GB∕T 33000-2025大中型企业安全生产标准化管理体系文件（安全规章制度）之30：事故隐患治理管理制度（雷泽佳编制-2025A0）.pdfVIP

大中型企业安全生产标准化管理体系文件(安全规章制度)之30：事故隐患治理管理制度

大中型企业安全生产标准化管理体系文件(安全规章制度)之30：

事故隐患治理管理制度

(参考模板文件-雷泽佳编制2025A0)

1目的

为规范企业事故隐患治理工作，及时消除或控制事故隐患，防范生产安全事故发生，落实安全生产主

体责任，依据《中华人民共和国安全生产法》、GB∕T33000-2025《大中型企业安全生产标准化管理体系

要求》《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》《生产安全事故应急条例》等规定，明确事故隐患治理的

分级标准、措施实施、紧急处置、评估验收及统计通报要求，确保隐患治理闭环管理，有效衔接安全生产

风险分级管控与隐患排查治理双重预防体系，提升企业安全生产风险防控能。

2范围

本制度适用于企业及所属分子公司、控股参股单位的事故隐患治理工作，覆盖事故隐患分级判定、治

理措施（人防、技防、工程防、管理防）实施、不能立即治理隐患的紧急处置与限期消除、治理效果评估

验收、治理情况统计分析及向从业人员通报等全部环节；不适用于企业外委单位在本企业作业区域外的隐

患治理工作，企业外委单位在本企业作业区域内的隐患治理工作纳入本制度管理。

3规范性引用文件

中华人民共和国安全生产法（2021修正）

GB/T33000-2025大中型企业安全生产标准化管理体系要求

安全生产事故隐患排查治理暂行规定（国家安全生产监督管理总局令第16号）

4术语和定义

4.1事故隐患

组织违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度规定，或者因其他因素在生产

经营活动中风险管控措施缺失、失效或落实不到位后，存在的可能导致人员伤害、健康损害、财产损失和

环境破坏或事故发生的人的不安全行为、物的不安全状态或管理上的缺陷。事故隐患是安全风险管控措施

失效或缺失的直接表现，其产生核心成因包括违法违规违章或管控措施未落实/失效。

4.2一般事故隐患

危害和整改难度较小、发现后可立即整改排除的隐患；

4.3重大事故隐患

危害和整改难度较大、需全部或局部停产停业、并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外

部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。判定需严格对照国家或行业发布的重大事故隐患判定

标准，企业不得擅自降低判定标准。

4.4事故隐患治理

雷泽佳编制-2025A01

大中型企业安全生产标准化管理体系文件(安全规章制度)之30：事故隐患治理管理制度

消除或控制隐患的活动或过程。治理需遵循“分级治理、分类实施”原则，一般事故隐患立即治理，

重大事故隐患需制定专项治理方案并落实“五定”（定方案、定资金、定期限、定责任人、定预案）要求。

重大事故隐患治理方案需包含治理目标和任务、采取的方法和措施、经费和物资的落实、负责治理的机构

和人员、治理的时限和要求、防止整改期间发生事故的安全措施和应急预案。

4.5人防

通过人员配置、教育培训、责任落实、现场监护等人为干预方式，防范和控制事故隐患的措施，核心

是发挥人的主观能动性和履职能力。包括对一线岗位人员的操作监督、违章纠正、岗位风险告知卡学习落

实及特种作业持证监督等。

4.6技防

利用技术手段、信息化系统、监测设备、智能预警等技术装备，实现事故隐患自动识别、实时监控、

预警处置的防范措施，核心是通过技术赋能提升隐患管控的精准性和效率。包括与负有安全生产监督管理

职责部门信息平台的互联互通，确保重大隐患数据实时上传。

4.7工程防

通过工程改造、设备升级、设施建设、工艺优化等工程化手段，从根源上消除或降低事故隐患风险的

措施，核心是通过硬件设施改进实现本质安全。遵循“消除优先、预防为主”的工程技术原则，优先采用

能从根本上消除隐患的技术方案。

4.8管理防

通过建立健全规章制度、明确管理流程、落实管控责任、开展监督检查等管理手段，规范生产经营行

为，防范和治理事故隐患的措施，核心是通过制度约束和流程管控保障隐患治理有效落实。包括建立隐患

排查治理考核奖惩机制，将治理成效与部门、个人绩效挂钩。

4.9紧急处置措施

针对不能立即治理的事故隐患，为防止隐患扩大引发事故而采取的临时性安全保障措施，包括隔离危

险区域、撤离作业人员、设置警戒标识、