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QA部长个人求职简历模板 个人概况 姓名:govyi 国籍: 中国 目前住地: 东莞 民族: 汉族 户 籍 地: 四川 身高体重: 168 cm52 kg 婚姻状况: 已婚 年龄: 33 岁 求职意向及工作经历 人才类型: 普通求职 应聘职位: 质量管理/测试经理(qa/qc经理):质量总监/经理、总裁助理/总经理助理:副总经理、厂长/副厂长:工厂经理/厂长 工作年限: 9 职称: 无职称 求职类型: 全职 可到职日期: 两个星期 月薪要求: 12000--20000 希望工作地区: 广东省 四川 江苏 工作经历: 公司名称: 起止年月:20xx-11 ~ *** 公司性质: 中外合资所属行业:电器,电子,通信设备 担任职务: 品质部经理 工作描述: 在新锐电子有限公司,生产管理期间提升了生产现场的执行能力,成功建立和推动了生产效率考核机制,使生产效率得到了较大提升,并完善了各工位标准化作业,通过培训提升了全员的品质意识和异常分析处理能力。在品质管理期间全权负责公司一切品质事务的管理,重新整合完善了公司内部品质运作流程和标准化作业,使公司质量体系逐步完善,为公司业务扩展提供了条件;同时通过与客户的密切沟通合作,改善了与客户的协作关系,为公司正常运作与发展提供了良好条件,亦使公司品质标准与品质实绩得了较大提升,降低了品质成本;并成功主导iso14001的推行,20xx年公司重新整合更名后成功依据整合后公司要求健全了各类体系运作。 离职原因: 公司名称: 起止年月:20xx-12 ~ 20xx-11平谦电子厂(日本tdk海外工厂) 公司性质: 外商独资所属行业:电器,电子,通信设备 担任职务: qa部长 工作描述: 应邀重回平谦电子厂后,协同公司高层领导重新整合完善了品质环境管理体系,成功应对国际国内各大著名企业的监查审核,并在全公司成功推行iso9001再造;同时结合公司现状在高层领导的配合下整合改善了公司人力资源管理体系,提出了一系列与品质相关的改善方案,并在各事业部成功实施,提升了产品品质和现场品质监控能力,降低了客户投诉。 离职原因: 另寻发展 公司名称: 起止年月:20xx-07 ~ 20xx-12艺昌电器有限公司(港资) 公司性质: 外商独资所属行业:电器,电子,通信设备 担任职务: 品质部经理 工作描述: 在艺昌电器有限公司,全面负责公司质量管理体系的运行、监督、维护、改进和工厂日常品质管理及供应商的辅导等工作期间,使本部门绩效考评目标完成率常居公司前位;同时配合公司顺利完成iso14001:20xx版和rohs amp; weee的推行。在职期间,完善了部门的运作流程,增强了部门的凝聚力与工作热情及效率,使跨部门的沟通协调有了新的突破;同时将品管手法与ie手法运用于日常问题的发现与改善,提升了现场作业效率与作业品质。 离职原因: 另寻发展 公司名称: 起止年月:20xx-06 ~ 20xx-06平谦电子厂(日本tdk海外工厂) 公司性质: 外商独资所属行业:电器,电子,通信设备 担任职务: qa部课长 工作描述: 在平谦电子厂,先后协助事业部成功推行qcc、360deg;考评、海尔oec和ie等多种管理方法的实施,并且所辅导事业部在全公司业绩考评中常居首位;通过培训和实践增强了团队的向心力、创新能力及综合素质;同时所负责的全公司质量体系的运行,在第三方审核中缺失常保持在一个轻缺点以内。20xx年响应公司经营方针,成为公司企业文化建设和推广小组成员,负责公司企业文化建设和推广,促进了公司企业文化建设;同时负责公司文件化建设(细化、量化、文件化)工作的推进和辅导,提升了公司整体管理运作水平。 离职原因: 另寻发展 公司名称: 起止年月:1999-09 ~ 20xx-04胜方电子厂(台资) 公司性质: 外商独资所属行业:电器,电子,通信设备 担任职务: 1999.9~2000.9 品质工程师 2000.10~20xx.4 品保课长 工作描述: 在胜方电子厂,曾因大胆偿试与挑战,使公司良品率获得了较大提升,促进了厂内品质改善,并成功主导iso9001转版工作和spc的顺利推行。 离职原因: 另寻发展 教育背景 毕业院校: 绵阳经专(现西南科技大学) 最高学历: 大专 毕业日期: 1999-07-01 所学专业: 经济信息管理与计算机应用专业 第二专业: 培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专业 获得证书 证书编号 1996-09 1999-07 绵阳经专(现西南科技大学) 经济信息管理与计算机应用专业 是 1999-

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