《人力资源经理面试中惯用的21个问题-hr之家》.pdfVIP

HR之家： HR之家的服务团队是由来自全国各大中省会城市的HR从业精英自发组织而成， 该团队秉承： 善用业界资源，创造共赢平台 的服务理念，致力于打造一个纯公益的HR资源整合平台。 HR之家资源整合平台是一个致力于给各位HR从业人员答疑解惑，同行聚会，互 通有无而组织的。 家园会定期在各个城市为大家举行各种形式的活动。内容将涉及培训、圆桌讨论、 主题party、比赛以及各种娱乐活动，部分活动将开通网上公开报名通道，以方 便各位会员在线报名。 HR资讯分享群：HR业内人士加群申请-写明公司全称及职务； 入群后请改实名，实名格式为：公司-姓名； 我们会在各个群同步各种资讯，请不要跨城市重复加群； HR之家-南京群：198103567 HR之家-沈阳群：117227082 HR之家-青岛群 HR之家-长春群：214018187 HR之家-深圳群：197893075 HR之家-哈尔滨群：192023178 HR之家-天津群：198103001 HR之家-大连群：198102401 HR之家-重庆群：198100868 HR之家-上海群：199316205 HR之家-杭州群：106045003 HR之家-北京群：169134405 HR之家-厦门群：198053626 HR之家-广州群：214017794 HR之家-烟台群：197896709 HR之家-长沙群：197890285 …… HR之家城市合作群加盟请与qq：924787342联系 HR之家： 21个经典面试问题回答思路 面试过程中，应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。对应聘者而言，了解这些问题背 后的答案至关重要。本人从事人力资源工作 8年多，面试过从普通员工到分公司总经理、集团总监、副总裁 等各类职位的数千名求职者，经常向应聘者提出的问题有21个，现整理如下，希望能对各位求职者有所帮助。 大家无需过分关注分析的细节，只要从这些分析中“悟”出面试的规律及回答问题的思维方式，达到“活学 活用”即可。 问题01：“请你自我介绍一下” 思路： 1、这是面试的必考题目。 2、介绍内容要与个人简历相一致。 3、表述方式上尽量口语化。 4、要切中要害，不谈无关、无用的内容。 5、条理要清晰，层次要分明。 6、事先最好以文字的形式写好背熟。 问题02：“谈谈你的家庭情况” 思路： 1、对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用，这是招聘单位问该问题的主要原因。 2、简单地罗列家庭成员。 3、宜强调温馨和睦的家庭氛围。 4、宜强调父母对自己教育的重视。 5、宜强调各位家庭成员的良好状况。 6、宜强调家庭成员对自己工作的支持。 7、宜强调自己对家庭的责任感。 问题03：“你有什么业余爱好？” 思路： 1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是招聘单位问该问题的主要原因。 2、最好不要说自己没有业余爱好。 3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。 4、最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网，否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。 5、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。 问题04：“你最崇拜谁？” 思路：