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浅谈怎样在低年级中实行班级自主的管理
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浅谈如何在低年级中实行班级自主管理
新沂市港头镇大营小学 柳冠军
摘 要: 学生的道德品质是从无到有,学生的自主管理能力从外部调节到内心自觉,从低级到高级逐步发展起来的,根据学生的年龄特点有效地对低年级学生实行自主管理能力的培养需要不断的引导和渗透。让他们在娱乐中感受自主生活的快乐,让他们在不知不觉中体会自主能力的魅力。本文就如何培养骨干力量,形成班级核心;如何建设班级文化,创造温馨的“家”;如何提高学生自我管理的能力;如何增强班级凝聚力,形成良好班风等四方面进行深入剖析。
关键词: 低年级 班级管理 自主管理 实施途径
班级是每个学生在校生活的“家”,它是学生实现成长和社会化的重要基础。“把班级还给学生,让班级充满成长气息”的新基础教育理念要求学生成为班级活动的主人,特别是在丰富多彩的班级活动中充分发挥其主体作用,从而使他们的身心得到锻炼,个性得到展现。因此,作为班主任,要努力引导学生发挥各自的主体作用,使班级成为学生学习的集体,成为学生个性成长的集体,成为学生社会性发展的集体,让学生在班级的自我管理中健康快乐地成长。那么,如何在低年级中实行班级自主管理呢?结合实践,我觉得可通过以下几方面来实现。
一、培养骨干力量,形成班级核心。
培养小干部是一项艰巨而细致的工作,特别是低年级学生,班主任要花更多的时间去引导他。具体做法:(1)立规矩。就是给小干部提出高而严的要求,每位小干部心中明确当干部是为同学服务,而不是为了“管”同学,要不得树立民主意识和民主作风。(2)教方法:教给小干部工作方法是小干部顺利打开工作局面的保证。我采取“小心扶植”与“大胆放手”相结合的方法,按“教—领—放”三步走。①“教走路”—是教小干部怎样开展班级工作,当好干部。指导体育委员如何组织排队,学习委员怎么样按时收发作业,劳动委员怎样搞好卫生扫除等。②“领走路”是扶植小干部做好工作,在做某项工作之前让小干部先思考如何安排,然后再进行指导启发他们把工作想得全一点细一点如班上的学生发生了什么事老师不在场你们该怎么办提些问题让他们思考讨论。③“放手走”让小干部学会自主工作。只有大胆放开手,让他们自已试着走路,才能真正学会走路,进而发展到自由走路,在实践中完善自我。(3)严要求,做到处处以身作则,事事走在前头,做同学的榜样,表里如一,言行一致,说到做到,办事公道,不偏不向,对同学一视同仁,不搞特殊化,不能凌驾于同学之上,工作要认真负责。(4)树威信。有威信的小干部才能成为带领全班同学不断进步,在工作中结合以下几方面进行,①帮助小干部做好每一件事情,②对小干部中的点滴成绩给予及时表扬,③对小干部缺点错误不姑息、迁就,及时批评、帮助。
二、 建设班级文化,创造温馨的“家”。
班级是学生每天活动最长的地方,建设良好的班级文化,会使学生高兴来学校,还能呵护他们的积极性,让他们从班级这个“家”中感受到温馨。在班上,我开设了“小能手评比制度”如绘画、书法、学习、劳动、进步等,也设立了“小能手展示台”和“佳作欣赏”专栏、“小小图书角”等使每个学生都有表现自己的机会,为学生的个性发展营造了良好的文化氛围..使整个班级充满了成长的气息,勃发了生命的活力。
三、开展丰富多彩的班级活动,提高学生自我管理的能力。
叶圣陶先生说过,“凡属于养成习惯的事反复讲未必有用。一句老话,要能游泳必须下水,老师的任务就是用切实有效的方法引导学生下水,练成游泳的本能。”由于低年级学生活泼好动,好胜心强,喜欢新鲜事物。因此,我为学生提供各种条件,组织灵活多样、富有情趣的课外活动,让他们在活动中提高自我管理能力。每次组织活动之前,我总是有意识地让学生集思广益,精心设计一些适合他们年龄特点的班队活动,创造积极参与的氛围,使学生有所收获。例如:“小小故事大王”、“变废为宝”“露一手”“岗位轮换制”等活动,不仅提高了学生动口、动手、动脑的能力,而且培养了学生勇敢坚强的毅力,让他们意识到自己是班级中的一员,人人都应该为班级工作添砖加瓦,从而在活动中培养他们的集体观念、责任感和义务感,提高他们的自觉性和自制力。这些形式多样、趣味性强的班级活动,培养了学生的合作精神、竞争意识、自理能力、交往能力和承受挫折的能力,充分体现了学生在班级中主人翁的地位,发掘了学生的创新能力。
四、培养集体荣誉感,增强班级凝聚力,形成良好班风
现在独生子女越来越多,很多学生深受家长的溺爱,在家中是“小皇帝”、“小公主”,不少学生养成了以“自我为中心”的性格,加上小学生自控力较差、反复性强、活泼好动,很难形成良好的班风。针对学生好强好胜的特点,我在各种教育活动中,有意识地培养他们
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