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qq个性签名人生感悟
1.把你的脸迎向阳光,那就不会有阴影。
2.真正的爱,应该超越生命的长度心灵的宽度灵魂的深度。
3.你以为最酸的感觉是吃醋吗?不是的,最酸溜溜的感觉是没权吃醋,根本就轮不到你吃醋,那就是最酸最酸的。
4.你是你的敌人,只有你才能打dao你;你是你的上帝,只有你才能拯救你。
5.上帝从不埋怨人们的愚昧,人们却埋怨上帝的不公平。
6.世界上有两种人:索取者和给予者。前者也许能吃得更好,但后者绝对能睡得更香。
7.人要有三平心态:平和平稳平衡。对自己要从容,对朋友要宽容,对很多事情要包容,这样才能活的比较开心。
8.不要对挫折叹气,姑且把这一切看成是在你成大事之前,必须经受的准备工作。
9.每一个人都拥有生命,但并非每个人都懂得生命,乃至于珍惜生命。不了解生命的人,生命对他来说,是一种惩罚。
10.请你用慈悲心和温和的态度,把你的不满与委屈说出来,别人就容易接受。
11.记住该记住的,忘记该忘记的。改变能改变的,接受不能改变的。
12.能冲刷一切的除了眼泪,就是时间,以时间来推移感情,时间越长,冲突越淡,仿佛不断稀释的茶。
13.怨言是上天得到人类最大的供物,也是人类祷告中最真诚的部分。
14.智慧的代价是矛盾。这是人生对人生观开的玩笑。
15.世上的姑娘总以为自己是骄傲的公主
16.生命太过短暂,今天放弃了明天不一定能得到。
17.每天告诉自己一次:我真的很不错。
18.要铭记在心:每天都是一年中最美好的日子。
19.爱的力量大到可以使人忘记一切,却又小到连一粒嫉妒的沙石也不能容纳。
20.爱一个人而那个人不爱你是很让人难受的,但更痛苦的是,爱一个人,却永远都没勇气告诉他。
21.每个人都有潜在的能量,只是很容易:被习惯所掩盖,被时间所迷离,被惰性所消磨。
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23.有勇气并不表示恐惧不存在,而是敢面对恐惧克服恐惧。
24.生气是拿别人做错的事来惩罚自己。
25.人若软弱就是自己最大的敌人;人若勇敢就是自己最好的朋友。
26.要纠正别人之前,先反省自己有没有犯错。
27.少一点预设的期待,那份对人的关怀会更自在。
28.最好的朋友是你们静坐在游廊上,一句话也不说,当你们各自走开的时候,仍感到你们经历了一场十分精彩的对话。
29.人的价值,在遭受诱惑的一瞬间被决定。
30.有理想在的地方,地狱就是天堂。有希望在的地方,痛苦也成欢乐。
31.人总是珍惜未得到的,而遗忘了所拥有的。
32.用最少的悔恨面对过去。用最少的浪费面对现在。用最多的梦面对未来。
33.青春一经典当即永不再赎。
34.爱情是以微笑开始,以吻生长,以泪结束。
35.得意时应善待他人,因为你失意时会需要他们。
36.所有的胜利,与征服自己的胜利比起来,都是微不足道。所有的失败,与失去自己的失败比起来,更是微不足道。
37.一千个人就有一千种生存方式和生活道路,要想改变一些事情,首先得把自己给找回来。
38.在这个尘世上,虽然有不少寒冷,不少黑暗,但只要人与人之间多些信任,多些关爱,那么,就会增加许多阳光。
39.假如我不能,我一定要;假如我一定要,我就一定能。
40.一个能从别人的观念来看事情,能了解别人心灵活动的人,永远不必为自己的前途担心。
篇二:
部门及员工绩效考评制度
部门及员工绩效考评管理制度
为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。
1.目的
通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评,建立公司绩效考评管理系统,促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高,防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为,保证公司绩效目标管理的达成。
2.适用范围
适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。
3.职责和权限
3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权,负责对各类考评、考核结果的最终认定。
3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组,考核小组对各部门有考评权和考核权。
3.3各部门和生产单位负责人对本单位的员工进行管
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