成就自我人生—系统思维篇剖析.pptVIP

* 碧云天组织设计 BYT-GLPTJS-04 * 盛晟集团薪酬与绩效方案 * 盛晟集团薪酬与绩效方案 2013年 2月1日 主讲嘉宾 陈友欧 · 第一板块：境界 · 第二板块：人生三大死穴 · 第三板块：破解死穴的法门 体验：说话的体验 说话主要问题有哪些？ 1、讲话抓不住核心——最难就是即兴讲话，但最易碰到，大脑一片空白。 领袖讲话必须要对人有所帮助，如：让他立刻采取行动（对人没有帮助，立刻闭嘴!） 2、没有杀伤力（影响力），底气不足。 你说话的状态反映你做事的状态，反映你人生的状态。 一个有结果的人说话，有杀伤力！ 你天天在做、在想的事情，怎么可能三分钟讲不清楚！ 3、说话紧张 第一板块 境界 说话的境界 说话的境界 1.想证明自己，想表现自己 2.想把事情说清楚 3.为了对别人有帮助，让人行动 方向 焦点放在自己身上 焦点放在事情上 焦点放在别人身上 策略 显示自己，装腔作势，可以准备，言不由衷 显示真实、自然 发自内心，慈怀包容 第一板块：境界 第一板块：境界 境界决定方向，方向决定策略 思维方式不一样，决定结果不一样 黄金三角思维 方向 策略 境界 生小孩或夫妻 员工来公司上班境界 讨论：给下属留下什么样的印象？给同级留下什么样的印象？给上级留下什么样的印象？ 每个小组10分钟讨论时间？ 每个小组各选出2名代表，分别到不同的组进行宣讲分享？ 每个小组从来本组分享的2名代表中选择一位你们小组认为最优秀的上台进行分享？ 分享完毕后由参会成员投票选举。 讨论：中层的境界 每个小组10分钟讨论时间？ 每个小组各选出2名代表，分别到不同的组进行宣讲分享？ 每个小组从来本组分享的2名代表中选择一位你们小组认为最优秀的上台进行分享？ 分享完毕后由参会成员投票选举。 死穴一：不知道怎么回事 第二板块 人生三大死穴 具体表现： 1.不知道要什么？没有在企业平台设计人生终极目标 2.没有方向，没有目标 3.没有信念或信念不坚定 信念增加一分，能量裂变N倍 一个对老板信念坚定的人，会不会离开？ 一个对行业信念坚定的人，会不会被挫折打到？ 一个对自己信念坚定的人，会不会向命运低头？ 人生有问题，就是信念出了问题。 失去方向就意味着失去一切！ 人生没有方向，就是没有找到如何实现我要的！谁能给我?具体就是：没有在企业平台上规划自己的人生。没有把个人的人生实现和企业的命运结合起来。 你实现人生目标和梦想最好的通道，就是你当下的事。 如：你在企业平台想成为什么样的人？你在企业平台的终极目标是什么？ 死穴二：太把自己当回事 第二板块 人生三大死穴 具体表现： 1.定位不准 （1）目空一切 认为自己得到的少，贡献的多。 认为别人的成功都是偶然的，自己的成功都是必然的。 认为企业、平台、老板、团队、他人对不起自己，对平台没有感恩之心。看不起同事，看不起平台，看不起老板，不能帮公司解决问题，时间久了，老板就拿你当问题解决了 （2）不自量力。 错把平台当本事，不自量力，忘了自己是谁，有点成绩就开始飘了，很多高管就这样被飘死，都从不想想你有今天的成绩都是谁给你的，是平台给你的，如果没有平台，你也许狗屁都不是，和企业叫板，错把平台当自己的筹码，和老板讨价还价，对平台没有敬畏之心。 离开了谁，地球都照样转！ 不自量力就是自杀。 （3）不思进取，目光短浅 错把过去的付出当筹码，和企业讨价还价。 在当下提出不合理的要求，断送了前程。 （4）摆架子，放不下自己 ? ? 人生最大的问题就是定位的问题，无数人就是死于定位不准。 立场永远大于原则。 没有立场，就没有自我。 如：遇到点风吹草动立刻逃跑。 如：此处不留爷，自有留爷处。 这句话一出，此生休矣！ 起心动念决定人生结果！ 如：比结果不比过程，比收入不比贡献。 2、没有立场 你是谁的人，和谁同频（一伙人理论）。高层最大的耻辱就是在企业干了十几年，还没有进入核心，还没有和老板成为一伙人。 工作没有做好，不是能力问题，不是经验问题，而是立场问题。 工作没做好，就是不敢玩命，不敢来真的！ 立场就是企业比你们家重要。 3、死要面子 不真实，虚假、装 死要面子活受罪，面子不是别人给的，是靠自己挣的 不自信，不敢承担，只要你没有私心，决定一件事情那一点都不困难 很多人只比收入不比付出，这是严重的缺心眼 运气：把一口气憋着，用到想用到的地方去 提高自信的通道【练】 读 不自爱：每个人都有优缺点，没有把自己的特点经营出来，没有好不好，只有合适不合适，把自己的优势发挥的；淋漓尽致 例子：如何把一条线变短 死穴三：太不把自己当回事 不自尊：要有尊严一定要自己有结果，这个世界只有相信结果，让团队以你为荣 想自己有结果：让自己迷上一件事和迷上一个人 讨论：找出我们普遍存在的死穴，如何一层层把壳破掉 第三板