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医院传染病防治领导小组职责

在当前复杂多变的传染病防控形势下，医院作为疫情防控的前沿阵地和核心堡垒，其传染病防治工作的质量直接关系到人民群众的生命健康安全和社会稳定大局。医院传染病防治领导小组（以下简称“领导小组”）作为医院内部统筹、指导、协调和监督传染病防治工作的核心决策与管理机构，肩负着至关重要的责任。明确并有效履行领导小组的职责，是确保医院传染病防治工作科学化、规范化、高效化开展的根本保障。

一、统筹规划与决策引领职责

领导小组首要职责在于为医院传染病防治工作提供顶层设计和战略指引。这包括根据国家及地方卫生健康行政部门关于传染病防治的法律法规、政策方针和工作部署，结合本院实际情况，制定和完善医院传染病防治工作的中长期规划、年度工作计划及阶段性工作重点。在面对突发新发传染病疫情或重大公共卫生事件时，领导小组需迅速组织研判形势，分析风险，科学决策，确定防控策略和工作方案，确保医院防控工作方向正确、目标明确。同时，领导小组需定期或不定期召开工作会议，听取工作汇报，研究解决防治工作中遇到的重大问题和瓶颈，确保各项决策部署能够及时、有效地落实到具体工作中。

二、制度建设与监督评估职责

健全的制度体系是传染病防治工作有序开展的基础。领导小组负责组织制定和修订医院内部各项传染病防治相关规章制度和工作流程，如传染病报告制度、预检分诊制度、消毒隔离制度、医务人员防护制度、医疗废物管理制度、实验室生物安全管理制度等，确保各项工作有章可循、有规可依。更为关键的是，领导小组需建立健全监督检查与考核评估机制，定期组织对各科室、各部门传染病防治制度执行情况、防控措施落实情况进行督导检查。对检查中发现的问题和薄弱环节，要督促限期整改，并对整改效果进行追踪问效。同时，组织开展对传染病防治工作的年度考核与绩效评估，将评估结果与科室及相关人员的绩效考核挂钩，以激励先进，鞭策后进，持续提升整体防控水平。

三、监测预警与应急处置职责

早期发现、早期报告、早期处置是控制传染病扩散蔓延的关键。领导小组需领导和协调医院传染病监测预警体系的建设与运行，确保医院感染管理科、检验科、临床科室等相关部门能够密切配合，及时发现和识别传染病病例，特别是不明原因肺炎、聚集性病例等异常情况。督促相关科室严格执行传染病报告制度，确保疫情信息上报的及时性、准确性和完整性。在发生突发传染病疫情或疑似疫情时，领导小组需立即启动相应级别的应急预案，统一指挥和协调院内各部门、各科室的应急响应行动，如人员调配、物资供应、患者救治、院感控制、信息发布等。有效整合医疗资源，确保疑似和确诊病例得到及时、规范的诊断与治疗，最大限度降低病死率和病残率，同时严防院内交叉感染的发生。

四、资源保障与协调联动职责

传染病防治工作的有效开展离不开坚实的资源保障和高效的内外联动。领导小组需统筹协调医院人力、物力、财力等资源的配置，确保传染病防治工作所需的专业技术人员、防护用品、检测试剂、药品、医疗设备以及应急储备物资等得到优先保障。同时，负责与上级卫生健康行政部门、疾病预防控制机构、其他医疗机构以及公安、市场监管等相关部门的沟通与协调，建立健全信息共享、联防联控、协同处置的工作机制。在必要时，请求上级部门的技术支持和资源援助，或根据统一部署，向其他医疗机构提供支援。此外，领导小组还需协调医院内部各科室、各部门之间的工作联动，打破壁垒，形成合力，确保各项防控措施在全院范围内得到无缝衔接和高效执行。

五、培训宣教与科研提升职责

提升全员防控意识和能力是做好传染病防治工作的基础工程。领导小组需组织制定并实施全院性的传染病防治知识与技能培训计划，针对不同岗位人员（如临床医师、护士、检验人员、后勤保障人员等）开展分类别、分层次的培训，内容包括传染病诊疗规范、院感防控知识、个人防护技能、应急处置流程等，定期组织演练，确保相关人员熟练掌握。同时，负责组织开展面向患者、家属及社会公众的传染病防治知识宣传教育工作，提高其自我防护意识和能力，营造群防群控的良好氛围。鼓励和支持相关科室及人员开展传染病防治相关的临床研究和应用研究，推动诊疗技术和防控方法的创新与提升，为科学防控提供理论和技术支撑。

六、总结与持续改进职责

医院传染病防治领导小组的职责贯穿于传染病防控的全过程、各环节，其有效履职是医院实现科学、精准、高效防控的核心保障。领导小组全体成员及全院职工需深刻认识肩负的责任使命，以高度的责任感和使命感，协同作战，扎实工作，不断提升医院传染病综合防治能力。