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公司的通知范文(15篇)

公司的通知范文1

各部室：

为加强安全生产，改善办公环境，提高公司的整体形象，经研究决定，在公司区域内实施全员禁烟。违规者，第一次发现，给予50元/次的罚款处分，其直接上级领导给予100元/次的罚款处分;第二次发现，违规者直接予以辞退，其直接领导月薪扣除30%，连扣三个月。举报违规者，按照罚款总额的双倍给予奖励，并且为举报者必威体育官网网址。本通知总监督部门为企业管理办公室，直接监督部门为各部室。

望广大员工积极配合公司的`管理，共同塑造一个健康安全的工作环境。

xxxx有限公司

20xx年xx月xx日

公司的通知范文2

公司各部室、xx房产公司：

为加强企业文化建设，提高干职工创先争优主动性，完善激励机制，推动各项工作高速高效开展，经研究，决定开展“最佳执行力”“最佳协作”“最佳纪律”“最佳创意”“最佳业绩”考评活动。现将有关事项通知如下：

一、考评标准

1、最佳执行力。承担的所有工作任务，能不打折扣、保质保量、按时完成。

2、最佳协作。对内，能够积极主动做好部室之间、部室内部团结协作工作。对外，能够积极主动做好与相关部门的单位沟通、联络、协调工作，效果良好。

3、最佳纪律。纪律性良好，工作认真负责，模范遵守公司各项规章制度，全年无违反公司规章制度的.行为。

4、最佳创意。积极为公司工作开展献言献策，所提建议意见为公司增加效益或降低成本，效果显著，且在本年度内与其他建议意见相比价值最高、见效最快。

5、最佳业绩。工作成绩突出，各项工作任务全部保质保量完成，且半数以上工作任务超额或着提前完成。

二、考评范围

公司正副经理以下的所有员工。

三、考评方式

1、考评时间。本年度年底或下年度年初。

2、考评程序。各分管副经理推荐→办公室汇总并初步审核→经理办公会议研究（采取票决制）→公示（7天）→公司行文并授奖。

3、考评原则。宁缺毋滥原则；单个奖项唯一性原则；一人可同时获得两个及以上奖项。

4、奖励标准。5000元/项。

四、本考评活动为试行，在执行过程中，如有建议意见，请及时向办公室反馈，以使考评活动更合理更能促进公司工作开展。

二○xx年xx月xx日

公司的通知范文3

位员工：

由于xx大建设大发展的需要，供电部门对公司所在区域的电力系统进行升级改造，xx月xx日6：00～18：00大厦内停止供电服务，在此时光我司办公场所无法正常工作，特放假一天并出去举行年末庆祝总结活动，给大家带来的.不便还请见谅。

xx有限公司

xx年xx月xx日

公司的通知范文4

为确保公司安全生产，以及生产时设备安全运行，提高机器使用寿命以及劳动生产效率，对连续运作的设备必须进行定期保养与维护。因为公司生产条件约束，设备24小时连续运作，所以有些隐患没有办法当即解决。长期运作后，隐患如不及时消除，机械损坏，操作失控，必定会出现。为了解决此问题，设备科将利用公司春节放假期间，对公司内部机械设备，电气设备进行大面积检修。此次，检修内容总体分为机械检修与电气检修两块。按区域划分为：原料处，挤泥机，入干燥传送，五层干燥，上下台车，辊道窑，以及出窑传送。计划从源头开始，两组分别检修各自设备，个人填写检查项目，后各组负责人填写确认项目，在检查结束后运行机械无问题后，检修总负责人进行区域总确认，设备能够正常开启后区域确认结束。

一，机修组负责本次机械检修，检查内容有：

1.区域内各管道的畅通（压力容器，压力气体传送管道），管道无破裂变形，无泄漏。煤气输送管道，无破裂，变形，泄漏，及其他危险状况。

2.各变速箱油体检查，油体有无发黑，包含杂质，过于粘稠，油量过少等问题。

3.各传动皮带是否有磨损，裂痕，松垮，断裂等问题。

4.轴承是否弹子破解，内部生锈，干摩擦，等现象。

5.各轴是否有变形，抖动，生锈，破裂，裂痕，位置偏移，等现象。

6.各罐体容器内是否有裂缝，及其他问题。

7.链条是否有松垮，缺油，生锈，磨损过度，等问题。

8.齿轮是否有牙轮磨损过度，位置偏移，松动，等现象。

9.风扇叶片是否变形，裂痕等现象。

10.各辊道，滚轴是否弯曲变形，中心偏移等现象。

11.结合平时的点检表，未解决的一起解决。

12.发现过于脏乱的进行清理。

二，电气组负责本次机械检修，检查内容有：

1.各区域盘体内的各接触器，继电器是否有触电发黑，吸合有问题。各按钮功能都正常。有强烈震动的盘体内，螺丝进行紧固。是否有裸露在外的铜线。并打扫盘内卫生。

2.各监测器，电眼进行清洁，对信号采集口用干抹布清洁。

3.电源分级表明盘体级数及来源。

4.检查各级电源，线体是否存在有漏电现象。

5.对皮带称进行玛法校正，清扫感应器表面。

6.结合平时点检表，未解决处一起解决。

7.大马达绝缘性测试，并记录。记录确认填写在年度检修记录表中，如有疑问请及时联系。

公司的通知范文5

公司各部门