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养老护理员职业认同感提升的小组工作介入研究——以湖北Y福利院的实践为例
摘要
在老龄化进程持续加速的背景下，人们由传统的养老方式逐步转向社会养老，社会
对养老服务的需求不断增加。养老护理员作为养老服务的主要提供者，在我国养老事业
发展中发挥着关键作用。但目前我国养老护理员面临职业认同难题，不仅对养老机构的
服务质量造成影响，也阻碍了养老护理员职业化、专业化的发展。因此养老护理员这一
群体的职业认同问题需要引起重视。
Y
本研究以湖北福利院
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