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《苏州市第一中学20082009学年度第二学期
第
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规章制度:________
班组学习培训管理制度
单位:______________________
部门:______________________
日期:______年_____月_____日
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班组学习培训管理制度
班组是企业的细胞,是生产经营的基层组织,担负着各项工作任务落实的重任。为强化班组培训,提高员工素质,促进各项工作,特制定本规定。
一、班组长是班组培训的第一责任者,要在区科领导下,组织好班组员工的培训工作。
二、班组培训的职责内容:
1、新分到班组员工的实习培训。班组长要安排有经验的员工,签订师徒合同,搞好传、帮、带。
2、班组长及特种作业人员的培训。班组长要带头参加培训,并安排好员工按时参加初训、复训。
3、组织员工按时参加班前会培训和每周安全技术培训。
4、组织员工参加规程措施、事故案列的培训学习。
5、组织员工参加新技术、新设备、新工艺的培训学习。
6、班组培训要健全学习点名册、学习记录本、培训资料、教案、培训奖惩记录。
三、班组培训的奖惩。班组培训工作做得好,学习好,考试成绩好,持证上岗,安全生产好,按矿、区科培训规定给予奖励。班组培训工作不好,考试考核成绩不好,按矿、区科培训规定给予处罚。
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班组安全会议制度
为确保本厂安全生产的顺利进行,保障班组成员在生产劳动过程中的安全与健康,提高班组成员的安全意识,特制定本制度:
一、班组每天必须展开一次安全会议,班组成员必须参加安全会议,无故不得请假,班组会议由班组长主持。
二、班组安全会议主要内容:
结合班组生产实际问题,学习、讨论上级有关安全生产指示精神,系统学习安全操作规程和操作规程。
研究解决班组在安全生产方面存在的问题。
提出在安全方面的合理化建议,交流安全生产经验以及分析事故教训。
检查揭露不安全隐患和讨论整改不安全隐患的措施,并予以实施。
三、班组安全会议,必须认真填写安全会议记录,记录准确真实,严禁弄需作假。
四、对因故未能参加安全会议的班组成员,班组长要将主要精神及时传达,并在会议结束处加以注明。
五、班组安全会议考核。
班组安全会议每天必须进行一次,每欠缺一次扣班组长1分。
班组成员必须参加安全会议,每欠缺一次,扣班组成员每人每次1分。
班组安全会议记录应认真填写,字迹必须工整,严禁乱写乱画,缺张少页,不认真填写每次扣1分。
六、本制度自下发之日起开始执行
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规章制度
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