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優秀导购培训2-吴宝牛

主讲—吴宝牛 培训守则 1.请把手机调成震动或者静音 2.带好笔记本做好记录 3.请以空杯状态来听课 4.讲师在讲课时请不要再底下说话讨论 5.尊重别人尊重自己 6.积极参与讨论 7.学会与别人分享 8.目标:轻松愉快有收获! 9.好记性不如烂笔头. 开始前请您回答以下问题 * 您工作的主要原因是什么? * 您的工作围绕什么中心? * 您工作追求的目标是什么? * 您更看重与顾客怎样的关系? * 您认为我们公司竞争优势的关键是什么? * 您的老顾客有几个? * 您工作中最重视的信息来源是什么? * 您工作中与同事起过冲突吗? 主要内容: 1.优秀导购的服务理念 2.优秀导购的销售法则 3.优秀导购的工作观念 4.优秀导购对顾客类型分析 5.优秀导购解决顾客投诉方法 优秀导购对顾客服务提升 优质服务5心服务 1.信心 2.爱心 3.恒心 4.耐心 5.抓住顾客的心 优质服务5心服务 ※信心: 信心是一种无形的品质,不是吃一片药就能得到,但可以被开发出来,是对未来重要的投资 优质服务5心服务 ※爱心: 要视同顾客为亲人,朋友,要用你的服务让顾客感受得到。 优质服务5心服务 ※恒心 在进行销售时,在把握顾客可否购买的前提下,一定要十分耐心,周到有一种韧劲 优质服务5心服务 ※耐心 不甘失败,要一件一件的继续努力。 优质服务5心服务 ※抓住顾客的心 掌握顾客的心理动态,下一步想要做什么,需要什么。 销售中的七个步骤 1.寻找对象:找出希望对其推销服装的人。 2.了解情况:了解顾客真正需要什么,并判断出他们的购买能力。 3.展示产品并说明:选择最恰当的时机展示产品的最大优点,使顾客想要试穿。同时还要用简洁的语言介绍服装面料,板型的优点。 4.答疑解难并试穿:克服任何阻碍购买的因素和问题,并迅速更换试穿服装的种类。 5.购买:顾客交款的时刻。 6.继续跟进:进行多次推销,或培养顾客对品牌的忠诚度。 7.建立档案:办理会员卡,请顾客留言,建立客户档案。 销售中的5大法则 要使用5大法则的须知 通过观察顾客的形象,装扮。体形。语言。神态,抽什么烟,穿什么鞋等细节初步判断顾客购买能力,提高销售成功率。 销售中的5大法则-1 紧逼法: 在销售不好时或没有客流的情况下运用。利用仅有的客流抓好成功率。在顾客处于犹豫不绝或寻找借口时运用。运用时要步步跟进,不可有失误。注意语言不要太过强硬,避免引起顾客反感和麻烦。 销售中的5大法则-2 热情法: 是一种常用的方法,适合大部分顾客群体,尤其是老顾客。 销售中的5大法则-3 冷淡法: 对很有主见或不说话的顾客可以使用。冷淡是指语言恰倒好处,而不是表情和语气冷淡。运用时要加强形体服务。 销售中的5大法则-4 多次推销法: 要保证第一笔销售成功后再进行多次推销。推销时要有原则:从内到外,由上到下,由薄到厚,由单件到成组,成系列的销售。而且反应要敏捷,思路清晰。只要顾客不离店,我们的销售就不能停止。 销售中的5大法则-5 流水作业法: 销售时提倡配合,过程要自然流畅。程序:   1.引顾客进店???????????????????? 1人完成   2.介绍产品,鼓励试衣,取货??????? 2人完成(主销和配合)   3.决定购买,开票,付款??????????? 1人完成   4.包装?????????????????????????? 1人完成   5.再次推销?????????????????????? 2人完成   6.办理会员卡,建立客户档案??????? 1人完成   7.补货,整理货区????????????????? 2人完成   8.准备迎接其他顾客 销售中的5大法则-注意事项 1.处理销售过程外,陈列,搭配,个人技巧等过程同样可以流水作业。 2.参与流水作业的人员要不固定,利用身边有利的资源。 3.完成销售后的流水作业更为重要。 4.要及时总结经验和不足 优秀员工与普通员工的比较 普通导购: 1.机械化的递拿商品? 2.简单的介绍商品? 3.被动式回答顾客提问? 4.等顾客决定后打包 5.习惯性保镖式服务 优秀员工与普通员工的比较 优秀员工应具备的素质: 1.对服装有感受。关注竞争对手的动向。关注其他时尚行业。 2.懂得货区陈列以及色彩搭配 3.处理问题有独到的方法 4.卖场管理精细化 5.具有人格魅力 6.善于做销售分析和总结 7.对库存了解,并进行合理搭配式附加 8.有良好的沟通能力,会沟通 9.熟悉销售中所有的业务技能 10.管理好自己的顾客网络 优秀导购的服务理念 我们卖给顾客的不只是商品,更多的是一种体验,这一切都要通过优质的服务体现出来。要让顾客把这种感受穿在身上,带回家中,陪伴左右。   。

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