劳动事务代理协议标准版本.docVIP

劳动事务代理协议 编号：S09 甲方： 法定代表人： 住所地： 乙方：广州仕邦人力资源有限公司 法定代表人： 住所地：广州市天河区天河北路183号大都会广场21楼 根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规规定，本着诚实信用、平等互利的原则，甲、乙双方经过友好协商达成本协议，以兹共同遵守。 第一章 总 则 第一条 甲、乙双方就甲方委托乙方提供劳动事务代理事宜签订本协议。甲、乙双方各自提供经有关部门注册、登记或备案并能证明各自身份的合法有效的文件复印件作为本合同附件。 第二条 释义： （一）代理服务项目：乙方接受甲方委托，为甲方员工代办社会保险的缴纳、变更，政策法规咨询，以及涉及相关保险费用申领等业务，并向甲方开具相应发票。 （二）“代理费”系指为甲方每位事务代理人员代办社会保险的每月甲方付给乙方的全部费用，该费用包括社会保险公司部分费用，社会保险个人部分费用、代理服务费等。 第二章 协议期限 第三条 本协议有效期 半 年，自甲、乙双方签署、盖章之日起至_ 年_ _月_ 日止。（从2011年4月份开始缴纳） 第四条 本协议期满前30日，甲、乙双方协商是否延续合同时间。 第三章 权利和义务 第五条 甲方的权利和义务： （一）甲方有权自行决定委托乙方代办社会保险的人员。 （二）甲方须根据参保地政策与乙方协商确定缴交社会保险方式。 （三）甲方须及时与乙方确认社会保险增减员资料。 （四）甲方须按时支付代理费，通过银行转帐方式划入乙方指定银行帐户。 （五）甲方保证已与代办社保人员签订劳动合同，并对代办社保人员承担法律规定应由用人单位承担的全部责任。 （六）乙方仅负责本合同规定的代理申报及缴费手续，甲方保证乙方无需承担因此产生的任何责任。 第六条 乙方的权利和义务： （一）乙方须根据双方确认的方案为甲方代办人员参保，并按双方确认的资料及时代办社会保险。 （二）根据甲方要求，协助甲方进行社会保险代理服务。 （三）乙方有义务向甲方提供相关政策法规咨询和协调服务，代办过程中出现的相关问题由乙方协调处理。 （四）乙方必须按时代缴纳甲方劳务人员的社会保险。 （五）甲方劳务人员发生工伤时，乙方应积极配合甲方做好劳务人员工伤申报工作。 （六）乙方应将生育保险实际支付的生育费、生育净贴、营养费等全额发放至甲方劳务人员，并及时为其办理相关保险变更手续。 （七）在劳务人员达到失业保险申办条件时，乙方应及时为其办理失业保险手续。 第四章 费用及代理流程 第七条 代理服务费以实际代办社会保险的人数和月份按人民币 元/人/月收取，乙方在服务操作过程中涉及第三方收取的费用，乙方事先说明后由甲方支付。 第八条 每年当地最低社会平均工资标准调整，因此需调整代办社保人员的社会保险缴费基数，如甲方调整代理费标准，须与乙方沟通协商后而定。 第九条 费用支付方式： 1、甲方在每月 25 日前（遇节假日提前），向乙方提供经甲方确认代办社保人员的社会保险增减员资料，逾期不提供则视为无增减；特殊情况除外 2、乙方收到甲方代办社保人员保险增减员资料后 2个工作日内确认并开具《收款通知》给甲方确认，《收款通知》包含费用项目为社会保险公司部分费用，社会保险个人部分费用、代理服务费等； 3、甲方收到《收款通知》后 5个工作日内进行审核并确认，逾期不确认或答复视为认可乙方的数额； 4、乙方收到甲方确认的《》后，应在个工作日内开具发票并送达甲方甲方收到发票后，应在个工作日内，当月日前，以银行转帐方式向乙方支付费（开银行：银行帐号：-201-061-920-003-8454 单位名称：广州仕邦人力资源有限公司）。 6、乙方收到甲方的代理费后，及时将甲方委托代办社保人员的社保费用划入当地社保帐号参保。 第五章 其他约定 第十条 甲方需提供代办社保人员的个人信息资料给乙方备存（包括身份证复印件、缴费基数等），若因甲方员工提供的个人资料有误导致社保办理延误或缴费数据错误，责任由甲方承担。 第十一条 乙方及时完成甲方委托的代理事项（包括及时减员停保），由于乙方原因不能完成委托的代理事项的，乙方应承担相应的责任。 第十二条 乙方向甲方提供每次增/减员后社保中心的盖章确认明细（复印件），以便甲方备案和及时知晓代办社保人员参保情况。乙方必须保存每次增/减员确认明细原件，以备甲方不时之需。 第六章 违约责任及争议解决方式 第十三条 任何一方违反或擅自变更本协议约定，应当承担由此给对方造成的经济损失的相关责任。 第十四条 删除 第十五条 因执行本协议发生及与本协议有关的一切争议，双方应首先友好协商解决。如果经协商不