《在承担中成长》.docVIP

在承担中成长 --来自局第二工程处女工们的报道 （付麟丽 唐琴） 成长因勇于承担而更加精彩，生命因努力绽放而更加美丽，集体因团结果敢而更有力量。 ——题记 为人女，为人妻，为人母，是大部分女性的三种角色，也是她们一生的三个主要阶段。然而，对于身处特殊工作环境，战斗在水利施工战场的水利女工来说，注定无法做到三全其美。虽然她们永远无法割舍心中那份对父母、对丈夫、对孩子的挚爱，但是她们始终怀揣对单位的热爱，对工作的执着，生命因此焕发出别样的多彩。 鲜花的美丽，需要绿叶衬托，水利女工的美却无须附加修饰。多彩，是她们的本色。坚强，是她们的底色。 在四川省水利电力工程局第二工程处，就有这样一个优秀的女工集体。全处166名职工，女职工占了48名。人数不是太多，发挥的作用不可或缺。以第二工程处处长、党支部书记高代胜为首的处领导集体，对女职工倾注了无限的支持与关爱。 心存感恩，心怀梦想。她们是平凡的一群人，有欢乐，也有哀愁；有幸福，也有艰辛。她们在平凡的生活工作中，蕴藏着无穷的力量，在勇于承担中不断成长。 在承担中历练。2011年，第二工程处在经过艰难抉择后，走向了国际市场的大舞台——承建厄瓜多尔工程项目。举全处之力，为厄瓜多尔工程保驾护航，这是全处上下的共同心愿。作为二处的“半边天”，女工们积极行动起来，充分展示了“巾帼不让须眉”的风采。 由于厄瓜多尔是二处的首例国际工程，因公护照的办理程序复杂，在收集、整理、报表、建档、以及预订机票、购买保险等各项工作过程中，都要做到资料分门别类精细化，并确保上报资料的准确无误。如果出现一丁点儿的失误，哪怕是一个小小的字母大小写或拼音错误，员工就无法登机，就会耽误行程和工作。特别是语种不同，更增添了工作的难度。“明知山有虎，偏向虎山行。”她们通过刻苦学习，很快掌握了整个流程，并经过用心思考，整理出了一套模板，工作起来越来越得心应手。办公室每个人的笔记本上面都做了记录，“ January \February\ March\ April……”并注明“一月、二月、三月、四月……”以及不断更新和升级的配套资料。刘晓华开心地告诉我们，如今的她在睡梦中都能准确说出这些模板数字呢。至今，她们办理出国护照共计524人，无一例因报表资料有误而导致做无用功、耽误时间以及为处带来经济损失。 为保证出国人员的旅途安全，无论每批次有多少人，在局国际公司的指导下，二处始终坚持组织“出国行前培训”，为出国人员提供热心周到、简捷优质的服务，成为女工们的必备课。培训内容有爱国教育培训、基础知识培训、安全培训、项目内容培训、旅行培训五个方面，她们用收集的行程图片做成幻灯片，着重对行程的每一个环节、特别注意事项进行形象、生动和详细的讲解。从2011年厄瓜多尔TP项目开工至今，出国89批次共计385人，无一例因语言障碍发生行程不安全事故。 同时，为国外工程提供物资保障也是关键一环。物资工作千头万绪，物资品种纷繁复杂，采购、拆分、包装，既是体力活也是细致活。为了选购好质优价美的物资，刘晓华，这个风一样的女子，每天骑着电瓶车（同事们笑称为“宝马”），在街上来往穿梭，装载物资，快速自如。近四年来，女工们在国内组织的办公用品、劳保配件、电器五金、设备工具包括食品药品等物资已达数百万，为厄瓜多尔工程的顺利进行提供了强有力的物质保障。 承担既是一份责任，更是一种勇气。她们在精益求精的工作中，抒写着责任与忠诚。 在磨难中挺立。2013年“4.20”芦山大地震牵动着人们的心，也震动着万里之外厄瓜多尔项目部全体人员的心，因为其中58名员工的家乡在芦山重灾区。远在异国他乡的他们焦急不安，揪心亲人安危，没有心情正常工作。身处国内后方的二处女工们，在高代胜的统一指挥下，由时任办公室主任的陈晖第一时间组织成立了“4.20”信息小组，迅速赶赴灾区慰问受灾员工家庭，无法到达的，通过不断拨打出国人员家庭电话及采用短信方式联系，将收到的回复及时传递国外，让他们在最短的时间内得知家人的平安无恙。同时，积极响应局工会倡议发动职工捐款，井然有序地做好受灾员工回国系列工作。点点滴滴的温情温暖感动着受灾员工，员工发自内心地写下了感谢信，感谢单位的真情关怀，他们回家处理好受灾事务后，纷纷申请早日出国工作。 2013年12月，厄瓜多尔项目发生持枪抢劫事件。4名歹徒（厄瓜多尔人）携带枪支闯入施工营地，撬开财务人员房门，用枪托击伤财务人员，伺机抢夺财物，财务人员的头部顿时鲜血直流。后在项目部全体中方人员的合力抗击下，歹徒见无机可乘，仓惶逃跑。面对如此恐怖的场面，身处异国，在施工一线战斗的女工们没有畏惧，没有退缩。众力无敌，众智无畏。当她们选择了离开国内一岁多的孩子漂洋过海去工作，面对养父生病去世的伤痛，她们就选择了坚守，选择了坚