2011年党总支工作计划.docVIP

徐州市卫生监督所党总支 2011年工作意见 各支部： 2011年是中国共产党建党90周年，也是实施“十二五”规划的开局之年。按照局党委的总体要求和工作部署，我所党总支的工作指导思想和总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻党的十七届四中、五中全会精神、紧紧围绕“推动跨越发展、建设美好徐州”这一主题，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，深入开展创先争优和“三好一满意”主题教育活动，全面加强干部队伍、人才队伍、党员队伍建设，按照“高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新”的总要求，紧密结合卫生监督工作实际，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，全面加强党的建设，不断提高所党总支工作的科学化水平，推动卫生监督事业科学发展，顺利完成年度卫生监督工作目标任务提供坚强的政治保证和组织保证。 一、加强理论学习，推进学习型党组织和学习型领导班子建设 1、坚持党总支中心组学习制度。进一步落实完善中心组学习，深入一线调研，中心组成员要做好自学读书笔记、体会，做到学习有计划、有布置、有总结、有成效。深入学习贯彻党的十七届四中、五中全会、省委十一届九次全会和市委十届十次全会精神，深刻领会精神实质，把理论学习成果体现在解放思想上、工作实际上、解决问题上，不断提高领导班子驾驭全局的能力和广大党员干部政治理论素质。 2、善始善终抓好学习实践活动，建立健全科学发展的长效机制。紧紧围绕“推动科学发展、振兴徐州老工业基地”这个主题，结合卫生体制改革工作实际，抓好学习实践活动整改落实后续工作，确保取得明显成效。建立健全科学发展长效机制，进一步把科学发展观转化为推动科学发展的坚强意志、谋划科学发展的正确思路、领导科学发展的实际能力、促进科学发展的政策措施，着力转变不适应、不符合科学发展观要求的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题，以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，形成促进卫生科学发展、振兴徐州老工业基地的强大合力，不断巩固、扩大学习实践活动成果。 3、加大干部培训力度，不断提高能力素质。落实《2009—2012年徐州市大规模培训干部工作实施意见》，按照“干什么、学什么”、“缺什么、补什么”的原则，强化对党员领导干部理论培训。积极选派人员参加各类培训班，加强能力素质培养，加快知识结构更新。推进学分制考核，逐步健全干部教育培训考核激励和监督约束机制，激发干部在职学习热情，努力形成主动学习的浓厚氛围。以科学发展观为统领，紧密结合卫生监督工作实际，紧紧围绕“推动跨越发展、建设美好徐州”这一主题，促进理论与实际结合，使领导干部在解放思想中统一思想，凝聚力量，明确目标，抢抓机遇，锐意创新，做好工作。 4、认真抓好理论教育和“十二五”规划的培训。坚持抓好中国特色社会主义理论体系教育，推进教育培训与实践锻炼相结合，引导党员干部加强党性修养，保持优良作风。切实加强群众观点、群众路线教育，提高干部在新形势下做好群众工作的本领。把“十二五”规划作为干部培训的重要内容，引领干部牢牢把握“十二五”时期科学发展的指导思想、总体要求和主要任务，切实提高领导班子和领导干部推动科学发展能力水平。 二、深入开展创先争优活动，丰富创先争优内涵 5、抓好六个结合，明显提高成效 把创先争优活动与加强学习、提高业务理论水平相结合，与行政审批、卫生监督、稽查整治等能力和创新相结合，与严格依法行政和提升执法公信力相结合，与加强队伍建设相结合，与党风廉政建设相结合，与当前监管工作面临的形势任务和党员队伍的实际相结合。 6、进一步丰富活动内涵。突出“十二五”发展的主题主线，进一步丰富争创内容、创新争创形式、拓展争创领域、提高争创实效。紧紧围绕“推动跨越发展、建设美好徐州”创先争优，引领基层党组织和广大党员为“十二五”顺利开局做贡献；以“筑坚强堡垒，树先锋形象，创卫生监督佳绩”为活动主题，结合卫生监督工作特点和队伍建设实际，以“读好书、强素质、促发展”、“创佳绩、做贡献”党员公开承诺、“大练兵大比武”、“下基层、访群众、办实事、促发展”服务基层活动、学习型党组织建设活动、加强卫生监督体系建设活动和“三走进”等活动为载体。全面提高党员干部队伍的政治素质、理论素养、工作能力和依法行政水平，打造一支“政治过硬、业务精良、作风清正、纪律严明、行动快捷”的监管队伍。为我市“十二五”发展提供思想和组织保证，以优异成绩向建党90周年献礼。 7、开展先进典型表彰、宣传活动。通过表彰先进典型形成创先争优新风尚。积极利用各种宣传形式宣传党员先进事迹，教育党员群众学习身边人、身边事，争当先进、赶超先进，?要带动党员干部把自身工作与身边典型结合起来，带动身边的人参与到创先争优活动中来，着力在全所形成崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围，形成创先