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高级政工师评定标准 第一章 总 则 第一条 为客观、公正、科学地评价思想政治工作专业人员的学识水平和业务能力，鼓励思想政治工作专业人员刻苦钻研业务，多出人才，多出成果，提高思想政治工作水平，加强思想政治工作，促进我国电力工业的改革与发展，根据中央和国家有关规定，结合思想政治工作的专业特点，制定本评定标准，作为电力政工高级政工师评定的依据。 第二条 按照本评定标准，经评审合格并获得高级政工师的专业技术资格证书者，表明其已具备高级政工师的专业水平和能力，其职务聘任和工资待遇由所在单位根据国家有关规定自行决定。 第二章 适用范围 第三条 本评定标准一般适用于各单位、各部门专职从事思想政治工作的专业人员。电力政工专业划分为党建和精神文明建设工作、纪检和监察工作、群众工作、保卫工作、离退休干部管理工作等5个分支专业。 第三章 申报人员技术资历鉴定标准 第四条 基本资历 （一）本人所取得的最高学历、学位证书。 （二）本人所取得的政工师（含其他专业技术中级，下同）资格证书。 （三）各类获奖证书。 （四）符合申报高级政工师要求的外语、计算机水平证书（成绩）或证明。 第五条 主要贡献 取得政工师资格证书后，作为负责人或主要工作人员，在工作中做出如下贡献之一： （一）完成制定并在网（省）公司级推广的制度、规定、办法，被上级主管部门认定。 （二）完成网（省）公司级思想政治工作重大调研课题，并有现实指导意义。 （三）完成有较高水平的论文、调研报告及作品（文字不少于3000字，音像不少于30分钟，图象不少于5幅），有一篇（件）获得省级奖，或两篇（件）获得地（市）级奖。 （四）省（部）级思想政治工作单项先进获得者。 （五）具有组织领导大型企业思想政治工作的能力，总结、运用新形式下思想政治工作新方法，并取得较好的实绩和经验，在其上级单位组织交流、推广。 第六条 作品成果 取得政工师资格证书后，撰写下列专题报告或论著之一： （一）独立撰写过两篇及以上论文或调研报告，具有很高的学术水平或实用价值。 （二）在省（部）级及以上组织的专业会议交流，或在国家批准出版的刊物上发表过两篇及以上具有较高水平的论文、调研报告。 （三）主编（或副主编）出版过一本专著或译著。 （四）编写公开出版发行的教材，其中本人撰写的部分不少于三万字。 （五）主持网（省）公司级委托制定或修改有关规划、条例、实施细则、制度、规章的编写工作，并已正式批准执行。 第四章 申报人员所在单位评价标准 第七条 申报人员必须遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的职业道德和敬业精神。 第八条 从事思想政治工作各分支专业的人员，取得政工师资格证书后，应分别同时具备如下相应专业的两项条件： （一）党建和精神文明建设工作 1．熟练掌握党建和精神文明建设专业的理论基础知识、专业知识，并根据党的方针政策和本单位的实际加以运用，在工作中能发现问题并提出改进意见，具有解决影响安全稳定和思想政治工作热点、难点问题的能力； 2．担任主要负责人或主要工作人员，主持两项及以上重要课题的调研、思想政治教育的实施、思想政治工作的考核检查的全过程，或制定大中型企业党建、思想政治工作和精神文明建设规划、计划并组织实施，具有较丰富的实践经验。 （二）纪检和监察工作 1．熟练掌握纪检、监察专业的理论基础知识、专业知识，熟悉党风党纪条规和纪检、监察工作政策，熟悉企业经营管理和具有一定的财务知识，能结合本单位实际贯彻实施，具有查处复杂案件的能力； 2．主持或作为主要人员，完成两次及以上的党风党纪教育活动，或主持信访和案件调查、审理工作，或组织效能监察工作的全过程，取得显著效果，或重大案件的审理查处，或主持制定纪检、监察工作计划制度、规章、实施细则、并组织实施等工作的全过程。 （三）群众工作 1．熟练掌握群众工作专业的理论基础知识、专业知识、熟悉群众工作的政策、法律、工作原则和工作方法。能够结合本单位实际加以运用，具有调解职工劳动方面纠纷的能力，具有既维护职工权益又调动职工群众、团员青年积极性的能力； 2．主持或作为主要负责人，完成两次及以上工会、共青团青年工作检查、调研或组织开展劳动竞赛，青年“号、手、队”、“创先、争优”活动的全过程，并有主持制定工会、共青团青年工作计划、制度、规章、实施办法、组织实施的能力。 （四）保卫工作 1．熟练掌握保卫专业知识，熟悉相关法律、政策和保卫工作制度、工作程序、工作方法、并能结合本单位实际贯彻实施，具有独立组织处理影响安全稳定、突发事件的能力； 2．主持或作为主要负责人，完成两次及以上重大政治活动，生产要害、电力设施的保卫工作，或案件的侦破的全过程，并有编制内保方案、组织实施、检查落实、遇到问题及时处理的能力。 （五）离、退休干部管理工作 1．熟练掌握离、退休干部管