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有效上课读书笔记.
《有效上课》读书笔记
第一单元“师生共学”的新课程有效课堂教学理念
课程改革至今,课堂教学发生了真实的变化。具体表现在以下方面:
一、教师角色转换意识得到了充分体现
教师由单纯的只是传授者及教材的复制者转变为学生学习的引导者、促进者和组织者,积极探索适合学生学习的教学方法,走下讲台,走近学生能根据学生差异,进行个性化指导。
在实施 学习时,教师能够在教学过程中亲历各组,分别给予知道、点拨,使学生的学习效果和学习质量得到保证。
二、新课程三位目标意识得到了初步体现
授课教师能够体现知识与技能、过程与方法、情感态度价值观等三维目标。注重学生自主学习、合作学习、探究学习的过程引发学生的积极对话和思考,鼓励学生动手实践。
三、自主、合作、探究意识初步得到体现
在阅读教学中引领学生反复思考,思考文本的意义,探索问题的答案,引导学生走向自主学习。
四、问题意识得到不同程度的体现
在教学中引导学生在学习过程中积极发现问题、鼓励学生自主发现问题,在问题对话中生成新的问题,从而培养了学生发现问题的意识,提高了分析问题、解决问题的能力。
问题意识的体现分为三类:一是课堂内学生生成问题。二是教师课前生成问题,由学生在课堂教学中回应问题、解决问题。三是课前学生生成问题,课堂解决问题,课内再生成问题,再解决问题。
五、情境意识普遍得到广泛体现
教师根据教学条件进行了多元化的教学情境设计:一是语言情境。二是活动情境。三是媒体情境。
六、新课程评价意识得到真实体现
走出“为评价而评价”误区。多元化评价的方式有激励性评价、暗示性评价、及时性评价,评价手段有星级评价、小红花评价等。(坚决取缔“行行你真行”“棒棒你真棒”……口号评价,还有就啪啪,啪啪啪,整齐的鼓掌评价)
七、小组合作教学意识得到局部体现
“自主探究+展示交流+拓展训练+回归应用”的小组合作教学模式,把课堂教学的过程理解为教师指导下的学生自作学习、个性张扬、和谐发展、体验生命的过程。
“结构预习+问题生成+合作探究+提升能力”的小组合作教学模式。教学中学生的学习主题凸现,构建了和谐、民主、自由、开放的教学氛围,形成了有效学习共同体。
导致教学失真的四种表现
一是“教师忽悠型”课堂
二是“媒体主体型”课堂
三是“教师魅力型”课堂
四是“放手型”课堂
新课程改革强调“一切为了学生的全面发展”,建构焕发生命活力的有效课堂教学,倡导有效教学的重心是学生的“学”,特点是“以学定教”、“以教促学”,有效教学的最终目标是指向学生自身内在的本体世界,使学生在知识与技能、过程与方法、情感态度价值观方面得到和谐发展。
第一节行动新理念
图1
“知识传递型”课堂教学特征有以下几点:
一是教学思维方面,形成了“先教后解,然后让学生进行模仿式学习和练习。”学生也认为学习就是教师讲解后才能解决和学习,其他方式都称其为教学。
二是在教学内容方面,严格遵循教材知识,显性内容多,隐形内容少,教学被异化了把教学内容从教案到黑板的机械搬运。
三是在教学方法方面,概括为“一问一答多,探索交流少;照本宣科多,智力活动少”。认为教师所教即是学生所学,自己将精、讲透了,学生也就顺利成章地学会了、搞懂了。教师没有创设问题情境,学生没有问题意识。教学缺乏交往与对话,基本处于静态教学。
四是在教学目标方面,要求整齐划一,强求一致多,发展个性少,这种“一统天下”抹杀学生的创造性,忽视学生的情感、能力和个性的发展。
五是在教学组织方面,如同“军训”一样,情调课堂组织的纪律管理,缺少人文关怀与学生主体性的发挥。
六是教学过程方面,如同“竞技”比赛前那样进行训练,操练记忆多,鼓励创新少,教学的权力都控制在教师手里,学生只能处于一种消极被动的地位,以教师的节奏来确定教学的进度和学习方式。教师在潜意识中隐藏的一种执行性。
七是在教学评价方面,如同“警察”训话或“法官”裁判,批评职责多,鼓励表扬少,学生人格得不到尊重,自信心得不到确定,始终不能建立民主、平等、和谐、安全的师生关系。八是教学方式方面,主要是展示教师受业技巧的一种表演,教师讲解多,学生思考少,教师往往习惯与“教师讲台,学生台下听”的单向的师生作用方式,习惯于独角戏的“跑教案”的上课方式。教师不教,学生不学的状态,最终使学生失去了发现问题、分析问题、解决问题的能力,以及纵身学习能力。
“有效课堂教学”特征体现如下几点:
有效课堂其核心理念就是“先学后导、师生共学”。这里的“先学后导”中所指的“学”和“导”,与以往的“教与学”有明显的变化,“学”是指学生在教师指导下的自主合作探究学习,“导”不是传统意义上的“讲授”、“传授”,而是指教师在充分交往和对话的基础上对学生困惑的问题和学习方法的“引导”、“指导”、“交流”、“启发”。如“先学后导”教学观,倡导学生和教师先学,
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