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XXX有限公司 2009年安全目标责任书 年度安全目标: 1.无重大人身伤害事故:无死亡,无重伤,无急性中毒,无职业病,轻伤频率3~4‰; 2.火灾、爆炸事故为零; 3.重大泄漏事故为零; 4.隐患整改率为100%; 5.职业危害治理率为100%a.负责宣传、执行国家有关安全生产的法律法规、方针政策,建立健全安全管理制度、预案、安全操作规程,并督促检查其在各单位的执行情况。 b.负责安全责任考核工作,对管理人员、部门负责人及从业人员安全职责的履行情况及安全生产责任制的落实情况进行定期考核。 c.参与公司安全教育培训工作。 d.协助生产副经理组织开展风险评价工作,深入生产作业现场,开展安全检查,对查出的安全隐患督促相关部门限期整改。 e.加强对特种人员的管理工作,做好登记和换证工作。 f.加强安全、消防设备、器材的管理,积极开展多种形式的安全宣传工作,参与公司开展的劳动竞赛和安全生产竞赛。 g.建立健全安全管理网络,加强安全工作基础建设,推进安全标准化工作正常进行。 h.在生产经营活动中,出现危及生产作业人员生命安全时,有权立即停止生产或指挥现场人员撤离。对“违章指挥、违章作业、违反劳动纪律”的相关部门或人员有权进行处理和处罚。a.负责宣传、执行国家有关安全生产的法律法规、方针政策,建立健全安全管理制度、预案、安全操作规程。 b.负责安全责任考核工作,对管理人员、部门负责人及从业人员安全职责的履行情况及安全生产责任制的落实情况进行定期考核。 c.组织开展各类安全教育培训工作。 d.组织开展风险评价工作,深入生产作业现场,开展安全检查,对查出的安全隐患督促相关部门限期整改。 e.加强对特种人员的管理工作,做好培训和换证工作。 f.加强安全、消防设备、器材的管理,积极开展多种形式的安全宣传工作,参与公司开展的劳动竞赛和安全生产竞赛。 g.建立健全安全管理网络,加强安全工作基础建设,推进安全标准化工作正常进行。 h.在生产经营活动中,出现危及生产作业人员生命安全时,有权立即停止生产或指挥现场人员撤离。对“违章指挥、违章作业、违反劳动纪律”的相关部门或人员有权进行处理和处罚。定期召开安全生产会议,分析安全生产动态,及时解决安全生产存在的问题。a.对公司存储、出入库、运输系统的安全工作负领导责任。 b.组织制订、修订和审批所管系统的安全规章制度,安全教育培训计划,并组织实施。 c.组织解决产品质量事故的分析,做好与顾客的协调工作。 d.将安全管理纳入经营管理中,对于承包的各项经营工作必须有明确的安全指标。 e.监督产品贮运中的安全管理工作,向用户进行安全交底。a.对公司存储、出入库、运输系统的安全工作负领导责任。 b.组织制订、修订和审批所管系统的安全规章制度,安全教育培训计划,并组织实施。 c.组织解决产品质量事故的分析,做好与顾客的协调工作。 d.将安全管理纳入经营管理中,对于承包的各项经营工作必须有明确的安全指标。 e.监督产品贮运中的安全管理工作,向用户进行安全交底。..a.根据国家有关规定,按规定提取安全费用,专项用于安全生产,并建立安全费用台帐。 b.负责保证足够的安全管理、安全技术措施费用,并列入年度财务计划。 c.负责核算公司安全经费帐务,具体执行公司安全生产经费提取。 d.负责监督劳动保护用品及职业病防治费用的合理使用。 e.符合国家、省、市有关标准和规定的设备、配件、劳动保护用品;积极参与公司安全文化建设。a.根据国家有关规定,按规定提取安全费用,专项用于安全生产,并建立安全费用台帐。 b.负责保证足够的安全管理、安全技术措施费用,并列入年度财务计划。 c.负责核算公司安全经费帐务,具体执行公司安全生产经费提取。 d.负责监督劳动保护用品及职业病防治费用的合理使用。e.对没有安全卫生、环境保护保护措施的各类项目应拒绝付款。 g.负责及时采购安全隐患整改所需材料; h.对的设备、配件、劳动保护用品质量负责,其质量必须符合国家、省、市有关标准和规定;积极参与公司安全文化建设。对新工人(包括实习、代培人员)进行级安全教育,保证教育时间,组织定期安全考核,对未经安全教育和安全考核不合格者不予分配工作d.组织本单位安全检查,,保证设备、管线、安全装置、消防设施、消防器材处于良好状态e.对本车间生产作业场所的安全设备、设施以及各类生产设施进行经常性的维护保养,对其安全运转负责。 f.发生重大事故要立即向主管领导报告;参加事故救援工作,参加事故分析会,配合对伤亡事故的调查处理,按“四不放过”的原则进行事故处理,发现隐患,及时上报。 g.负责组织车间日常安全活动,落实日常安全教育,搞好新进员工的车间级安全教育工作。 协助公司做好应急救援预案具体事项的收集调查及上报工作。d.组织落实车间级安全教育,督促检查班组级安全教育。 e.组织对
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