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机关内部保安工作详细规定管理制度与规章制度范文大全 机关内部保安工作详细规定 第一章 保安员素质 a保安员基本素质的概况 生理方面的要求：身体健壮；动作迅速；反应灵敏；能吃苦耐劳；有较强的环境适应能力。 心理方面的要求：具有较强的观察、分析和判断是非的能力；思维敏捷；反应迅速；意志坚强；具有一定的自我控制能力。 b保安员的身体素质要求 1、健壮的体格 身体健康，发育良好；四肢发达，身体强壮；身体的标准：体型匀称，相貌端正；反应灵活，动作敏捷；身体强健，有较强的适应环境的能力；男性身高1.70米以上，女性身高1.60米以上；有良好的视力，裸视力应在5.0以上；无残疾、无重听、无口吃、无色盲、无色弱。 2、良好的体能 身体的力量素质；身体的耐力素质；身体的速度素质；身体的灵敏素质；身体的柔韧素质；身体的基本活动能力。 3、充沛的精力 充沛的精力可以承担艰巨复杂的工作任务；保持充沛的精力，能及时发现并消灭各种事故隐患。 4、较强的环境适应力和抗病能力 c保安员的心理素质要求 1、敏锐的观察力 保安员具有敏锐观察力的重要意义 有利于发现事故隐患；有利于及时察觉违法犯罪活动； 保安员敏锐观察力的培养 对客观事物的细微观察能力；观言查色能力。 保安员养成敏锐观察能力的办法 首先必须要有丰富的知识；其次要注意及时总结自己的观察体会和心得，积累观察经验；还要注意多向别人学习好的观察方法，厚积薄发，必能大大提高保安员的观察力。 2、良好的记忆力 保安员具备良好记忆力的重要性 良好的记忆力是学习各种科学文化知识和基本技能的基础；良好的记忆力有利于出色地完成工作任务。 保安员良好记忆力的培养 加强记忆的目的性和自觉性；提高意义识记的能力和记忆的方法；尽量把抽象的识记内容形象化；建立一个“备忘录”并认为地将记录内容联系起来。 3、机智的应变力 保安员人员机智应变力的重要性 机智的应变能力，是保安员心理素质中不可或缺的组成部分，对保安服务工作有非常重要的意义。 保安员应变能力的培养 个性差异；精神准备的差异；个体经验差异。 4、健康的情感 保安员情感健康的重要性 有利于提高保安员的职业修养；是保安员顺利完成工作任务的必要条件；有利于保安员身体健康。 保安员健康情感的培养 增长知识，提高认识；确立奋斗目标，增强克服困难和抵抗挫折的能力；学会自我控制，维护良好的心境。 5、坚强的意志 保安员具有坚强意志的重要性 保安员意志品质的培养 加强目的性教育，培养爱岗敬业精神；进行一直品质的自我训练；用榜样激励督促自己。 d保安员的技术素质要求 1、精通保安服务业务 门卫保安服务；守护保安服务；巡逻保安服务；押运保安服务；人身与住宅保安服务；涉外保安服务；现场保护服务；保安咨询服务；保安消防服务；保安技术装备服务 2、懂得有关政策和法律 作为一个保安员，不懂得有关法律和政策，就不可能干好保安工作；作为一个保安员，也只有懂得有关法律、政策和规定，才能知道在具体的保安服务工作中该怎么办，不该怎么办；怎么办是合法的，怎么办是违法的，怎么办是国家法律和政策所不允许的，从而保证保安工作和保安行为的工作质量和合法性。 3、具有一定的科学文化知识和社会知识 4、会做群众工作 5、沉着机智，多谋善断 6、掌握和精通各种特殊保安技能和本领 擒拿格斗技能；逻辑思维和推理技能；反暴技能；独立和协同作战技能；枪支使用技能；车辆驾驶技能；计算机操作技能；保安器材使用技能；游泳技能；现代化监控、检查和各种防范技术。 e保安员的职业道德素质要求 爱岗敬业，竭诚奉献；文明礼貌，讲究信誉；遵纪守法，廉洁奉公；不畏艰险，勇于献身。 f保安员的纪律素质要求 1、树立高度的组织纪律观念。 2、自觉遵守各项规章制度。 第二章 保安员的任务和职责 一、严格遵守国家的法律、法规和各项规章制度。做到举止、语言文明，不偷拿公物，不扰乱单位工作、经营秩序和社会治安。 二、严格执行“四防”安全制度和规定及安全操作规程，对存在不安全因素，应及时排除，权限范围以外的除及时采取措施外，还应立即向领导汇报并提出改进意见。 三、坚持执行每日班后检查制度，同组员工共同做到下班关闭门窗、切断电源，及时消除易燃物，认真作好本岗位防火、防盗、防治安灾害事故等预防工作。 四、不私存易燃易爆、剧毒等危险物品、不私藏和制造枪支、弹药、凶器等；发现火情要及时扑救，立即报告消防监控室；发现公私财物丢失被盗，立即报告有关上级领导，保护好现场，积极配合侦破工作。 五、对自己使用的更衣箱、柜等，必须锁好，严禁存放贵重物品和大量现金，领班每日要检查，如违反本制度造成丢失的，保卫科只协助查找，不立案处理。 六、严格执行消防、交通安全管理制度，不擅自动用和破坏消防设施和器材，不在禁止吸烟处吸烟。 七、坚决同违法犯罪行为和不良倾向做斗争，积极协助