教师评聘职称述职报告.docxVIP

教师评聘职称述职报告

教师评聘职称述职报告

尊敬的职称评审委员会：

本人XXX，XX年XX月出生，XX学历，XX职称，现任XX学院XX专业教师，XX教研室主任。自XX年参加工作以来，始终扎根教学一线，秉持“立德树人”根本任务，恪尽职守、严谨治学，在思想政治、教学科研、育人服务等方面履职尽责。现将任职期间（XX年XX月—XX年XX月）工作情况汇报如下：

一、思想政治：坚守教育初心，践行师德规范

作为一名高校教师，始终将思想政治建设放在首位，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神及习近平总书记关于教育的重要论述，确保教育教学正确政治方向。

理论学习与实践落实：近三年参加学校党委理论学习中心组学习12次，支部专题党日活动36次，撰写学习心得体会8篇，参与“课程思政示范课程”建设申报（XX课程获校级立项）；疫情期间主动承担线上教学志愿服务，为隔离学生提供学业辅导累计20课时，获评“校级疫情防控先进个人”。

师德师风建设：严格遵守《新时代高校教师职业行为十项准则》，坚持“学术无禁区、讲坛有纪律”，近三年无任何师德失范行为；作为教研室主任，牵头制定《教研室师德师风考核细则》，组织开展“师德师风专题学习会”6次，带领教研室教师签订《师德承诺书》12份，所在教研室连续两年获评“校级师德师风先进集体”。

二、教学工作：深耕教学一线，提升育人质量

教学是教师的核心职责，始终以“学生中心、产出导向”为理念，聚焦课程建设、教学改革与实践能力培养，不断提升教学水平。

（一）教学任务与质量

教学任务完成情况：近三年累计承担《XX》《XX》《XX》等8门本科生及研究生课程教学任务，总学时达1560课时，年均授课520课时，超额完成学校规定的教学工作量（年均400课时）；指导本科生毕业论文32篇，研究生12篇，其中5篇获校级优秀毕业论文（含1篇省级优秀）。

教学效果与评价：注重课堂互动与案例教学，学生评教连续三年位列学院前10%（平均分94.6分，学院平均分91.2分）；获XX年“校级青年教师教学竞赛一等奖”，XX年“省级教学创新大赛二等奖”（团队）；所授《XX课程》被学生评为“最受欢迎课程”（课程满意度96.3%）。

（二）课程建设与教学改革

课程建设：作为负责人，主持建设《XX》校级一流本科课程（XX年立项），完成课程大纲修订、案例库建设（收录典型案例58个）、在线开放课程资源建设（上传视频课件120个，习题库300题），课程在“中国大学MOOC”平台上线以来，选课人数达1.2万人次，获评“省级精品在线开放课程”（XX年）。

教学改革实践：聚焦应用型人才培养，主持校级教学改革项目“基于OBE理念的XX专业实践教学体系构建研究”（XX年立项，经费2万元），提出“三层次四模块”实践教学模式（基础实验+综合实训+创新实践，校企合作模块+学科竞赛模块+科研项目模块+社会实践模块），推动专业实践教学学时占比从30%提升至45%；参与省级教改项目“XX专业课程思政示范体系建设”（排名第3），发表教研论文2篇（《XX》《XX》，均为中文核心）。

三、科研工作：聚焦学科前沿，服务地方发展

坚持“科研反哺教学”理念，结合区域产业需求，开展应用研究，近三年取得一定科研成果，为学科建设和地方经济发展提供支撑。

（一）科研项目与经费

项目立项：主持省部级科研项目2项、市厅级项目3项、校级项目1项，参与国家级项目2项（排名第3），累计科研经费58.6万元。具体如下：

1.主持XX省自然科学基金项目“XX研究”（XX年立项，经费8万元），已结题（评级“优秀”）；

2.主持XX市科技计划项目“XX关键技术及应用”（XX年立项，经费15万元），成果获XX市科技进步三等奖（XX年）；

3.参与国家自然科学基金项目“XX机理研究”（XX年立项，经费35万元，排名第3），完成实验数据采集与分析，发表SCI论文2篇。

（二）论文发表与成果转化

学术论文：以第一/通讯作者发表学术论文15篇，其中SCI收录6篇（JCR一区2篇、二区3篇），EI收录3篇，中文核心6篇。代表性论文：

1.《XX》（SCI一区，IF=8.233，XX年），被引次次45次；

2.《XX》（中文核心，XX年），获“XX省优秀学术论文二等奖”。

成果转化：主持完成的“XX技术”成果，与XX企业签订技术转让合同1项（合同金额20万元），已在XX企业生产线应用，年产值新增500万元，相关案例入选“XX省高校科技成果转化优秀案例”（XX年）。

（三）学术交流与合