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公务员考试领导题库及答案

公务员考试模拟试卷

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.以下不属于公务员交流方式的是（）

A.调任B.转任C.挂职锻炼D.辞职

答案：D

解析：公务员交流方式包括调任、转任和挂职锻炼。辞职是公务员辞去公职，与交流方式不同。

2.公务员晋升领导职务的程序不包括（）

A.民主推荐B.组织考察C.上级任命D.任职前公示

答案：C

解析：公务员晋升领导职务一般程序有民主推荐、组织考察、任职前公示等，现在强调选拔任用要充分发扬民主等，不是上级直接任命。

3.对公务员的考核，重点考核（）

A.工作能力B.工作实绩C.思想政治D.工作作风

答案：B

解析：公务员考核重点是工作实绩，因为这直接反映公务员对工作的贡献和价值。

4.公务员定期考核的结果不包括（）

A.优秀B.良好C.称职D.不称职

答案：B

解析：定期考核结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次，没有良好。

5.公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该（）

A.降职B.撤职C.辞退D.开除

答案：C

解析：连续两年考核不称职，已不能胜任工作，应予以辞退。

6.公务员奖励的最高等级是（）

A.嘉奖B.记三等功C.记二等功D.授予荣誉称号

答案：D

解析：授予荣誉称号是奖励的最高等级，给予公务员极高荣誉。

7.公务员受警告处分的期间为（）

A.三个月B.六个月C.九个月D.十二个月

答案：B

解析：警告处分期间为六个月，起到一定警示作用。

8.公务员法规定，公务员的职务应当对应相应的级别，公务员的级别根据所任职务及其德才表现、工作实绩和（）确定。

A.工作年限B.资历C.任职经历D.考核结果

答案：B

解析：级别根据职务、德才表现、工作实绩和资历确定，资历是综合考量因素之一。

9.公务员辞去公职或者退休的，原系领导成员的公务员在离职（）内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职。

A.一年B.两年C.三年D.四年

答案：C

解析：为防止利益输送等问题，原系领导成员离职三年内有限制从业规定。

10.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起（）日内向原处理机关申请复核。

A.十五日B.三十日C.六十日D.九十日

答案：B

解析：公务员有三十日时间向原处理机关申请复核，维护自身权益。

二、多项选择题（每题2分，共10题）

1.公务员应当具备的条件有（）

A.具有中华人民共和国国籍B.年满十八周岁C.拥护中华人民共和国宪法D.具有良好的品行

答案：ABCD

解析：国籍、年龄、政治立场和品行都是公务员应具备的基本条件，是保证公务员队伍素质的基础。

2.公务员的职务分为（）

A.领导职务B.专业技术职务C.非领导职务D.行政职务

答案：AC

解析：公务员职务分为领导职务和非领导职务，这是职务分类方式。

3.公务员培训的种类包括（）

A.初任培训B.任职培训C.专门业务培训D.在职培训

答案：ABCD

解析：不同培训种类针对不同阶段和业务需求，有助于公务员提升能力素质。

4.公务员交流的作用有（）

A.有利于开阔公务员的视野B.促进廉政建设C.提高工作效能D.优化公务员队伍结构

答案：ABCD

解析：交流能让公务员接触不同环境和工作，多方面发挥积极作用。

5.公务员回避的类型有（）

A.任职回避B.地域回避C.公务回避D.亲属回避

答案：ABC

解析：亲属回避不属于回避类型，任职、地域、公务回避能保障公正履职。

6.公务员奖励的原则有（）

A.精神奖励与物质奖励相结合B.以精神奖励为主C.公平、公正、公开D.定期奖励与及时奖励相结合

答案：ABCD

解析：这些原则确保奖励合理有效，激励公务员积极工作。

7.公务员处分的种类包括（）

A.警告B.记过C.记大过D.降级

答案：ABCD

解析：还有撤职、开除，这些处分是对违法违纪公务员的惩戒。

8.公务员申诉的条件有（）

A.公务员对涉及本人的人事处理不服B.必须先申请复核C.复核结果仍不服D.在规定时间内提出申诉

答案：ABCD

解析：符合这些条件才能启动申诉程序维护自身权益。

9.公务员辞去公职的限制性条件有（）

A.未满国家规定的最低服务年限B.在涉及国家秘密等特殊职位