城管局领导点评和群众评议工作总结.docVIP

城管局领导点评和群众评议工作总结 按照县直机关工委和县“创先争优”活动领导小组的指导部署，我局结合工作实际，强化组织领导责任落实，统筹谋划，精心部署，狠抓落实，全力以赴，较好地完成了领导点评和群众评议工作。现将活动开展情况总结如下： 一、高度重视，明确职责 局党组结合实际情况，研究确定了开展创先争优活动领导点评和群众评议工作方案，明确了点评和评议工作的指导思想、时间、内容、参评对象和评议范围等，并提出了具体要求。对领导点评和群众评议工作进行了安排部署，明确工作职责、分化工作任务，严格按照要求力求做到准备工作求细、评议内容求精、评议标准求严、评议效果求实，并且营造浓厚的活动氛围，确保达到预期活动成效，提升活动效果，使评议工作成功开展。 二、及时开展领导点评工作 6月22日下午，城管局召开了“创先争优”领导点评工作会议，各党支部书记、全体机关干部参加了会议。　　会议首先由各支部汇报了创先争优活动前阶段开展情况，特别是对加强基层组织建设、群众关心的热点难点问题、承诺践诺情况进行了汇报总结，交流了工作经验，畅谈了工作体会，点评了特色典型。大家畅所欲言，在客观总结成绩、认真分析问题的基础上，对全局下一步加强基层党建创先争优活动提出了指导性意见和建议，要把创先争优活动与城市管理工作有机结合起来，形成全局上下共同创先争优的浓厚氛围。　　会上，周先成副县长先对城管局机关支部创先争优开展情况和杨慧诚局长的工作表现进行了简要点评。他强调，一是要通过领导点评工作的开展，加强上下沟通交流，凝聚发展共识，提高党员干部为民服务的积极性和主动性；二是要把领导点评作为推进工作、解决问题的重要手段，点在点子上，评在心坎里，助推城管局各项工作上创先争优；三是要建章立制，及时整理汇总点评意见，认真研究讨论，及时反馈并督促整改落实到位；四是要注重典型引路，通过对照典型点评，激发基层党组织和党员履职尽责创先进，立足岗位争优秀的热情，推动城管局创先争优活动的深入开展。 随后局党组书记、局长杨慧诚以机关支部个人公开承诺的事项为依据，以工作完成进度和质量为准则，逐人进行点评。杨慧诚针对每一个党员的工作及思想分别作出了恰当的评价，肯定了成绩和优点，指出了问题和不足，并分别提出了整改建议，要求每一个党员要深入实践和把握“五带头”的争创要求，充分发挥党员的先锋模范作用，增强党员荣誉感，把承诺的事项做好，要根据点评意见，逐项进行整改，提高服务水平，更好地推动城管事业发展。 通过本次点评，加强了全局党员干部之间的沟通交流，统一了党员干部思想，凝聚了科学发展共识，形成了上下“一盘棋”的格局，提高了我局党员干部做好新形势下城市管理改革与发展的积极性、主动性和创造性，确保我们的各项工作经得起群众检验，有力地促进了创先争优活动的深入开展。 三、认真组织创先争优活动群众评议 在群众评议前，我局以传阅、学习群众评议工作方案的形式，让参会人员对此次群众评议工作的指导思想、内容、评议方式、评议程序、目标进行了仔细了解，充分做好准备，形成真心实意接受群众评议的浓厚氛围，激发广大干部、群众参与评议的积极性、主动性，调动参评人员的积极性，实事求是提出评议意见建议，确保群众评议活动不走过场。 6月22日下午，我局在领导点评会议结束后又及时召开了群众评议大会。局党组成员、局属各二级机构支部书记、党员和群众代表共55人参加了会议。会上，局党组书记杨慧诚汇报了城管局创先争优活动的开展情况，从创先争优活动部署开展、党支部和党员公开承诺和落实、加强支部和党员队伍建设推动中心工作三个方面的情况进行了汇报，虚心接受群众现场点评，分发了《基层党组织开展创先争优活动群众评议表》、《党员参加创先争优活动群众评议表》各55份，评议围绕支部和党员开展创先争优公开承诺情况、履行职能、工作作风、为民服务等方面进行，回收测评表55份。经统计，对城管局党组开展创先争优活动情况的总体评价满意率为100%，对党员发挥先锋模范作用、践行公开承诺、立足岗位争优、联系和服务群众的总体评价满意率达到99%。 评议会上，就如何更好的改进工作、服务群众、推动发展，现场征求参评人员的意见建议，征求到评议意见和建议20条。对于群众满意的评价，将珍惜肯定，再接再厉，争取在今后的工作中取得更大的认可。对征求到的意见和建议，认真进行整改落实，保证群众评议的真实有效。局党组把评议结果与检验活动成效、巩固活动成果、改进活动方法有机结合起来，坚持评改并重，做到边评议、边整改、边提高，确保评议结果的实效性，提升活动效果，并将评议结果通过公开栏等形式向群众通报，让群众全面了解评议结果，并进行监督和督促。 通过此次评议大会了解了群众对今年全局工作情况及局党组开展创先争优活动情况的评价，同时为下阶段如何进一步搞好工作，开展创先争优活动收集了意见建议，促进创先