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(新)医院上半年纪检监察工作总结(3篇)

医院上半年纪检监察工作总结（一）

在过去的上半年里，我院纪检监察工作始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，紧紧围绕医院中心工作，全面履行纪检监察职责，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，不断加强党风廉政建设和反腐败工作，为医院的健康稳定发展提供了有力的纪律保障。

一、加强组织领导，落实党风廉政建设责任制

1.明确责任分工：年初，医院党委高度重视党风廉政建设工作，召开专题会议研究部署全年工作任务，制定了《医院党风廉政建设和反腐败工作要点》，明确了党委主体责任、纪委监督责任和领导班子成员“一岗双责”。与各科室负责人签订了《党风廉政建设责任书》，将党风廉政建设工作任务分解到各科室，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

2.加强组织协调：医院纪委充分发挥组织协调作用，定期召开纪委会议，研究分析党风廉政建设工作形势，协调解决工作中存在的问题。加强与各职能部门的沟通协作，形成工作合力，共同推进党风廉政建设工作。

二、强化宣传教育，增强廉洁自律意识

1.开展廉政教育活动：上半年，组织全院职工开展了廉政教育专题讲座、观看警示教育片、参观廉政教育基地等活动。邀请市纪委监委的专家来院作廉政专题报告，通过讲述典型案例，分析腐败产生的原因和危害，教育引导广大职工增强廉洁自律意识，自觉遵守党纪国法和医院的各项规章制度。组织全院职工观看了《警钟长鸣》《贪欲之害》等警示教育片，通过真实案例，让职工深刻认识到腐败的严重性和危害性。分批组织职工到市廉政教育基地参观学习，通过实地参观、听取讲解，使职工接受了一次深刻的廉政教育洗礼。

2.加强廉政文化建设：在医院内部设置了廉政文化宣传栏，定期更新廉政文化内容，宣传廉政知识和廉政理念。在医院办公区域悬挂廉政标语和廉政字画，营造了浓厚的廉政文化氛围。通过微信公众号、医院内网等平台，定期发布廉政信息和廉政动态，让职工随时随地接受廉政教育。

三、加强监督检查，规范权力运行

1.加强对重点领域和关键环节的监督：加强对药品、医疗器械采购、工程建设、人事招聘等重点领域和关键环节的监督。参与药品、医疗器械采购招投标活动，对招投标过程进行全程监督，确保招投标活动的公平、公正、公开。加强对工程建设项目的监督，对工程建设项目的立项、招标、施工、验收等环节进行全程监督，防止工程建设领域出现腐败问题。加强对人事招聘工作的监督，对招聘程序、招聘标准进行严格审核，确保招聘工作的公平、公正、公开。

2.加强对医疗服务行为的监督：加强对医疗服务行为的监督，规范医务人员的诊疗行为。定期对医务人员的医疗文书书写、合理用药、合理检查等情况进行检查，对发现的问题及时进行整改。加强对医疗收费的监督，定期对医疗收费情况进行检查，防止出现乱收费、多收费等问题。加强对医患沟通的监督，定期对医患沟通情况进行调查，了解患者对医疗服务的满意度，及时解决患者反映的问题。

3.加强对干部选拔任用工作的监督：加强对干部选拔任用工作的监督，确保干部选拔任用工作的公平、公正、公开。严格执行干部选拔任用工作程序，对干部选拔任用的资格条件、民主推荐、组织考察、讨论决定等环节进行全程监督。加强对干部选拔任用工作的廉政审查，对拟提拔任用的干部进行廉政审查，防止“带病提拔”“带病上岗”。

四、严肃查处违纪违法行为，维护医院良好形象

1.畅通信访举报渠道：设立了举报信箱、举报电话和电子邮箱，畅通信访举报渠道，广泛接受职工和患者的监督。对收到的信访举报件，认真进行调查核实，做到件件有回音、事事有着落。

2.严肃查处违纪违法行为：对发现的违纪违法行为，坚持有案必查、有腐必惩，严肃追究相关人员的责任。上半年，共收到信访举报件[X]件，经调查核实，立案查处[X]件，给予党纪政纪处分[X]人。通过严肃查处违纪违法行为，维护了医院的良好形象。

五、加强自身建设，提高纪检监察工作水平

1.加强思想政治建设：组织纪检监察干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，提高纪检监察干部的政治站位和政治觉悟。加强纪检监察干部的党性修养，增强纪检监察干部的责任感和使命感。

2.加强业务能力建设：定期组织纪检监察干部参加业务培训，学习纪检监察业务知识和法律法规，提高纪检监察干部的业务能力和工作水平。鼓励纪检监察干部参加上级纪委监委组织的业务竞赛和业务交流活动，拓宽纪检监察干部的视野和思路。

3.加强作风建设：加强纪检监察干部的作风建设，树立纪检监察干部的良好形象。要求纪检监察干部严格遵守纪检监察干部的行为规范，做到忠诚、干净、担当。加强对纪检监察干部的监督管理，防止纪检监察干部出现违纪违法行为。

六、存在的问题和不足

1.廉政教育的针对性和实效性有待提高：廉政教育的形式和内容还比较