浅谈志愿者在构建.doc

浅谈志愿者在构建和谐社会中的不足以及对策 中国消防在线 | 时间： 2009-04-21 | 文章来源： 重庆大足消防大队 | 作者： 陈维波 　　摘 要 　　论文主要是通过阐述分析志愿者和志愿者行为对构建“和谐社会”的重要性，并通过对国内外政策法规以及文献资料的研究，分析现阶段志愿者管理存在的部分问题，并做出对策思考。希望最终能提高志愿者资源的整合利用率，获得志愿者事业的可持续发展，并推动志愿者和志愿者行为在构建“和谐社会”中发挥更大作用。 　　本文第一部分阐述了志愿者本论文的写作背景及意义（即在构建和谐社会中，志愿者的重要作用及意义）、国内外研究状况、论文研究的整体思路及主要内容；第二部分描述了我国志愿者管理现状及其所呈现的问题；第三部分主要针对志愿者管理所表现出的问题分析原因；第四部分则根据前面内容从宏观与微观两个方向思考解决问题的对策。微观方面，从组织内部着手，构建科学的管理系统以及有效的激励制度；宏观方面，立足于志愿者作为非营利组织外部环境，通过宣传志愿者精神，认可志愿者的社会地位，立法保护志愿者权益等方法创造有利条件开发社会中潜在的志愿者资源。 　　2008年奥运会已经在中国成功举办，合理的利用奥运会的影响力，开发奥运志愿者品牌效应，可以推动公众对消防志愿者服务的认知、带动公民参加消防志愿者行动、促进完善消防志愿者法律法规。而“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，是促进社会和谐的精神力量，是贯彻科学发展观的生动体现，是推进社会良性运行和协调发展的重要方面。 　　关键字： 非营利组织； 志愿者； 志愿者行为； 志愿者管理； 　　目 录 　　1、绪论..................................................4 　　1.1 论文的研究背景及意义..............................4 　　1.2 国内外研究现状....................................5 　　1.3 论文主要内容及整体思路............................7 　　2、志愿者管理存在的主要问题..............................7 　　2.1 志愿者参加数目不足................................9 　　2.2 志愿者局限于年龄、职业...........................10 　　2.3 志愿者资源配置不合理.............................11 　　2.4 志愿者流失严重...................................11 　　3、志愿者管理问题的原因分析.............................12 　　3.1 社会认识不正确...................................12 　　3.2 社会法律不健全...................................13 　　3.3 志愿者管理机制不健全.............................13 　　3.4 评估系统不科学...................................14 　　3.5 信息档案不统一...................................15 　　3.6 未建立志愿者行为长效机制.........................16 　　4、志愿者管理问题的对策思考.............................16 　　4.1 加强宣传与教育...................................16 　　4.2 完善法律法规.....................................17 　　4.2.1 把志愿服务纳入社会保障体系.....................17 　　4.2.2 确定志愿者的法律地位...........................18 　　4.2.3 提供志愿者人身保险.............................19 　　4.2.4 明确志愿者与服务对象的关系.....................19 　　4.3 系统化组织志愿者管理.............................20 　　4.3.1 公开招募.......................................20 　　4.3.2 择优录取.......................................21 　　4.3.3 指导与培训...........