- 1、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
电大形考作业经济法基础3
窗体顶端 HTMLCONTROL Forms.HTML:Hidden.1 HTMLCONTROL Forms.HTML:Hidden.1 HTMLCONTROL Forms.HTML:Hidden.1 HTMLCONTROL Forms.HTML:Hidden.1 HTMLCONTROL Forms.HTML:Hidden.1 图示说明 --恭喜,答对了!??? --抱歉,答错了!??? --您选择了此项 ? [第1题](单选题)我国劳动者履行养老保险缴费义务必须满( )年才能享受基础养老金待遇。 A.5 B.10 C.15 D.20? [第2题](单选题)我国个人所得税法规定:利息、股息、红利所得、偶然所得和其他所得,以每次收入额按20%计算纳税,无任何扣除。这里的税率属于: A.比例税率 B.固定税率 C.全额累进税率 D.超额累进税率? [第3题](单选题)我国民事诉讼的地域管辖一般适用“原告就被告”原则。即由( )人民法院管辖。 A.被告住所地 B.被告经常居住地 C.原告住所地 D.原告经常居住地? [第4题](单选题)《政府采购法》的规定采购人不包括: A.各级国家机关 B.团体组织 C.事业单位 D.国有企业? [第5题](单选题)某中国公民张三在外资企业工作,2010年11月取得扣除社会保险各项费用后的工资收入6000元,其本月应缴纳的个人所得税的是: A.300 B.275 C.375 D.475? [第6题](单选题)下列物品中不属于消费税征税范围的是: A.烟,酒及酒精 B.电视机 C.化妆品,护肤护发品 D.贵重首饰及珠宝玉石 E.小汽车? [第7题](单选题)依据《劳动法》规定,劳动者在下列情形下,用人单位可以解除劳动合同,但用人单位不必向劳动者发放经济补偿金。 A.劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排的工作的 B.劳动者不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的 C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经双方当事人协商达成协议的 D.劳动者违反劳动纪律的? [第8题](单选题)因违法违纪行为被吊销会计从业资格证书的人员,自被吊销会计从业资格证书之日起( )年内,不得重新取得会计从业资格证书。 A.3 B.5 C.8 D.10? [第9题](单选题)已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )个月内订立书面劳动合同。 A.1 B.3 C.5 D.6? [第10题](单选题)政府采购的主要采购方式是: A.公开招标采购 B.邀请招标 C.竞争性谈判 D.定点采购? [第11题](单选题)根据会计法的规定,某公司的下列人员中,应当对本公司会计工作和会计资料的真实性、完整性负责的单位负责人是( )。 A.董事长张某 B.总经理王某 C.总会计师李某 D.财务部经理赵某? [第12题](单选题)根据《会计法》规定,从事会计工作的人员应当具备的基本任职资格是( ) A.具有初级会计专业技术资格 B.取得会计从业资格证书 C.具有中专以上会计专业学历 D.取得注册会计师资格证书? [第13题](单选题)用人单位自用工之日起满( )年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 A.0.5 B.1 C.1.5 D.2? [第14题](单选题)依据《劳动法》规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,且用人单位发放经济补偿金。 A.在试用期间被证明不符合录用条件的 B.在试用期间生病的 C.严重违反劳动纪律和用人单位的规章制度的 D.严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的? [第15题](单选题)劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过( )个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过( )个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过( )个月。 A.1 2 3 B.1 2 6 C.1 3 6 D.1 3 8? [第16题](多选题)有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同: A.劳动者在该用人单位连续工作满十年的 B.用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的 C.连续订立二个固定期限劳动合同,且劳动者没有劳动合同法规定的例外情形,续订
您可能关注的文档
- 用phonegap打包html5程序(手机app开发html5juqerymobliephonegap系列2).doc
- 用Office2013中OneNote将图片中文字转换为可编辑文字.doc
- 用Phonics教字母d b h t f及a.doc
- 用photoshop将几张GIF动态图片合成为1张.doc
- 用Matlab软件求常微分方程解[或通解].doc
- 用Mywarcraftstudio提取MPQ文件中声音.docx
- 用Python作文本处理第二章—基本的字符串运用.doc
- 用Python做文本处理第1章.doc
- 用PS制作一寸照片和制作版寸,批量修改图片的扩展名.doc
- 用SQL实现统计报表中的“小计”及“合计”.docx
最近下载
- 二级圆柱齿轮减速器机械设计课程设计.docx VIP
- 小学养成教育校本课程教材(低年级用).pdf VIP
- 2025年新教科版三年级上册科学全册知识点(含实验梳理).pdf VIP
- 2025年会计专业论文选题(精选200个).pdf VIP
- 《赵氏雷火灸的临床应用》课件.ppt VIP
- 目录化工和危险化学品生产经营单位重大生产安全事故隐患判定标准(试行)化工和危险化学品生产经营单位重大生产安全事故隐患判定标准解读.docx VIP
- (阶段检测提升卷)+五年级数学上册第(1-3)单元+考点突破+检测试卷+++北师大版.docx VIP
- 压铸外观标准(附件).doc VIP
- 贵州省遵义市2024-2025学年七年级上学期11月期中数学试题(含答案).pdf VIP
- 《最后的常春藤叶》教学实录.doc VIP
有哪些信誉好的足球投注网站
文档评论(0)