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隧道施工安全责任状 篇一：隧道安全质量包保责任状 隧道安全质量工作责任书 为了保证员工在生产经营活动中人身不受到伤害，保证企业和投资者的资产安全；保证分部、分项工程一次验收合格率100％，主体工程不出现等级质量事故，全部工程达到国家及现行行业的施工质量验收标准以及合同规定要求，作为***************施工队及所属施工单位的安全质量第一责任人，确保本施工单位安全生产目标的实现，避免和预防一切安全质量事故的发生。为此，我同意并努力做到： 一、安全生产目标(指标) 1、安全生产零死亡。杜绝重伤及以上施工安全事故；杜绝较大及以上设备事故；杜绝较大及以上道路交通责任事故；杜绝较大及以上火灾事故；控制和减少一般责任事故； 2、重大危险源得到有效控制，安全隐患整改率100%； 3、特种作业人员上岗持证率100%； 4、特种设备定期检验率100%，合格率100%； 5.在岗人员安全教育面达100％； 6、杜绝因安全质量生产问题被业主通报。 二、质量生产目标（指标） 1. 分部、分项工程一次验收合格率100％，主体工程不出现等级质量事故，全部工程达到国家及现行行业的施工质量验收标准以及合同规定要求； 2. 工程施工无因质量问题引起的群众投诉； 三、责任范围 安全生产第一责任人：对本施工单位安全生产目标和质量管理工作目标实现负全部责任。 四、责任履行承诺 1、支持“安全第一、预防为主”及“建设绿色环保工程、营造和谐发展环境”的安全环保方针和“管生产必须管安全” 及“节约成本，降低消耗，保护环境，预防污染”的原则，保证各级领导思想到位。 2、坚持安全生产、质量保证责任制，完善各级人员管理职责，明确分工，责任到人，切实履行各自职责，坚持安全生产、质量保证措施与生产计划同时布置、同时检查、同等奖罚的要求，杜绝管理漏洞。 3、坚持执行安全生产、质量管理程序和相关标准，严格执行“三全”控制程序（“三全”即：全员参与、全过程控制、全方位展开），创造良好的生产环境，保证管理工作到位。 4、坚持开展创安全文明工程，质量创优工程，保证措施到位。 五、奖罚原则 1、安全生产年度考核工作由安质部组织分季度考核，安全质量生产管理委员会根据分季度考核情况组织进行年度考核和审定，奖惩于次年一季度兑现。奖励由分部安全质量生产领导小组根据考核评定结果兑现，罚金从工程款中扣除，上缴财务部。 2、考核期内依************进行评分及奖罚，同时依《施工合同》有关条款进行奖励及处罚。 3、凡考核期内未发生死亡事故的（含工伤、机电、交通、火灾等造成的事故）且各类事故指标未超出控制指标的，年终对安全第一责任人给予2000～3000元奖励。 1）无职工工伤伤亡事故的，年终对安全第一责任人给予1000～2000元奖励； 2）无交通伤亡事故的，年终对安全第一责任人给予1000～2000元奖励； 3）无重大质量事故，年终对质量第一责任人给予2000～3000元奖励 4、考核期内发生死亡事故时，分部所属事故责任施工单位安全生产第一责任人立即书面写出退场报告，报项目部审批，除承担相应责任外，同时对事故责任施工单位安全第一责任人给予5000～6000元罚款。 5、考核期内发生重伤事故时，按下列罚金处罚： 1）（职工重伤人数-年平均职工人数×控制指标）×1200元/人； 2）交通事故百车伤亡率每超过10%罚500元。 6、机电、交通等各类事故中，一次事故直接经济损失达5万元以上的按直接经济损失的12‰处罚。 7、驾驶员现场不服从管理人员指挥，野蛮、盲目作业和驾驶的，给与50～200元/次处罚。 8、因驾驶员盲目驾驶车辆造成的各类安全事故，发生的费用由责任单位承担。 9、获奖或受罚施工单位的安全生产第一责任人，应对本单位的所有班组及职工给予相应的奖励或处罚。 10、奖罚条例解释权属项目部安全质量生产领导小组。 六、附则 1、本责任书经双方签字后生效。 执行及考核期自2012年3月 1日至工程竣工止。 2、本责任书一式两份，双方各执一份。 分部经理：（签字）日期： 201 年月日 隧道队第一责任人：（签字） 日期： 201 年月 日 篇二：隧道安全生产责任书 安 全 生 产 责 任 书 （隧道施工） 甲方：胜利油田胜建集团宣宁高速公路路基第七同段项目经理部 乙方：队 为了进一步明确在施工过程中甲、乙双方各自的安全责任，保护施工人员的安全和身体健康，防止因工伤亡事故的发生。依据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》、交通部《公路工程施工安全技术规程》、《公路水运工程安全生产监督管理办法》、国务院发布的《中华人民共和国民用爆炸物品管理条例》、皖宣宁办印