考核、监督检查权 对作业人员发生的违反安全管理规定者具有定性定责决定权 任职要求 教育背景： 大学本科及以上学历 铁路运输、电气工程、通信信号、线桥等相关专业 知识技能、专业证书： 熟练掌握国家和铁道部政策、法规、行业规程及各专业基本工作流程、基本专业技能 具有准确把握安全管理和后勤管理全局和较强的分析处理问题及预测、决策能力 相关专业中级以上专业技术职称 工作经验： 具有8年以上的铁路工作经验 具有3年以上铁路领导岗位工作经验 你一定要坚强，即使受过伤，流过泪，也能咬牙走下去。因为，人生，就是你一个人的人生。 ============================================================================== 命运如同手中的掌纹，无论多曲折，终掌握在自己手中 ==============================================================