【2017年整理】09管理学试题连答案.docxVIP

浙江大学二00九年攻读硕士学位研究生入学考试试题 考试科目 管理学????? 编号 862?? 注意：答案必须写在答题纸上，写在试卷或草稿纸上均无效。 一、是非题（每题2分，共24分）： 1、在管理中效果就是指以尽可能少的投入获取尽可能多的产出 知识点: 管理学 - 计划篇 - 目标及其确定 - 目标管理思想管理学 - 基础篇 - 管理与管理学 - 管理及其功能 - 管理的概念 - 效率与效益 答案: 否 2、管理科学理论是由亨利·法约尔最初奠定基础并且由弗雷德里克·泰罗发展完善的知识点: 管理学 - 基础篇 - 管理思想的演变 - 科学(古典)管理思想 - 科学管理理论 答案: 否 3、时间研究和动作研究是科学管理论在应用于实践中时所常用的技术手段 知识点: 管理学 - 基础篇 - 管理思想的演变 - 科学(古典)管理思想 - 科学管理理论 - 泰勒制 答案: 是 4、控制这种管理的职能活动是不受组织文化的影响的 知识点: 管理学 - 基础篇 - 管理与管理学 - 管理职能与性质 - 管理的基本职能战略管理 答案: 否 5、程序化决策有助于提高组织效率 知识点: 管理学 - 基础篇 - 决策及其过程 - 决策及其类型 - 决策类型 答案: 是 6、组织的职能部门化是指组织中各项工作标准化以及员工行为受规则和程序约束的程度 知识点: 管理学 - 组织篇 - 组织结构的设计 - 常见的组织结构形式 - 职能型结构 答案: 否 7、当下属从事结构化任务时，参与型领导比支持型领导更能导致高工作绩效和满意度 知识点: 管理学 - 领导篇 - 领导理论 - 管理与领导 - 领导者的类型 答案: 否 8、组织目标的确定以提高效率为基本前提 知识点: 管理学 - 计划篇 - 目标及其确定 - 目标及其特点 - 组织宗旨与组织目标 答案: 否 9、目标管理包括四个要素分别是：确定目标、集中决策、明确期限和绩效反馈 知识点: 管理学 - 计划篇 - 目标及其确定 - 目标管理思想 答案: 否 10、在组织中，管理者和领导者的权力来源是相同的 知识点: 管理学 - 组织篇 - 权力的分配 - 权力及其类型 - 权力的来源 答案: 否 11、在组织中，授权也是激励员工的一种手段 知识点: 管理学 - 组织篇 - 权力的分配 - 授权与授权方法 - 授权的重要性或益处 答案: 是 12、控制是一种监视工作活动的过程，用于保证工作按计划完成并且纠正出现的任何显著的偏差 知识点: 管理学 - 控制篇 - 控制基础 - 控制系统的建立 - 控制及其重要性 答案: 是 二、单项选择题（每题3分，共15分）： 1、下列选项中哪个不属于“组织”（organization）所共同具有的三个特性：A、明确的目的或目标B、精细的结构C、文化D、人员 知识点: 管理学 - 基础篇 - 管理与管理学 - 管理及其功能 - 人类的管理活动 - 组织的特点 答案: C 2、如下选项中哪个不属于影响计划工作的权变因素：A、组织的层次B、权力的大小C、环境的不确定性D、未来投入的持续时间 知识点: 管理学 - 计划篇 - 计划及其制订 - 计划的制订和审定 答案: B 3、管理中与激励问题有关有关的公平理论是由（）提出的：A、马斯洛B、麦格雷戈C、赫兹伯格D、亚当斯E、麦克利兰 知识点: 管理学 - 领导篇 - 激励原理 - 过程型激励理论 - 公平理论 答案: D 4、在管理方格（managerial grid）理论中，任务型管理是指如下哪种情形：A、对人和工作两个维度都非常关注B、更关注人C、对人和工作两个维度都不是特别关注D、更关注工作 知识点: 管理学 - 领导篇 - 领导理论 - 领导行为理论 - 管理方格图理论 答案: D 5、依据情景领导理论，当下属有能力但无意愿干领导希望他们干的工作时，以下哪种领导风格最为合适：A、告知B、推销C、参与D、授权 知识点: 管理学 - 领导篇 - 领导理论 - 领导权变理论 - 领导生命周期理论（情景领导模型） 答案: C 三、多项选择题（每题3分，共6分）： 1、以下哪些因素属于“激励-保健理论”中的激励因素：A、工作本身B、与主管上级的关系C、工作条件D、薪水E、责任 知识点: 管理学 - 领导篇 - 激励原理 - 内容型激励理论 - 双因素理论 答案: A,E 2、以下哪些属于领导者拥有的权力来源：A、法定权力B、强制权力C、奖赏权力D、专家权力 知识点: 管理学 - 组织篇 - 权力的分配 - 权力及其类型 - 权力的来源 答案: A,B,C,D 四、填空题（每空2分，共40分）： 1、管理过程（management p