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2025福建福州市园开新筑开发建设有限公司项目建设合同制人员笔试备考试题

第一部分单选题(100题)

1、粮食安全是治国安邦的大事，是社会发展的支撑，14亿人要吃饭是我国最大的国情，只能依靠自身力量来解决，其中蕴含的哲学道理是（）。

A.内因是事物变化发展的依据

B.内因是事物发展变化的唯一原因

C.外因在事物发展过程中可有可无

D.外因的作用有时可以超过内因的作用

【答案】：A

2、领导者采取一定的方式和方法，使其所领导的组织内外的人员能够相互协调一致，相互配合，以便高效地完成领导的目标行为的是（）。

A.领导协调

B.领导督查

C.领导引领

D.领导监督

【答案】：A

3、当前，随着我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾，发展中的矛盾和问题更是集中体现在（）。

A.发展速度上

B.发展效益上

C.发展规模上

D.发展质量上

【答案】：D

4、某企业新引进一批大学毕业生，依据专业不同和工作需要，将学生们分配到各基层单位工作。小李是学企业管理专业的大学生，作为后备的管理干部，却被派到了最基层的班组当了一名搬运工，一个月后，又被调到仓库当管理员。在一年中，小李先后到3个车间的基层岗位工作。请问，企业的这一做法属于（）。

A.工作轮换

B.打击报复

C.拓展训练

D.入职教育

【答案】：C

5、村内兴办集体生产公益事业向农民筹集的资金，由（）负责管理、使用。

A.县农经管理部门

B.乡、镇政府

C.村集体经济组织或村民委员会

D.乡、镇财政部门

【答案】：C

6、《中华人民共和国民法典》新规将实施离婚冷静期，自离婚冷静期届满后（）内，双方未共同到婚姻登记机关申请发给离婚证的，视为撤回。

A.10日

B.30日

C.60日

D.90日

【答案】：B

7、国家提倡无偿献血的健康公民年龄为（）。

A.16～50岁

B.18～55岁

C.18～65岁

D.16～45岁

【答案】：B

8、真理和谬误的主要界限在于（）。

A.是否反映了客观存在

B.是否符合无产阶级的根本利益

C.是否完全符合人民群众的意志和愿望

D.是否正确反映了客观事物及其规律

【答案】：D

9、绝对剩余价值和相对剩余价值都是依靠（）。

A.延长工人工作时间而获得的

B.提高劳动生产率而获得的

C.降低工人的工资而获得的

D.增加剩余劳动时间而获得的

【答案】：D

10、下列关于行政荣誉的理解，错误的是（）。

A.行政荣誉是一种自我道德评价

B.行政荣誉具有利益激励功能和内外监督功能

C.行政荣誉本身是公共物品，能够直接惠及社会

D.行政荣誉是职业荣誉、道德荣誉和行为荣誉的统一

【答案】：C

11、一般情况下，当一个人所有的需要都相对未满足时，则其中的（）就是支配人行为的优势需要，而其他需要只是作为陪衬而存在。

A.生理需要

B.安全需要

C.尊重需要

D.自我实现需要

【答案】：A

12、维生素是维持人类正常生理功能所必需的一类微量有机物质，它在人体的生长和发育过程中起着重要作用，其中（）不是由于缺乏维生素所引起的疾病。

A.佝偻病

B.坏血病

C.干眼病

D.红眼病

【答案】：D

13、公文行文应当确有必要，讲求实效，注重针对性和可操作性。（）

A.正确

B.错误

C.

D.

【答案】：A

14、公安机关怀疑市内一营业性娱乐场所具有毒品交易行为并进行突击检查，要求在场人员出示身份证，所有人不得离开直至检查结束。对于公安机关要求在场人员配合检查的这些行为，下列说法正确的是（）。

A.属于行政处罚

B.属于强制措施

C.既是行政强制措施也是行政处罚

D.没有合理性，属于行政违法行为

【答案】：B

15、某公司与员工签订了为期5年的劳动合同，约定在5年内按现行工资水平付给员工工资。此后5年内，公司经常以各种借口缩短中午休息时间，因而在5年经营当中比同行业其他公司获取了更高的利润，那么该公司超出其它公司的利润的来源是（）。

A.一部分员工工资和相对剩余价值

B.一部分员工工资与绝对剩余价值

C.一部分员工工资、绝对剩余价值与相对剩余价值

D.绝对剩余价值与相对剩余价值

【答案】：B

16、2020年11月，中央宣传部向全社会宣传发布脱贫攻坚一线优秀党员干部代表黄诗燕、毛相林的先进事迹，授予他们（）称号。

A.“时代楷模”

B.“共和国勋章”

C.“人民英雄”

D.“时代英雄”

【答案】：A

17、正文通常包括基本情况、主要经验、问题与教训和今后的工作等部分的文种是（）。

A.计划

B.调查报告

C.总结

D.简报

【答案】