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学生会工作总结不足 篇一：2011学生会工作不足与展望 2011学生会工作不足与展望 当然有喜悦亦有忧，我们以年轻的热情和信心努力工作，成功是我们工作的动力。不可否认，我们还有很多不足有待完善，需要总结出一些经验教训为我们以后工作之借鉴。 一， 学生会内部建设存在的不足 1， 管理制度未能完全实施，虽然我们制定了完善的管理体 制，但是有些未能完全实施，奖罚制度不是很分明。例 如，各部门活动需要其它部门出人员帮忙时，每一次总 是那么几个人，应该对积极的工作人员奖励，对总是不 去工作的人员进行教育。 2， 学生会各委员之间，主席团与副部之间，副部与非本部 门的副部或者干事之间交流不够。虽然，今年由外联部 组织策划了学生会各部门篮球赛以加强学生会内部成员 之间的交流。但是此类活动还是太少，学生会内部文化 不突出，各成员除了工作，想要得到的“学生会大家庭 的”温暖有限。 二， 学生会对外工作存在的不足 1， 与外校及本校其它院系及各社团联系交流不够。生工院 有很多自己的特色活动，像女生部的“DIY设计大赛” 生活部的“寝室风采设计大赛”。手工制作是当今的时尚 话题，寝 室文化是大学文化的主体文化之一，如果这两 个活动能与外校或者爱心类协会一起合办的话，影响会 很深远。 2， 虽然我们这届学生会宣传部工作非常用心与突出，工作 成绩显赫，但是在追求做到更好的我们还是觉得对外宣 传工作仍存在不足。首先，在校报，校广播站，校网站 上的宣传报道生工院的活动与生活的报道少的可怜。这 三个宣传平台，应该是我们院宣传工作的重点平台。 三， 学生会在班级建设这块存在的不足 1， 学习部的查课，生活不部的查寝，纪保部的早检。这种 与各班级，甚至与每位学生本人直接挂钩的部门不仅要 加强与各班班委的沟通，更要尽量与每位学生都能沟通， 听取他们的心声，并以最正确的方式告知这些常规工作 的意义所在。 2， 学生会的活动大多针对大一，大二学生，面向大三，大 四的活动基本没有。其实，只要我们用心了解每个年级 学生需要什么。我们就能创新出一些适合各个年级学生 的活动。像大一，大二需要很多实践性或者才艺展示性 活动来展示他们的才华与个性。大三，大四同学则一方 面需要些考研方面的，就业方面的，对未来规划方面的 指导。这样，我们可以努力邀请一些老师对这方面进行 指导与解惑。另一方面他们更需要一些全班都能参与的 活动在最后的学校生涯中能感受班级家庭的温暖。 四，学生会活动本身存在的不足。 1， 我们这届学生会对好些活动都有创新，但正因为这种创 新，使得活动现场节奏乱，秩序乱，晚会会现场美感不 够。 2， 活动宣传还是没有很到位。包括前期的活动本身的精彩 度宣传，活动主题的宣传，海报的通知等。绝大多数部 门把宣传工作全部压在宣传部，殊不知宣传也是他们自 己工作成败很重要的一部分。 3， 活动的影响力即活动对他们产生的作用没有及时去调 查反馈。不仅需要部门自己成员总结，更要去调查活动 参与者的心情与感受。只要跟踪活动后续影响才能知道 我们活动到底取得什么样的成效，活动到底需要哪些方 面的改进与创新。 学生会建设任重而道远，学生会工作面临很多新情况和新挑战，只有不断学习，不断开动脑筋，不断创新，才能不断把学生会工作推向前进。在以后的工作中，除要做好日常工作外，还要针对存在的问题，继续采取有力措施加以解决，注重学生会对各个班级的指导和协调，重点加强制度建设和队伍建设，全面推进学生会工作不断向前发展。 篇二：学生会工作不足 学生会工作不足 第十九周6.15 1. 各位干部检查不带胸卡.从本周开始，严查学生会各位干部的胸卡，一经发现将加倍扣分。 2. 各位干部检查时不戴袖章。从本周起，不戴袖章将不允许参加检查。 3. 各位干部检查缺岗。缺岗将加倍扣分，如有事情，请向平老师请假，并找人待岗。 4. 扣分单没有送到各班。请各位干部扣分后，自己将扣分单送到各个班级。 5. 请各位干部注意仪表。注意拉链及扣子，不许穿膝盖以上的短裤，不许戴首饰。 6. 带好值周班检查同学。请严格按照分配检查，并带好值周班。不允许私自带人。 7. 检查时请各位干部不要聊天。私自聊天会带来不良影响。 8. 各位干部请分配好检查任务。不要现场分配，固定好检查任务，请各位部长分配好任务并交给平老师。 9. 请将扣分情况清楚写到检查本上，并注明原因、日期、扣分者。 篇三：学生会个人工作总结 学生会个人工作总结 时间过的真的很快，一眨眼一年的时间已经从我的身边匆匆流去。在学生会工作也有很长一段时间，还记得曾经在加入学生会时，经过马拉松式的挑选和努力，最终如愿进入学生会文艺部工作。在当中工作，