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2025中学教师劳动合同模板

一、合同主体

甲方（用人单位）：________中学

乙方（劳动者）：________

二、合同期限

1.本合同自______年______月______日生效，期限为______年，即自______年______月______日至______年______月______日。

2.合同期满前，甲乙双方应提前______个月就续签合同事宜进行协商。

三、工作内容

1.乙方同意根据甲方安排，担任中学______学科教师，承担教育教学工作。

2.乙方应按照教育部门的规定和学校的教学计划，完成教育教学任务，保证教学质量。

3.乙方应积极参加学校组织的各类培训和学术交流，提高自身教育教学水平。

4.乙方应关心学生的身心健康，尊重学生人格，不得体罚和变相体罚学生。

四、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作时间为______小时，具体工作时间按照学校教学安排执行。

2.乙方享有国家法定节假日、寒暑假等休假待遇。

3.乙方在合同期内享有婚假、产假、哺乳假、病假、丧假等休假待遇，具体按照国家相关规定执行。

4.乙方因工作需要加班的，甲方应支付加班费或给予调休。

五、劳动报酬

1.甲方根据乙方的教育教学成果、工作量和工作质量，支付乙方工资。

2.乙方的基本工资为每月______元，另根据绩效考核，发放绩效工资。

3.甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。

4.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇，甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

六、劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律法规，遵守学校的规章制度，维护学校声誉。

2.乙方应服从甲方的工作安排，积极参加学校组织的各项活动。

3.乙方应保守学校秘密，不得泄露学生和同事的隐私。

4.乙方不得在其他单位兼职，不得从事与教育教学工作无关的活动。

七、合同的解除和终止

1.合同期满，双方同意续签的，应签订书面续签合同。

2.甲乙双方提前解除或终止合同的，应提前______日通知对方。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）严重违反学校规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，对学校利益造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

4.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

（1）未按照合同约定支付工资的；

（2）未按照国家规定为乙方缴纳社会保险费的；

（3）违反国家法律法规，侵犯乙方合法权益的。

八、违约责任

1.甲乙双方违反合同约定，应承担相应的违约责任。

2.甲方未按时足额支付乙方工资的，应按照国家规定支付迟延支付工资的赔偿金。

3.乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

九、争议解决

1.甲乙双方因履行合同发生的争议，应优先通过协商解决。

2.协商不成的，甲乙双方可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他事项

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：________中学

乙方（签字）：________

签订日期：______年______月______日