2016秋季莆田事业单位面试历年真题-1114联考12月26日.docVIP

2016秋季莆田事业单位面试历年真题-1114联考12月26日 以下为2015年真题： 第一题： 习近平总书记说：激情是一种重要的工作品质。请谈谈你的看法。 第二题： “双十一”淘宝９００亿的交易额，商家诱导消费者抢消费、多消费、快消费，也有人抢完就扔。有人提出网络助推“消费主义时代”的到来。对于这种现象你怎么看。 第三题： 据反映某些街道的树木，在夏天暴风雨来临时，树的落枝落果经常砸到行人。作为园林管理的工作人员，领导让你去处理这事，你将采取哪些措施？ 以下为福建事业单位招聘网（公告信息/备考资料）为大家整理针对性福建事业单位面试模拟题及解析，希望能对大家有所帮助！ 第一题： 某企业由于拖欠员工工资，员工下班后到政府闹事，作为政府相关部门的局长，此时你已经要下班了，面对这种情况你会怎么做? 【中公解析】 拖欠员工工资历来被公众所痛恨，不仅直接影响员工的基本生活，扰乱市场经济秩序，由此引发的讨薪闹事还会危害社会稳定。此问题如不妥善解决，不仅被拖欠员工不满，还会引起社会公众的公愤，给政府的形象造成损害。所以面对题中情况，我会这样来处理： 首先，延迟下班，控制态势。虽然已经接近下班时间，但是工资拖欠问题解决却不能弃之不管，为了避免事态更加严重，我会牺牲下班时间，及时采取措施妥善解决此事。面对闹事的群众，我会协调工作人员，及时安抚大家的激动情绪，请他们冷静下来，有问题反映问题不要采取过激行为，这不利于问题的解决。与此同时，疏散围观群众，恢复正常的下班秩序。 其次，耐心听取，详细记录。将闹事群众请到办公室，给他们倒上一杯茶，请他们中的代表描述事情的原委、经过以及他们的诉求，并叮嘱工作人员做好详细记录。待当事人叙述完毕后，告诉他们我已经了解的所有问题，会及时派有关部门的工作人员进行调查核实，请大家回去耐心等候，保证会给大家一个满意的答复。随后互换联系方式，以方便随时沟通工资拖欠事件进展情况。 再次，调查取证，协调解决。根据员工所反映的情况，协调部门工作人员展开调查，走访欠薪企业，核实员工出勤、工作、工资发放等相关记录，与企业的负责人针对此事进行面谈，了解工资拖欠的原委。告知企业负责人，无论原因为何，员工的工资决不能拖欠，特别是恶意拖欠工资者，更是需要承担法律责任，协调企业立即发放所欠员工的工资，及时告知当事群众事件处理的结果。 最后，以此为鉴，加强监管。总结此次事件处理过程，充分吸取经验教训。为减少类似事件的发生，加强辖区工资支付保障工作的监督检查，提供充分便利条件以帮助群众解决工资发放中出现的拖欠、克扣等现象。 推荐阅读：福建事业单位面试真题 第二题： 你的领导经常给你安排一些不属于你职责范围内的工作，请问你怎么办? 【中公解析】 领导给我安排不属于我职责范围内的工作，我会积极服从领导的安排，保证工作的顺利完成。 首先，及时进行计划调整，认真完成本职工作。在领导给我安排额外工作时，我会及时进行工作计划的调整，但无论如何，应保证本职工作的高效率完成，切不可因为工作繁多而自乱阵脚。 其次，调整心态，应对额外工作。对于不属于我职责范围内的工作，我也应保质保量高效完成。鉴于职责范围外的原因，在开展工作时，我难免会遇到一些困难。此时，我会积极主动与负责该职责工作的同事进行请教，请教工作中的疑难内容、应注意的事项，必要时主动学习理论知识，便于自己以后进行自主学习与研究。 再次，认真研究，寻找规律。在不断的工作中，认真思索本职工作与额外工作的共有规律，借用规律，进行不断摸索，为以后应对多种职责的工作而积累经验。 最后，不断充实自己，对工作精益求精。在以后的工作中，无论面对任何工作，我都会时刻保有一颗学习的心态，去不断钻研，不断充实自己，或是翻阅相关必威体育精装版资料，亦或是虚心向同事请教，都要保证工作的高质量完成，在面对小的疑难问题时，也做到细致、严谨，不断创新自己的思维，保证精益求精完成每项工作。 推荐阅读：福建事业单位成绩查询 第三题： 公务员、事业单位、大型国企、央企、民营企业、自主创业，请按照你想从事这项工作的程度进行排序，并说明原因。 【参考答案】 择业除了参考个人喜好还需要根据个人的专业特长和个性特点综合考量。对于以上的工作我粗略的将其分为三大类，分别是公职岗位、企业和创业，结合我的个人条件，我的排序是公职岗位、企业和创业。 首先，公职岗位是我就业的首选。我大学期间学的法律专业，在选择专业时就预想自己未来要从事公职类的工作，因此在学习中也是按照这个标准要求自己的。公职岗位是服务他人的岗位，需要工作人员有强大的责任心和责任感。我在上学期间是校红烛志愿者协会的主席，一直从事的是帮助他人的服务工作的组织、策划和活动安排，锻炼了自己的组织能力，更重要的是培养了自己的责任心和责任感，能够将群众的事放在心上并想办法解决。在公务员和事业单位之间我更倾向于事