公共岗位能力题库及答案.docVIP

公共岗位能力题库及答案

一、单项选择题（总共10题，每题2分）

1.在公共管理中，以下哪一项不是公共政策的特征？

A.普遍性

B.强制性

C.群众性

D.程序性

答案：A

2.公共行政的核心是：

A.法律法规

B.政治决策

C.管理执行

D.经济调控

答案：C

3.在公共预算编制中，以下哪一项不是常见的预算类型？

A.支出预算

B.收入预算

C.资产预算

D.政策预算

答案：D

4.公共服务的主要目标是：

A.经济增长

B.社会公平

C.政治稳定

D.文化繁荣

答案：B

5.在公共管理中，以下哪一项不是常见的决策模式？

A.理性决策模式

B.政治决策模式

C.经济决策模式

D.心理决策模式

答案：D

6.公共部门人力资源管理的核心是：

A.薪酬管理

B.绩效评估

C.员工培训

D.组织文化

答案：B

7.在公共政策执行中，以下哪一项不是常见的执行工具？

A.法律法规

B.经济手段

C.宣传教育

D.技术手段

答案：A

8.公共部门绩效评估的主要目的是：

A.提高行政效率

B.增加政府收入

C.扩大政府权力

D.减少政府支出

答案：A

9.在公共管理中，以下哪一项不是常见的组织结构类型？

A.直线制

B.职能制

C.事业部制

D.网络制

答案：D

10.公共政策分析的主要内容包括：

A.政策目标

B.政策影响

C.政策成本

D.以上都是

答案：D

二、多项选择题（总共10题，每题2分）

1.公共政策的特征包括：

A.普遍性

B.强制性

C.群众性

D.程序性

答案：A,B,C,D

2.公共行政的职能包括：

A.政治决策

B.管理执行

C.经济调控

D.社会服务

答案：B,D

3.公共预算编制的步骤包括：

A.预算需求调研

B.预算草案编制

C.预算审批

D.预算执行

答案：A,B,C,D

4.公共服务的主要内容包括：

A.教育服务

B.医疗服务

C.社会保障

D.环境保护

答案：A,B,C,D

5.公共管理中的决策模式包括：

A.理性决策模式

B.政治决策模式

C.经济决策模式

D.心理决策模式

答案：A,B,C

6.公共部门人力资源管理的职能包括：

A.招聘与选拔

B.绩效评估

C.员工培训

D.薪酬管理

答案：A,B,C,D

7.公共政策执行的工具包括：

A.法律法规

B.经济手段

C.宣传教育

D.技术手段

答案：B,C,D

8.公共部门绩效评估的方法包括：

A.关键绩效指标法

B.目标管理法

C.平衡计分卡法

D.360度评估法

答案：A,B,C,D

9.公共管理中的组织结构类型包括：

A.直线制

B.职能制

C.事业部制

D.矩阵制

答案：A,B,C

10.公共政策分析的方法包括：

A.政策目标分析

B.政策影响分析

C.政策成本分析

D.政策效果评估

答案：A,B,C,D

三、判断题（总共10题，每题2分）

1.公共政策是政府行为的准则和依据。

答案：正确

2.公共行政的核心是政治决策。

答案：错误

3.公共预算编制中，支出预算是最重要的预算类型。

答案：正确

4.公共服务的主要目标是经济增长。

答案：错误

5.公共管理中的决策模式包括心理决策模式。

答案：错误

6.公共部门人力资源管理的核心是薪酬管理。

答案：错误

7.公共政策执行中，法律法规是最常见的执行工具。

答案：错误

8.公共部门绩效评估的主要目的是提高行政效率。

答案：正确

9.公共管理中的组织结构类型包括网络制。

答案：错误

10.公共政策分析的主要内容包括政策目标、政策影响、政策成本和政策效果评估。

答案：正确

四、简答题（总共4题，每题5分）

1.简述公共政策的特征。

答案：公共政策具有普遍性、强制性、群众性和程序性。普遍性指公共政策适用于所有社会成员；强制性指公共政策具有法律效力，必须遵守；群众性指公共政策是为公众利益服务的；程序性指公共政策制定和执行有严格的程序。

2.简述公共行政的职能。

答案：公共行政的职能主要包括管理执行和社会服务。管理执行是指政府通过行政手段实现政策目标；社会服务是指政府提供公共服务，满足公众需求。

3.简述公共预算编制的步骤。

答案：公共预算编制的步骤包括预算需求调研、预算草案编制、预算审批和预算执行。预算需求调研是了解社会需求；预算草案编制是制定预算方案；预算审批是政府批准预算；预算执行是实施预算方案。

4.简述公共政策执行的工具。

答案：公共政策执行的工具包括经济手段、宣传教育和技术手段。经济手段是通过经济政策影响行为；宣传教育是通过宣传