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7篇

郑州劳动合同范本下载（篇1）

甲方：______________

地址：______________

电话：______________

电传：______________

传真：______________

乙方：______________

地址：______________

电话：______________

电传：______________

甲乙双方经过友好协商，就甲方向乙方供应劳务人员的有关事

宜，在公平互利的原则下，签订如下合同。

第一条总则

１、应乙方聘请，甲方同意从内地选派名劳务人员前往香港乙

方公司工作。

２、甲方派遣劳务人员（以下简称劳务人员）在香港工作期限为

_______个月。

３、劳务人员的年龄为_______至_______周岁，并具有毕业

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４、劳务人员须身体健康，须经内地县级以上医院体格检查（包

括肺部ｘ光检查）合格。女性人员临赴港前应提交县级以上医院的未

孕证明。

５、劳务人员须在技术专业水平方面符合乙方要求，并经乙方考

试或其他形式考核认可方可派出，考试或考核所需费用由乙方负担。

６、乙方与甲方劳务人员个人之间所签订的雇佣合约必需采用香

港有关当局规定的标准合约《聘用外地雇员的雇佣合约》，该合约作

为本合同不可分割的组成部分。

第二条工资和其他待遇

１、劳务人员与香港当地雇员实行同工同酬的原则。本合同雇佣

的劳务人员底薪为：工种人数_______每人月工资_______（港币元）

２、乙方对劳务人员工资每月结算一次。乙方须以自动转账方式

将工资直接存入以劳务人员名义开立的银行账号内。

３、劳务人员除上述薪酬外，还享有与当地同等职位雇员一样的

嘉奖、增薪和其他应有的福利待遇。假如同一公司内并无相等的职位，

则与其他公司相等职位的本地雇员相等。

４、合同期内，若因企业临时停产、息业或其他乙方缘由，致使

劳务人员暂时不能工作，乙方须照常支付该期间内的基本工资和待

遇；如提前解除合同，乙方须提前30天书面通知甲方，或支付7天

工资作为代替通知金。

第三条工作时间、休假及加班待遇

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１、劳务人员每天工作８小时，每周工作６天，超时工作，乙方

须按香港现行劳工法例及当地同等人员标准付给劳务人员相应的酬

劳。

２、劳务人员享有香港法定的有薪节、假日。节假日加班与当地

雇员享受同等待遇。

３、劳务人员服务满一年，可享有最少６天有薪年假。

第四条劳保福利待遇

１、乙方负责为劳务人员供应适当的住宿，住宿条件须符合香港

有关规定并经甲乙双方共同核定。

２、劳务人员由于受雇及在雇佣期内遭受意外而受伤、患上职业

病或发生有关医疗事宜，乙方应负责一切必需的医药费及住院费，并

支付补偿。此条款自劳务人员抵港之日起生效。

３、劳务人员享有与当地人员同等的医疗服务和职业意外、人身

意外及职业疾病医疗保障，由乙方根据香港现行法例负责购买保险及

承担所需费用。

４、如医生证明劳务人员因生病或受伤不适合再连续受雇，乙便

利应将劳务人员遣返并立刻通知甲方，并承担有关费用及伤遣费。

５、人员在合同期内发生意外，乙方须按保险条例负责为劳务人

员向保险公司索赔。如意外死亡，乙方须负担将劳务人员遗体及个人

物品运返其居住地的运输费用。

６、劳务人员工作所需的劳动保护用品，由乙方免费供应。

７、劳务人员在香港工作的全部税收，均由乙方负责申报，按香

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第五条双方责任

1、甲方责任

（１）负责在内地初选所需各类劳务人员，安排时间由乙方面试

考核；

（２）负责安排核定人员到县级以上医院检查身体，办理体格合

格证明书；

（３）负责办理劳务人员出境的一切手续；