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江北区中小学自主发展督导评价基本指标(试行稿).doc
江北区中小学自主发展督导评价基本指标(试行稿) 一级指标 二级 指标 评 价 要 点 分值 A1 学 校 管 理 (8分) B1 目标 管理 1、有切合学校实际的办学章程。 1 2、有学校自主发展规划。年度目标分解清晰,各部门工作目标及措施落实,建立规范的学校自主发展规划评估指标和自评制度。 2 3、学期工作计划、各部门工作计划与学校自主发展规划紧密衔接。 1 B2 管理 制度 4、实行校长负责制。严格执行教代会制度,民主监督作用有效,每学年至少召开一次教职工代表大会。 2 5、实行教师聘任制、健全全员岗位责任制和校内绩效工资制。 1 6、实行校务公开制,执行重大事项议事规则,做到内容公开、程序公开、议事规则公开。 1 A2 队 伍 建 设 (12分) B3 班子 建设 7、领导班子团结协作,作风民主,公正廉洁,管理效率高,在教职工中信任度在85%以上。 2 8、党组织发挥政治核心和保证监督作用,参与学校重大事项的决策,党员先锋模范作用明显。 1 9、校级领导承担一定的教学任务,联系一个教研组(年级组),参与活动,指导工作。 1 B4 师资 建设 10、教师资格证书持有率达100%。教师有良好的职业道德,师德考核合格率达99%以上;教职工中无违法违纪事件,无体罚或变相体罚学生的现象。 2 11、重视教师队伍整体水平提高。注重青年教师和骨干教师的培养,有培养计划。发挥中老年教师的作用。 3 12、开展多形式、多渠道的校本培训;教师按规定完成继续教育学分;教师高一层次学历比例达到规定要求并逐年提高。 2 13、加强教师团队建设。教研组、年级组组织齐全,活动有序,团结协作。 1 一级指标 二级 指标 评 价 要 点 分值 A3 德 育 工 作 (8分) B5 组织 制度 14、建立校长负责的德育管理体制,健全德育工作常规及各项管理制度。 1 15、有具体的德育工作计划,目标明确,措施有力,建立健全学校德育评价制度。 1 16、整合家庭、社区、社会等德育资源,形成学校、家庭、社会三结合教育网络。 1 B6 途径 措施 17、重视德育管理,发挥三结合教育网络的功能,形成全员、全面、全程育人的良好氛围。 1 18、加强班主任队伍建设,班集体管理有成效,学生自主管理能力强。 2 19、有针对性地开展符合学生身心发展的德育活动,常规教育和主题教育相结合,集体教育与个别帮扶相结合。保证每周班会课正常开展。 1 20、重视学校德育课程建设,逐步构建适合学校实际、学生发展的课程体系。 1 A4 教 学 教 研 (24分) B7 计划 制度 21、教学管理制度健全,有具体的教学、科研计划,目标明确,措施落实。 2 22、 加强课程管理,严格执行课程计划,开足开齐各类规定课程。学籍档案规范 。 3 B8 过程 管理 23、强化教学过程管理,组织运作规范,教学质量监控制度落实。班额控制合理。 2 24、组织开展课内外体育与艺术教育活动,每年组织一次全校性体育运动会和艺术节,有序有效开展体艺“2+1”活动。 2 25、认真实施《国家学生体质健康标准》,确保体育课教学质量,确保学生每天一小时体育活动时间。 2 26、健全“以校为本”的教研制度,教研活动主题明确,开展正常。 3 27、立足本校,积极开展教育科研。课题管理制度化、常态化,教师参与主动性不断提高,有实效。 3 28、积极采取学生减负措施,严格执行规定的作息时间,实践“轻负高质”,无违规招生、办班、订学习资料现象。 3 一级指标 二级 指标 评 价 要 点 分值 A4 教 学 教 研 (24分) B9 设备 利用 29、各专用教室仪器设备齐全、管理规范、使用正常。教学实验开设率为100%。 2 30、教育信息化工作管理规范,在提高学校管理水平、促进学生发展方面成效明显。计算机房设备维护完好,确保1 人1机(45-50台)。 1 31、图书馆管理规范,向学生开放正常,书刊年出借量生均12册以上。学生年阅读量达规定要求。 1 A5 文 化 建 设 (10分) B10 组织 制度 32、建立校长负责的学校文化建设领导组织,逐步形成学校文化建设的长效机制。 1 33、有学校文化建设规划,目标明确。有具体实施方案,重点突出,措施落实。 1 B11 途径 措施 34、积极营造自然、优美、人文的校园环境,具有良好的育人氛围。 2 35、开展主题鲜明、内容丰富、形式多样的校园文化活动,师生参与广,效果好。 2 36、挖掘、利用本校传统与优势,精心培育,逐步形成具有学校特色的文化品质。 2 37、注重学校
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