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产品策划职务说明书 ·职务描述 职务名称 内容编辑 直属上司 产品策划 职务編号 - 所属部门 业务运营部 职位类别 - 职 级 - 下属岗位 无 所辖人数 无 相关岗位 岗位 设置目的 负责WAP产品业务内容的实时更新、WAP产品内容的相关工作、产品规划建议 主要工作 责任和权限 责任： 1 负责WAP产品内容的更新工作 2 负责WAP产品内容整体风格的把握 3配合市场营销活动进行支持（包括群发语、广告词、推广方案软文等的撰写） 4 全力配合产品策划的工作需求 5 不泄露公司业务设计及运营数据等商业机密 6.与公司其他相关部门保持良好的合作 权限： 1 产品内容更新及其相关后台的操作权限 2.产品资源合作建议权 3 对业务运营方式的建议权 4 代表公司或部门与工作相关公司或部门业务交流权 工 作 职 责 一、市场及政策把握 1 根据WAP产品的策划方案提出产品内容方面的建议，要符合运营商的特点及要求； 2 不定时对竞争对手的产品进行分析、比较，把握市场需求及运营商政策； 二、产品内容的质量保证以及规范确保 9.负责WAP产品内容的实时更新，并配合产品策划对产品内容进行适当调整； 10.每天对所负责的产品内容进行检查，确保所有内容符合移动的业务规范； 11.定期对移动的相关业务规范文件进行学习，以及对内容编辑进行相关培训。 三、产品运营策略 12.配合产品策划对运营需求所做的工作要求； 13.无条件配合公司运营战略需求，对所负责产品做相应调整； 四、新业务申报 14.配合公司每月开发新业务进行申报，为新业务完成产品内容； 15.随时待命配合业务评审对产品进行适当调整和修改。 五、其他工作需要 16.全力配合终端、渠道、商务等相关部门提出的工作需求。 日 常 工 作 1 WAP产品内容搜集及编写 2 WAP产品规划的合理性建议 3 竞争对手的产品内容分析报告 4 配合产品策划的其他工作需求 定期工 作 1 每周一下午的组内工作例会报告工作进度； 2 每周五上午提交竞争对手产品内容分析报告； 3.每周五提交本周工作报告及下周工作计划安排； 4定期述职（1次/季度） 关 键 业 绩 指 标 库 关键结果领域（讨论） 衡量指标及权重（讨论） 各产品销售计划达成率： 新产品开发计划完成率 100% 月度考核及时完成率： 100% 团队建设管理培训： 1次/月 工作条件 办公桌、PC电脑、电话、办公用具 工作时间 5天/周 ·职务规范： 学 历 要 求 □初中及以下 所 学 专 业 要 求 首选理想专业 次选专业 生 理 要 求 性别： - 心理要求 □高中毕业 文学 广告 年龄28岁以下 压力调节、敏感 □中专/职高毕业 身高：- (大学专科毕业 外貌：- □大学本科毕业 视力：- □硕士毕业 听力：- □博士毕业 健康状况：良好 语 言 要 求 汉语：较高要求，综合运用能力强，书写能力突出 相关知识要求 1 艺术修养（音乐、美术） 2 逻辑思维 英语： 4级 其它语种: - 方言: - 其它:- (语言要求主要包括听、说、读、写及综合运用能力要求) 经验要求 1 有WAP产品内容编辑的经历 2 有从事过与移动通信领域相关联的工作 3 对WAP产品及其市场有一定的了解 工作技能要求 1 有敏锐的市场洞察力及预见力 2 有较强的行动力 3 会充分利用资源 4 重视沟通并适当掌握沟通技巧 5 有很强的逻辑书写能力及表达力 岗位 技能 培训 要求 科目名称 时间 企业文化 1天 行业知识 1天 职责说明 半天 业务规范及相关知识 1天 其他业务相关培训 不定期 综合 能力 要求 (⑴计划能力 (⑹创新能力 (⑾判断能力 (⒃应变能力 (⑵组织能力 (⑺指导能力 □⑿谈判能力 (⒄合作能力 □⑶领导能力 (⑻操作能力 (⒀社交能力 (⒅写作能力 (⑷控制能力 (⑼说服能力 (⒁沟通能力 (⒆适应能力 (⑸协调能力 (⑽分析能力 (⒂表达能力 (⒇决策能力 职业 素养 ((1)团队精神 ((2)责任感 ((3)服务意识 ((4)进取心 需用文件 设计文档模板 新产品申报方案的摸板 内容文件格式说明 职业发展 可晋升的职位： 产品策划 可转换的职位： 备注