2025年中级会计师《经济法》测试试题C卷 (含答案).docxVIP

2025年中级会计师《经济法》测试试题C卷(含答案)

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.根据《公司法》，股份有限公司的董事、监事任期不得超过几年？()

A.三年

B.四年

C.五年

D.六年

2.企业破产清算时，破产财产的清偿顺序是什么？()

A.破产费用优先，职工工资优先，社会保险优先，普通债权优先，有财产担保的债权优先

B.职工工资优先，破产费用优先，社会保险优先，普通债权优先，有财产担保的债权优先

C.破产费用优先，社会保险优先，职工工资优先，普通债权优先，有财产担保的债权优先

D.普通债权优先，破产费用优先，职工工资优先，社会保险优先，有财产担保的债权优先

3.下列哪项不属于合同法中规定的合同无效的情形？()

A.以欺诈、胁迫手段订立合同，损害国家利益

B.恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益

C.滥用权利损害他人合法权益

D.以合法形式掩盖非法目的

4.根据《税收征收管理法》，纳税人、扣缴义务人应当依法办理税务登记，以下哪项不属于税务登记的情形？()

A.设立

B.变更

C.撤销

D.从事经营活动

5.在《劳动法》中，用人单位不得解除劳动合同的情形有哪些？()

A.试用期内，劳动者不符合录用条件的

B.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的

C.劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的

D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的

6.根据《公司法》，公司合并或者分立时，应当编制资产负债表及财产清单，以下哪种情况不属于应当编制的情形？()

A.公司合并

B.公司分立

C.公司解散

D.公司进行年度审计

7.根据《证券法》，上市公司发行股票，应当符合的条件有哪些？()

A.董事、监事、高级管理人员不存在违法、犯罪行为

B.公司最近三年连续盈利

C.公司净资产达到一定数额

D.公司有稳定的现金流

8.根据《合同法》，合同中可以约定什么内容？()

A.合同的成立和生效

B.合同的解除条件

C.合同的履行期限、地点和方式

D.合同的违约责任

9.根据《专利法》，发明创造应当具备什么条件才能申请专利？()

A.新颖性、创造性、实用性

B.新颖性、实用性、公开性

C.新颖性、创造性、公开性

D.创新性、实用性、公开性

10.根据《商标法》，商标注册应当具备什么条件？()

A.具有显著特征，便于识别，并不得与他人在先取得的合法权利相冲突

B.具有独创性，便于识别，并不得与他人在先取得的合法权利相冲突

C.具有独创性，便于识别，并不得与他人在先取得的专利权相冲突

D.具有显著特征，便于识别，并不得与他人在先取得的著作权相冲突

二、多选题(共5题)

11.根据《公司法》，股份有限公司的股东大会有哪些职权？()

A.决定公司的经营方针和投资计划

B.选举和更换非由职工代表担任的董事、监事

C.审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案

D.决定公司合并、分立、解散或者变更公司形式

12.在《合同法》中，合同的订立应当遵循哪些原则？()

A.诚实信用原则

B.公平原则

C.自愿原则

D.公正原则

13.根据《税收征收管理法》，税务机关在税收征收管理中，有哪些权力？()

A.调查税收违法案件

B.检查纳税人的账簿、记账凭证、报表和其他有关资料

C.对纳税人进行税务审计

D.对纳税人进行行政处罚

14.在《劳动法》中，用人单位在以下哪些情况下可以解除劳动合同？()

A.劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的

B.劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的

C.劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的

D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的

15.根据《证券法》，上市公司信息披露应当包括哪些内容？()

A.公司的经营情况

B.公司的财务状况

C.公司的董事会决议

D.公司的关联交易

三、填空题(共5题)

16.《公司法》规定，股份有限公司的董事、监事任期由公司章程规定，但每届任期不得超过__年。

17.合同生效后，当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而_合同。

18.《税收征收管理法》规定，纳税人、扣缴义务人必须在法律、行政法规规定的_内，持有关证件向主管税务机关申报办理税务登记。

19.根据《劳动法》，劳动者患病或者非因工负伤，在规定的_