511-2013年安全教育培训计划.docVIP

晋江德福树脂有限公司 PAGE  PAGE 6 晋江德福树脂有限公司 2013年安全教育培训计划 一、安全教育培训的目的与目标 目的：根据公司年度安全生产目标及员工安全教育培训的需求，结合安全生产实际情况，为加强我公司安全管理，不断提高职工的安全意识和安全素质，深入贯彻“安全第一，预防为主”的方针，确保安全管理体系的高效运转，特制定2013年度安全教育培训计划。 目标：通过安全教育培训，提高员工的安全意识，强化“安全第一”的观念；提高员工的安全技能，熟悉安全技术操作规程，提高安全行为的自觉性。 二、安全教育培训的对象与内容 对象：全厂员工 1、生产岗位人员“三级安全教育”培训内容： 培训内容： A、公司级岗前安全培训主要内容 1）本单位安全生产情况及安全生产基本知识； 2）本单位安全生产规章制度和劳动纪律； 3）员安全生产权利和义务； 4）应急救援及防范措施； 5）事故案例等。 B、车间级岗前安全培训内容： 1）工作环境及危险因素； 2）所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故； 3）所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准； 4）自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理； 5）安全设备设施、个人防护用品的使用和维护； 6）车间（工段、区、队）安全生产状况及规章制度； 7）预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项； 8）有关事故案例； 9）其他需要培训的内容。 C、班组岗前安全培训内容： 1）岗位安全操作规程； 2）岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项； 3）有关是事故案例； 4）其他需要培训的内容。 2、特种作业人员（电工、电气焊工、压容操作、司炉工、起重工、厂内车辆驾驶等），特种作业人员的范围和培训考核管理办法，按国家有关规定执行。 3、危险岗位作业人员培训内容： 1）所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准； 2）所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故； 3）岗位安全操作规程； 4）自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理； 5）安全设备设施、个人防护用品的使用和维护； 6）预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项； 7）有关事故案例； 8）其他需要培训的内容。 4、主要负责人及安全管理人员等培训内容 1）参加安全资格证复审培训班； 三、安全教育培训资质实施与管理 1、培训方式、教学方法的确定 方式：采用在岗培训。 方法：采用教师授课的方法。 教师：岗位人员的培训由本单位安全员或车间主任、班组长担任教师。 2、培训教材、教具、设备的确定 培训教材、教具、设备按培训对象的不同而具体安排。 3、培训过程的管理 每期培训班开班后，车间加强管理，确保教育培训的质量。 四、安全教育培训考核与存档管理 1、考核：为考察培训效果，必须对培训对象进行考核，考核采取面试、笔试、实际操作等形式。特种作业人员必须通过指定部门的考试，合格者可取得上级发放的上岗证。 2、存档管理：存档内容包括培训人员信息、培训时间、地点、考核结果等，应按安全档案的建档要求进行归档。 附件1：2013年度从业人员培训教育计划 序号培训时间培训地点培训对象人数课时培 训 内 容主持人师资备 注2月一楼会议室从业人员384风险评价与控制培训尤银峰许祥峰3月一楼会议室从业人员384标准化学习培训尤银峰杨式湘4月一楼会议室从业人员385应知应会事故预防知识尤银峰张俊财、林文星6月一楼会议室从业人员384学习职业安全健康基础知识培训尤银峰周立武7月生产车间广场从业人员388职业危害与防治，劳动保护与个体防护尤银峰许祥峰8月一楼会议室从业人员384应急演练尤银峰许祥峰、周立武10月一楼会议室从业人员384熟悉职业安全健康法律法规尤银峰杨式湘11月一楼会议室从业人员382提高自我安全生产意识尤银峰许祥峰注：1、从业人员培训教育每年不少于6次，可安排在生产淡季或利用班前、班后的安全技术交底进行培训。 附件2：2013年度管理人员培训教育计划 序号培训时间培训地点培训对象人数课时培 训 内 容主持人师资备 注2月一楼会议室管理人员394安全生产标准化培训李远浓杨式湘4月一楼会议室管理人员394法律法规培训李远浓杨式湘6月一楼会议室管理人员394消防知识培训李远浓许祥峰8月一楼会议室管理人员394安全生产规章制度培训李远浓李远浓10月一楼会议室管理人员394提高自我安全生产意识培训会李远浓