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个人职业生涯规划 姓名:朱昊 学号专业:会计学 2015年10月27日 一、自我剖析与定位 (一) 个人基本资料 姓名:朱昊 出生日期:1996年11月14日 政治面貌:中国共青团团员 籍贯:汉 (二) 兴趣爱好 1、喜欢探索、旅行 2、看新闻、打篮球 3、对财务、管理有浓厚的兴趣 (三) 个人能力 1. 专业技能:计算机应用(office软件应用),经济管理类理论知识。 2. 中文:良好的书面表达能力,能够完成各种应用文写作。 3. 管理与组织能力。 (四) 我的优势 1. 我的专业背景好,工商管理专业就业范围广,不受行业限制,就业岗位多。 2. 我头脑灵活,具有较强的学习能力、适应力,有较强的发展提升意识和责任感。 3. 认真而严谨,勤奋而负有责任感,认准的事不妥协,信守承诺。重视稳定性和合理性,独立,善于把事情清晰而有条理的安排好。 4. 务实,实事求是,有目标有想法,追求具体和明确的事情,喜欢做实际的考虑。 (五) 我的劣势 1. 专业学习还需要大力加强,包括英语能力。 2. 不了解社会,缺乏社会实践和工作经验。 3. 在毕业院校和学历上和重点名牌院校的学生还有一定的劣势。 (六)自我小结分析 根据我的优势劣势分析,以及根据霍兰德理论进行的测试结果表明,我属于事务型、社会型和企业型。所以我认为对我的就业说,吃苦耐劳,认真严谨和责任心强是很重要的优势,而弱势则是过于执着,社交能力弱以及专业学习还要加强。 二.职业认知 我认为财务管理人员是非常有前途的,对每一家企业来说,人、财、市场都是最为关键的因素。越来越多的企业会走向以财务控制为核心的企业管理,而且财务和投资、资本运作、金融等等都有千丝万缕的联系,其职业发展可谓是前途无限。 从职业分布来看,财务可以划入企业的主战场。这是因为在大的企业里财务能够创造非常大的价值。一个一定规模的企业财务总监能够拿到几十万甚至上百万的年薪,那时因为在那样的公司通过财务管理比如税务筹划、资金运营、内部控制等等能够创造几百万甚至上千万的价值。 三.外部环境分析 1.家庭: 我出生在一个普通家庭,家庭经济条件较好。父母从小就给了我一个较为宽松的环境,没有强迫我去做自己不喜欢做的事,并鼓励我的兴趣发展。家庭和谐幸福。 2.社会: 在全球经济一体化影响下,财务的国际化问题已是必然选择,中国企业要走出国门,展开国际竞争,更要强调财务的国际化。同时,由于向国际化不断靠拢。因此,我们的财务管理也应向国际惯例靠拢,目前国际上,投资管理受到空前重视。 3.目标地域分析: 我的第一目标是读完研究生,有机会的话能去国外进行进一步的深造学习。毕竟国外的财务管理经验比国内好很多。其次,中国大陆一二线城市的财务管理领域市里也较高,中外合资企业较多,适合财务管理专业人员的工作与发展。 四.职业本身的前景: 中国企业飞速发展,但中国优秀管理人才仍然极度缺乏,在加入WTO后,大批外企涌入,冲击中国企业的发展,需要有大批优秀的管理人员对企业进行改革,跟上时代的步伐。因此,中国在未来十年里需要大批管理者来改革企业,更需要优秀的,管理者来支撑企业。。 由于中国的管理科学发展较晚,管理知识大部分源于国外,中国的企业管理还有许多不完善的地方。中国急需管理人才,尤其是经过系统培训的高级管理人才。因此企业管理职业市场广阔。   要在中国发展企业,必须要适合中国的国情,这就要求管理的科学性与艺术性和环境动态适应相结合。因此,受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临着本土化改造的任务。这就为准备去外企做管理工作的人员提供了很多机会。 五.目标职业分析: 方向一、外企或大型企业高级财务人员。 方向二、专业财务公司。 方向三、银行、证券公司等金融机构。 六.职业的晋升和发展路径(进职业的途径): 一、外企或大型企业高级财务人员。 财务本身是一项专业性很强又非常稳定的职业,如果选择把财务作为职业方向,首选的职业目标是做外企或大型企业的高级财务人员。财务高管人才大都处于企业的核心层,他们不仅要求了解企业的经营运作,还要在企业的经营投资方面提供建设性的意见。按照目前的经济环境,这类公司所需要的高级财务人员一般有财务副总裁、财务总监、财务经理、高级财务分析经理、财务主管等。   当然,这些职位对人的要求也会比较高。一般要求资质至少是在会计师以上,不少于5年的大中型企业财务管理经验等。例如,一家外企招聘高级财务经理时的职位要求是:良好的教育背景,英语流利,很好的沟通能力, Word、Excel熟练,娴熟的财务业务能力和管理能力,良好的协调能力,熟悉西方会计,熟悉有关中国法律。   对于许多初级财务人员和准备走这条路的人来说,从毕业参加工作的那一天

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