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颜闻寓击\;之谚聚焦
河北省石家庄市出台“十不准启动行政问责
机关工作人员损害发展环境调离或免职 ,部门或单位主管领导或被连带追责
口 杨 琨 王晶苗
近 日,石家庄市市政府新 闻办举 常委会审议后 ,日前正式印发执行 。 关规定的举报 ,一律认真调查核实 ,
行新 闻发布会 ,公布介绍 了 《石家庄 调查 属实 的 ,按照上 述要求进行处
市机关 工作人员损 害发展环 境行 为 特 点 理 ;加大 了连带责任追 究力度 ,规定
责任追究暂行办法》的有关情况。 违反 “十不准 ”调离或免职 一 年之 内有 2名及 以上工作人员违
办法 主要 内容为 ,用 “十不准”对 反上述规定 的,对所在科 (处)室 主要
背 景 负责人给予免职处理 。
不作为、乱作为仍不同 有 2名及 以上 中层干部
程度 的存在 违 反上述规定 的 ,对主
日前 ,石家庄市市委召 管领导给予免职处理 。
开常委会 ,研究通过了市纪 有多名工作人员违反上
委 、市委组织部 、市监察 述规定的,对单位主要
局、市人力资源和社会保障 领导给予免职处理。
局制定的 《石家庄市机关工
作人员损害发展环境行 为 培 训
责任追究暂行办法》(以下 被 问责人员 “下 岗”
简称 《责任追究办法》)。 后进党校学习
对 于制定该办法 的背 办法还对 受到 问责
景 ,相关部门负责人 向记者 处 理人员 的学 习教育问
表示 ,自去年 以来 ,石家庄 溃《任追究暂行办法 出台,相关部 门召开新闻发布会。 题 作 出了规定 :对受 到
市通过开展干部作风建设 调离 岗位处理 的一般机
年活动 ,狠抓 “十个严禁 ” 关工作人员和受到免职
的落实,全市的发展环境有了较大改 损害发展环境 的行为作 出了界定 ,并 处理的干部 ,由组织人事部门安排其
善 ,但影响发展环境 的深层次问题还 对如何实施责任追究等进行 了明确。 到党校 (行政学 院)进行学习培训。体
没有从根本上完全解决 ,不作为 、乱 制定该 办法 ,石家庄市注重遵循 了以 现 了教 育与惩戒相结合的原则 。此
作为等问题仍然不同程度 的存在 。在 下原则 :依法依纪依规原则 ;责权统 外 ,由于本办法所规定 的条款 主要是
这种情况下 ,切实加大对损害发展环 一 、 责罚
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