你是个好人,但不是好领导选编.pptVIP

你是个好人，但不是好?leader;Leader= 领导= 负责人;他相信，在自由宽松的环境下，更有灵感更有效率。所以员工的上下班时间自己定：在完成任务的前提下，想来就来，想走就走。;“你是个好人，但不是个好的管理者。”;仁是仁慈，意思是如果你禀性仁慈就别带兵打仗。 义是正直，有义气讲道义的人不做商人，商人重利轻义； 贾 音gǔ 商业行为；买卖;交易 。指商，行贾是行商做买卖，因为商人总是见利忘义。 义不行贾意思是是做生意人就得以利益为上，你要讲道义你一边洗洗睡去，别来到生意人中间掺和。 ;我的第一任领导，非常犀利。;他有个口头禅，“什么意思”。如果他连问三遍，你的汗都会下来。;再就是，团队高速运转，业绩喷薄增长。;良好的干群关系和群众基础，有助于达到目的，但却不是最终目标。一个好的经理人，就是要做出好数字，对老板负责；一个好的CEO，就是要做高利润或股价，对股东负责。这才是职业的素养，这才是商业的逻辑。;他常说的：;格雷格·波波维奇是马刺的主帅，是名副其实的人生赢家。他是 NBA 最成功的教练之一，是北美职业体育史的传奇，也是美国国家队的主教练。执掌马刺二十年，三获年度最佳，一千场胜利，五个总冠军。;球场上的波波维奇，是出了名的暴君。;球场下的波波维奇，众所周知，一个超级逗逼，一个大大的好人。;他和弟子，彼此信任、感情深厚。有人说波波维奇是“所能遇到的内心深处最善良的人”。在邓肯的退役发布会上，这样一位铁血教头声音颤抖、几度哽咽：“想和他告别不可能”。场面令人动容。他是世界上最坏的人，他压榨你的身体，他撕碎你的自尊，他是凶狠贪婪的吸血鬼。他又是世界上最好的人，他关心你的家庭，即使全世界抛弃了你，他还会陪着你，希望你能做到最好。波波维奇是一个优秀的管理者样本。成功的教练都需要具备这两方面的性格，并在两者间切换自如。;场上暴君，场下朋友；工作魔鬼，生活好人。;做人的最高境界是“仁慈的狮子。”  仁慈是本性，但单靠仁慈，还无法成功。要有狮子的力量，才能赚钱养家，才能保护亲人，才能反抗欺压。;“做个好人”和“做个好的管理者”，其实并不冲突。据说，柳传志的情商超高，接触过他的人都被其人格魅力折服。你以为他只是个慈祥的老头？看看他处理孙宏斌、倪光南的恩恩怨怨，那真是雷霆万钧、毫不犹豫。世上最讨厌的词是“烂好人”。善良发展到极致，就是无原则的妥协。发生在欧洲大陆的暴恐事件，就是现代版的《农夫与蛇》。要做好人，但不要做烂好人。;要做好人，但不要做烂好人。;狡猾如狐狸，善良如鸽子。 ;胡林翼曾送给晚年的曾国藩一副寿联：“以雷霆手段，显菩萨心肠。”曾国藩阅后百感交集、热泪盈眶。委屈误解是人生的必修课，双重人格是领袖的铁布衫。送给每一位管理者和将来的管理者;一个菩萨发现一个商队中混进了一个强盗，这个强盗准备寻机把商人们杀害后抢走财物。菩萨寻思：我杀了强盗，就犯了杀戒，就要堕入地狱，而不杀强盗，就会导到更多的生命被杀害。最终这位菩萨以我下地狱也要拯救众生的精神，把这个强盗杀死了。 杀恶不仅为了保护良善，同时也是对作恶者的怜愍。严守杀戒，是小慈悲，敢开杀戒，才??大慈悲。必要时勇于杀人者，不是凶恶到极点，就是慈悲到极点。;