2025江西省欧潭人力资源集团有限公司招聘收银员1人笔试备考试题及答案解析.docxVIP

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2025江西省欧潭人力资源集团有限公司招聘收银员1人笔试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故，公司依据内部规章制度对其进行开除处分。张某认为该处罚过重，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为()。

A、30日

B、60日

C、90日

D、1年

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为60日，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。题干中，张某因公司

该用户很懒，什么也没介绍

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