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眼睛工伤标准 一级：双眼无光感或仅有光感但光定位不准者；一眼有或无光感，另眼矫正视力≤0.02，或视野≤8%（或半径≤5°）；）一眼有或无光感，另眼矫正视力≤0.05或视野≤16 %（半径≤10°）； 　　）双眼矫正视力＜0.05或视野≤16%（半径≤10°）； ）一侧眼球摘除或眶内容剜出，另眼矫正视力＜0.1或视野≤24％（或半径≤15°）；）一眼有或无光感，另眼矫正视力＜0.2或视野≤32%（或半径≤20°）； 　　）一眼矫正视力＜0.05，另眼矫正视力≤0.1； ）双眼矫正视力＜0.1或视野≤32 %（或半径≤20°）；）双眼外伤性青光眼术后，需用药物维持眼压者； 　　）一眼有或无光感，另眼矫正视力≤0.3或视野≤40%（或半径≤25°）； 　　）一眼矫正视力＜0.05，另眼矫正视力≤0.2～0.25； 　）一眼矫正视力＜0.1，另眼矫正视力等于0.1； 　　）双眼视野≤40% (或半径≤25°）； ）一侧眼球摘除者）一眼有或无光感，另一眼矫正视力≥0.4； 　　）一眼矫正视力≤0.05，另一眼矫正视力≥0.3； 　　）一眼矫正视力≤0.1，另一眼矫正视力≥0.2； ）双眼矫正视力≤0.2或视野≤48%（或半径≤30°）；）一眼有或无光感，另眼矫正视力≥0.8； 　　）一眼有或无光感，另一眼各种客观检查正常； 　　）一眼矫正视力≤0.05，另眼矫正视力≥0.6； 　　）一眼矫正视力≤0.1，另眼矫正视力≥0.4； 　）双眼矫正视力≤0.3或视野≤64%（或半径≤40°）； ）单眼外伤性青光眼术后，需用药物维持眼压者；）一眼矫正视力≤0.2，另眼矫正视力≥0.5； 　　）双眼矫正视力等于0.4； 　　）双眼视野≤80%（或半径≤50°）； 　　）一侧或双侧睑外翻或睑闭合不全者； 　　）上睑下垂盖及瞳孔1/3者；? 　）睑球粘连影响眼球转动者； 　）外伤性青光眼行抗青光眼手术手眼压控制正常者）眶壁骨折致眼球内陷、两眼球突出度相着＞2mm或错位变形影响外观者； 　）一眼矫正视力≤0.3，另眼矫正视力＞0.6； 　）双眼矫正视力等于0.5； 　　）泪器损伤，手术无法改进溢泪者；）一眼矫正视力≤0.5，另一眼矫正视力≥0.8； 　　）双眼矫正视力≤0.8； 　）一侧或双侧睑外翻或睑闭合不全行成形手术后矫正者； 　）上睑下垂盖及瞳孔1/3行成形手术后矫正者； 　）睑球粘连影响眼球转动行成形手术后矫正者； 　　）职业性及外伤性白内障术后人工晶状体眼，矫正视力正常者； 　）职业性及外伤性白内障Ⅰ～Ⅱ（或轻度、中度），矫正视力正常者； 　）晶状体部分脱位； 　）眶内异物未取出者； 　）眼球内异物未取出者； 　）外伤性瞳孔放大；重庆市工伤赔偿项目与标准 　　重庆市工伤赔偿一览表 　　根据重庆市工伤保险条例实施办法、渝府发(2003)82号文、渝劳办法(2004)211号文 项?? 目 待??????????? 遇 备???? 注 计 算 基 数 月份比例 支付渠道 医疗期间 停工留薪 ? 12个月 用人单位 最长24个月，原工资福利待遇不变，期满仍需治疗，继续享受工伤医疗待遇。 医疗费用 ? 100％ 基金 单位和职工个人垫付,工伤认定后按范围报销 伙食补助 本单位因工出差住院伙食补助标准 70％ 用人单位 ? 转院费用 按本单位因公出差标准 ? 用人单位 交通、食宿费用 医疗终结 辅助器具 按国家规定标准(鉴定委员会确认) ? 基金 假肢、假眼、假牙、矫正器、轮椅 护理费 完全护理 全市上年度职工月平均工资 50% 基金 按月计发 大部分护理 全市上年度职工月平均工资 40% 基金 按月计发 部分护理 全市上年度职工月平均工资 30% 基金 按月计发 一至四级 一次性伤残补助金 一级 本人工资 24个月 基金 本人工资:指工伤职工因工受伤或患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300％或低于统筹地区平均工资60％分别按比例计算。 二级 本人工资 22个月 基金 三级 本人工资 20个月 基金 四级 本人工资 18个月 基金 每月伤残津贴 一级 本人工资 90％ 基金 伤残津贴低于最低工资标准的，由工伤基金补差 二级 本人工资 85％ 基金 三级 本人工资 80％ 基金 四级 本人工资 75％ 基金 一次性工伤医疗补助金 一级 全市上年度职工月平均工资 20个月 ? 未参加工伤保险的职工因工受伤达到一至四级伤残的，其工伤保险长期待遇可实行一次性支付或长期支付两种办法。一次性支付需由工伤职工本人提出，与用人单位解除或者终止劳动关系，