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网站编辑部主编职责
网站编辑部主编职责
篇一:编辑部主编岗位职责
编辑部主编岗位职责
1、编辑部主编岗位职责
1、负责全面管理频道内容部的日常工作,完成经营指标;
2、确定网站频道的定位,核心价值营造、发展策略构划;
3、对网站频道做方向性的把握,管理频道栏目,确定网站频道各个栏目的大体内容;
4、带领网站频道团队,对频道栏目的内容作整体调度和更新;
5、组建并管理频道团队,实施对频道栏目部门人员的考核评估与培训工作;
6、了解市场需求,行业动态和热点话题,配合其他部门推广频道栏目内容;
7、负责频道栏目的内容编辑工作,协调并加强内外的交流联系和信息沟通。
2、编辑部主编岗位职责
1、负责公司网站的内容管理及审核,网站内容的工作计划制定和实施;
2、负责网站大型专题的主题报道及策划制作;
3、负责公司重大网络活动策划及设计,要求每周至少有一次网络活动主题及新闻策划报道;
4、用户行为的日常监控管理,以及突发事件的处理、反馈,及时分析、报告网站论坛各类突发情况;
5、结合数据分析、用户调研等手段了解用户需求,对产品改进提出修改意见并制订具体的改版、推广方案;
6、负责协助公司活动等线上线下工作支持;
7、负责编辑部业务考核。
3、编辑部主编岗位职责
一、行政岗位职责
1.履行对学报编辑部全面管理,并对主管校长负责,定期向校领导请示和汇报工作;
2.遵守国家政策法规和职业道德,执行学校规章制度;
3.负责编辑部日常工作,制定、执行岗位责任条例和内部管理条例;
4.负责人员岗位和科级干部聘任、检查、考核和奖惩;
5.安排工作计划,掌握进度,协调各环节工作,组织实施;
6.主持全体人员会议和科级干部会议;
7.起草、上报编辑部有关报告、文件、计划;
8.对物品设备的采购、领取和使用负责;
9.做好经费预算,掌握、审批经费收支,并接受有关部门的检查和监督;
10.代表编辑部对外联系工作。
二、专业技术职务岗位职责(要求具有副高级以上专业技术职务)(按照出版专业技术职务岗位要求执行。)
1.搜集研究有关专业学术动态和编辑出版信息,提出报告、建议和方案;
2.制定选题和组稿计划,组织编辑人员实施;
3.终审、终校稿件;
4.负责计算机化、网络化及印刷发行的技术指导;
5.总结编辑工作经验,撰写论文或教材,指导和培养人才。
4、编辑部主编岗位职责
一.贯彻党和国家有关出版工作的方针、政策、法令,完成上级领导机关布置的各项工作;
二.经常向主管校长汇报工作,听取对学报工作的指示;
三.贯彻编委会对学报工作的意见,定期向编委会汇报工作;
四.组织编辑部全体成员讨论制订学报发展的长远规划和年度报道计划,并组织实施;
五.负责决定稿件的取舍;
六.负责对编辑加工后稿件的终审;
七.负责校样的终校;
八.培养年轻编辑;
九.计划学报经费的支出,签发稿酬;
十.组织全体成员定期总结工作;
十一.收集反馈信息,不断改进学报工作;
十二.协调编辑部与外界关系,为学报工作创造良好环境。
5、编辑部主编(常务副主编)岗位职责
一、坚持党的路线、方针和政策,坚持正确的办刊宗旨;
二、了解国内外学术研究的新动向、新趋势和本校的学科特色与优势,提出学报发展的目标,制定年、期选题组稿计划;
三、抓好重点作者、重点选题和重点栏目,创造学报的学术个性,提高学报质量,扩大学报在国内外的学术影响;
四、负责终审稿件并签署终审意见,确保刊发文章的政治质量和学术水平;
五、确定报送学校领导或上级领导部门审定的稿件;
六、掌握学报工作流程,保证工作的正常秩序;
七、抓好编辑队伍建设,培养一支思想作风过硬、理论知识水平较高、编辑业务技术精湛、团结精干的编辑工作队伍;
八、积极组织参与社会学术活动,增强社会参与能力。
篇二:编辑部主编岗位说明书
编辑部主编岗位说明书
篇三:主编岗位职责
主编职责及相关制度
直接上级:总经理
直接下级:编辑部主任
一、 任职资格
1) 教育背景:本科及以上学历, 中文、新闻、传媒等相关专业。
2) 专业素养:通晓dm杂志编辑的工作流程。
3) 培训经历:编辑工作的技能和方法培训,公司管理方面的培训。
4) 工作经验:两年以上主编或副主编岗位经验。
5) 技能技巧:熟练电脑操作,熟悉各种办公软件,掌握行业的发展和动态,良好的语言
表达能力,组织能力,写作能力,协调能力,熟悉平面媒体的管理模式。
6) 工作态度:热爱媒体事业,具备良好的敬业精神和职业操守,工作原则性强;善于与
各类性格的人交往,待人公平;良好的职业道德,遵守公司的各种规章
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