《2014年东营市专业技术人员创新能力培养与提高1.docxVIP

2014年东营市专业技术人员创新能力培养与提高（选修题2）1“制度创新”是创新者为获得潜在利润而对现行制度进行变革的种种措施与对策，涉及经济的组织形式或经营管理方式的变革 (填空 )2.创新型人才，是指既能继承前人的知识和成果，又能超越前人，创造性的发现问题、分析问题和解决问题，具有首创精神的人。 (填空 )3.创造了研究的提倡者认为创造力有四种特征：原始性、灵活性、流畅性、更新性。 (填空 )4.不论从事何种类型之创造力工作，影响原始创意之来源因素总不可避免地与下列三种共同特质有关：专业性、过程和个体工作方式。 (填空 )5.不论创新如何展开，都会发生在企业创新、战略创新、流程创新、产品/服务创新、技术创新、组织创新、营销创新等七个层面。 (填空 )6.战略性思维具有创造性、超前性、大胆性和发展性的本质特征。 (填空 )7.有关新产品市场扩散的过程研究主要有三个论点，即传播论、替代论和博弈论。 (填空 )8.所谓创造性模仿是指当一种创新刚刚出现之时积极跟进，抓住其有待改进和完善之处，以获取巨大利益甚至占据市场、领导行业。 (填空 )9.逆向思维法是一种摆脱习惯的思维方式，沿着事物或过程的反向，即“倒过来”、“逆过程”的方向进行思维，取得突破性。 (填空 )10.知识产权的主要功能是保护知识拥有者和创新者的利益，它是法律赋予知识产品所有人对其智力创造成果所享有的某种专有权利。 (填空 )11.创新与（D）密切相关。 (单选 )A经济繁荣B人类文明C产品供给D技术进步12.卢卡斯的新经济增长理论则将技术进步和知识积累重点地投射到（A）上。 (单选 )A人力资本B技术创新C经济周期D供求均衡13.技术的“外溢效应”使个人或厂商的知识积累能够通过非市场交易渠道对其他人和厂商的资本生产率产生贡献，进而整个行业出现“（）”。 (单选 )A边际报酬递减B边际报酬递增C边际成本递增D边际成本不变14.（D）存在的差异决定了各国投资与资本收益率的差异，进而决定了各国长期经济增长的不同。 (单选 )A市场B自然资源C人才D知识15.（A）是指创新主体在创造性的变革活动中表现出来的总体能力，即从产生新思想到产生新事物再到将新事物推向社会使社会受益的系列变革活动中，创新主体所具备的本领或技能。 (单选 )A创新能力B创造能力C改革能力D发展能力16.麦克莱兰教授于（B）发表的“测量胜任力而非智力”一文，标志着胜任力研究的缘起。 (单选 )A1972年B1973年C1975年D1976年17.有创造力的人能够追求那些其他人尚未知道或者不喜好但却有潜力的想法，不论遭遇困难或者周遭人们的反对都能够坚持去实现此想法，这个就是（C）。 (单选 )A创新B改革C买低D卖高18.五种创造力理论中，环境对创造力的影响理论的研究方法是（A）。 (单选 )A历史测量法B实验法C共识法D案例分析法19.（D）即是附加，是一种补充概念和组成相关概念群的能力，在原来的构想或基本观念再加上新观念，增加一些具有创造力的细节。 (单选 )A原创性B灵活性C流畅性D更新性20.（B）是对现有产品、流程、方法的所做的渐进式改善，使得现有产品或功能有进一步的改善、更方便或更为便宜。 (单选 )A方法创新B渐进式创新C独特性创新D突破性创新21.目标市场选择的模式中，（C）的内涵是企业专门服务于某一特定顾客群，尽力满足他们的各种需求。 (单选 )A市场集中化B产品专门化C市场专门化D完全市场覆盖22.目标市场选择的模式中，（D）的内涵是企业选择几个细分市场，每一个对企业的目标和资源利用都有一定的吸引力，各细分市场彼此之间很少或根本没有任何联系。 (单选 )A市场集中化B产品专门化C市场专门化D有选择的专门化23.目标市场选择的模式中，（D）的内涵是企业力图用各种产品满足各种顾客群体的需求，即以所有的细分市场作为目标市场。 (单选 )A市场集中化B产品专门化C市场专门化D完全市场覆盖24.（B）指组织对竞争者短期内的优缺点及长期力与策略的了解。 (单选 )A顾客导向B竞争者导向C功能间的协调D利润导向25.（B）指组织对投资的回收与企业的营运采长期观点。 (单选 )A顾客导向B长期观点C功能间的协调D利润导向26.（C）源于错误的技术选择所导致的错误投资行为。 (单选 )A技术追赶陷阱B技术超越陷阱C投资型追赶陷阱D能力型追赶陷阱27.（C）就是将物体想像成有智慧的小人，并利用这种想像解决实际问题。 (单选 )A多屏幕法B算子方法C智慧小人法D金鱼法28.如果把汽车看作整个交通系统的一个组成部分，交通系统就是汽车的一个（B）。 (单选 )A子系统B超系统C当前系统D不确定29.知识产权的（D）是指法律对知识产权的保护有一定的保护期，过了有效保护期，这种专有权就终止了，这种智力成果就变成了人