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世界500强大企业汉语教学模式的客户分析 戴姗 北京语言大学应用语言学研究所100083 daishan@blca。edu.cn 摘要:为了研究科学实用的公司汉语教学模式,我们需要对世界性的跨国公司有一定的调查研究和科学 分析。本文主要采用《财富》周刊每年公布的世界500强的排名和数据进行分析研究,找寻跨国公司的 特点、他们的共性和特性,为今后的研究工作打下坚实的基础。 关键词:跨国公司汉语教学模式 The offortune500 as cfientSfor analysis Companiespotential Chinese specializedemployee-orientedlanguageteaching Dai Shan Instituteof andCulture ApplyLinguistics,BeijingLanguage to order Chinese modelforusein itis tofirstⅫearch Abstract:Indevelop large necessary teaching companies and thosemultinationalthat fotuIeclientsforsuch services.Thisarticle analyze companiesapotential teaching ∞e8Fortune 500”list cbelⅦc- magazines“Fortune companiesin oftheworld’slargestordertoide.Ⅲythegeneral informationcanthenbeused dissimilaritiesof thelist.This tocreatea tez-lstics.oommonalities,andcoll3psllle$09 foundationforfotnrework. strong model Keywords:multinationalcompanies,Chineseteaching 一、对外汉语教学要在大企业发展 随着中国经济的快速发展和国际地位的不断提高,来华从事商务活动的国际友人与日 俱增,众多世界著名的跨国公司纷纷来华投资,以汉语为工作语言的商务活动日趋活跃。 随之而来的是全世界范围内“汉语热”的掀起。汉语已经成为继英语和法语之后最具发 展力的国际语言。汉语热的出现是中国与世界大融合的前兆,对于世界来说,仅靠中国全 民英语热潮很难实现真正的融合,更多的人愿意通过学习汉语来了解中国,主动迈出与中 国人交流的第一步。 最能体现国际性融合的当然是活跃在世界范围内的商业活动,而走在这股“融和” 潮流最前端的是国际性大企业,即跨国公司!为了便于研究大企业的特点、探讨针对它们 的汉语教学,我们选取世界500强大型跨国公司加以分析。本文所指的500强跨国公司。 即《财富》杂志每年公布的跨国公司。500强排名是依据公司年营业收入,既不代表跨国 公司的国际化程度,也不代表公司

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