(朱家场镇抓“三访”保稳定促和谐.docVIP

朱家场镇：抓“三访” 保稳定 促和谐 自“三访”工作开展以来，朱家场镇党委、政府牢固树立“大信访”的思想观念，按照全省纪检监察系统集中开展领导干部“接访、走访、回访”活动的安排部署，未雨绸缪、狠抓落实，提升“三访”工作整合力，有力地促进了该镇的和谐稳定，推动了全镇经济社会的可持续发展。 高度重视，广泛动员，追根溯源剖“病因” 　镇党委、政府高度重视“三访”工作的开展，确保“三访”工作顺利推进，取得实效。 一是及时召开镇党委会议，认真传达省、地、县“三访”工作会议精神，进一步统一班子成员的思想认识，并就如何做好“三访”工作做了认真研究和安排部署。 二是结合实际，科学制定了《朱家场镇集中开展领导干部“接访、走访、回访”活动方案》（朱党发[2011]34号），做到“三访”工作有章有顺，切实可行。 三是迅速成立了以镇党委书记为组长，镇长、纪委书记、政法委书记为副组长，其它班子成员为组员的“接访、走访、回访”活动工作领导小组，专门设立了“镇三访工作领导小组办公室”，并抽调专人负责组织推动、协调及督导全镇“三访”活动的开展。 四是积极组织召开了 “三访”工作启动会议，参会人员覆盖到了每一个村组干部，同时发放“三访”宣传资料2000余份。通过不断加大“三访”工作宣传动员的力度，努力营造了浓郁的“三访”工作氛围。 五是针对在接访工作中社会负面影响大、破坏干群关系、影响社会稳定和经济发展的上访问题，镇“三访”工作领导小组人员沉下去摸底排查，追根溯源，经过细致周密的调查分析发现，导致“三访”工作过程的上访案件原因有家庭不和谐，造成兄妹间在土地权属上的矛盾纠纷；有群众思想认识上存在误区。信“闹”不信“理”，认为凡事只有不停地闹，就会引起政府重视进而得到解决。信“访”不信“法”，认为通过上访途径，逼迫政府采取行政手段解决问题更快也更好，不愿走司法途径；有历史遗留的矛盾纠纷。如家庭与家族、村组与村组之间在以往的土地、林权分配不均而造成的矛盾纠纷；也有部分村组干部工作不尽力，对可能发生的上访事件，未能进行有效制止，怕得罪人，有的甚至暗中参与支持上访村民，在中间“捉鬼放鬼”。 创新思路，狠抓落实，对症下药治“顽疾” 针对上述“病因”，镇党政班子通过反复研究，有针对性地开出了一个个“处方”，对全镇“三访”工作实行“五制”，使在接访工作中的上访问题得到了妥善解决。 一是实行轮流接访公示制。镇党委、政府按照《朱家场镇集中开展领导干部“接访、走访、回访”活动方案》，进一步明确了接访活动的时间、步骤和要求。同时向社会公示了《朱家场镇集中开展“三访”活动接访公告》及《朱家场镇党政领导轮流接访表》，确保“三访”工作扎实有效推进。 二是实行领导干部责任制。建立了驻村镇领导、村支部书记责任追究制，对“三访”工作中不得力而造成重大影响的责任人要进行组织处理。对一些重大、重点上访问题，镇党委书记、镇长亲自督办、协调、解决。此举极大地增强了镇、村干部的责任心和压力感。 三是实行党政领导干部包案制度。制定并下发了《关于在“三访”活动中实行党政领导包案的通知》（朱党发[2011]41号），包案领导要按照“属地管理、分级负责、归口办理和谁主管、谁负责的原则，负责督促有关责任履行职责，妥善处理和解决访问题。在三访活动开展期间，镇甘龙村赵家溪组杨锦华老人反映：“在实施村坡改梯项目中，把他栽有80棵梨树的退耕还林地挖了”。在纪委的协调和督办下，该件已办结，杨锦华老人对办理结果很满高兴地在贵州省纪检监察系统三访活动下访、回访登记表上签上了自己的名字 1