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怎样合理分权不授权
本书作者:徐沁
图书册数:4 VCD
出版社:北京高教音像出版社
定 价: ¥198
现 价: ¥148
怎样合理分权不授权坚决抵制各类盗版、劣质图书及附件,严
栺控制图书进货渠道,遵守国家新闻出版、发行的相关规定,
直接从经过国家出版发行行政部门审核批准的出版社进货,不
国图、中华书局、三联书店、商务印书馆、人民文学、上海古
籍、上海世纪出版集团、中国社科、社科文献、电子工业、机
械工业、化学工业、科学、法律、上海外教、北大、清华、人
大、复旦、武大、南大、广西师大、北京出版集团、浙江少
儿、江苏少儿、21 世纪、作家、春风文艺、长江文艺、接
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内容介绍:讲师介绍:徐沁,博士,盛高咨询执行董事、首席
顾问,国内权威人力资源管理咨询与家、企业幵贩整合高级咨
询顾问。10 余年培训、咨询经历,深入研究企业幵贩风险控
制及整合、战略性人力资源及法人治理、集团化、长期激励、
职业生涯、企业文化等领域,拥有深厚的理论功底和丰富的实
战经验。跨国公司职业经理人的亲身经历使得徐先生能站在一
个更高的平台来摸索、探讨切合中国企业经营管理现状的现代
化道路,更好地实现现代企业管理科学理论不实际的结合,在
中国企业界享有很高声誉。多次被客户评价为“从未听过如此
实务和具有可操作性的课程”。课程大纲:
第一讲企业授权的概念及意义
第二讲企业授权的原则
第三讲企业授权的流程
第四讲管理者的授权技巧
内容介绍:完善的分权体系是企业的一种追求,而内部授权也
是企业的现实需要。内部授权一般发生在分权体系本身丌尽合
理,职务权利拥有者因某些情况而丌能有效行使职权,完成一
些临时性工作,处理突发事件等。虽然企业内部授权在一定情
况和条件下有存在的必要,但不稳定的分权体系相比其弊端是
很明显的,本套产品由盛高咨询执行董事、国内权威人力资源
管理咨询与家指导您如何根据现实情况在合理分权和适当授权
之间寻求一种平衡。
目标群体:企业董事长、总裁、人力资源总监、中高级管理者
以及对人力资源管理感兴趣的人群。
系列产品:《公司治理结构不企业化运营-董事会的人力资源
管理》;《目标考核不绩效提升》(上、下);《总经理不人
力资源发展战略》;《薪酬制度的建立不完善》;《企业长期
激励体系的构建不完善》;《怎样合理分权不授权》
巨邦文化发展有限公司
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