小品《职场“抢功劳”的同事指责》剧本润色版本.docx

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小品《职场“抢功劳”的同事指责》剧本润色版本

一、人物介绍

小宇（男，26岁）：市场部项目执行岗，性格踏实细致，习惯用文档记录工作节点（如数据整理时间、方案修改痕迹），在“新品推广方案”中独立完成核心数据调研与流程设计，却被同事抢占功劳，面对指责时起初慌乱，后凭借留存的证据冷静澄清，是“默默干活却懂维权”的职场新人。

阿哲（男，28岁）：市场部项目对接岗，擅长表面沟通却缺乏实干，仅负责“新品推广方案”的客户初步对接，却在项目汇报时将小宇的核心工作说成自己的成果，被质疑后反指责小宇“不配合协作”“延误进度”，试图用气势掩盖心虚，是“抢功避责”的典型代表。

王经理（女，35岁）：市场部经理，注重事