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2025电子产品专卖店营业员劳动合同模板

正文

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在省市签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号：

地址：

联系方式：

鉴于甲方需要为电子产品专卖店提供专业的营业员服务，乙方愿意为甲方提供相关服务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经协商一致，签订本合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

本合同为有固定期限劳动合同，期限自年月日起至年月日止，共计年。合同期满后，如双方均无异议，可协商续签合同。

第二条工作内容与地点

乙方同意根据甲方工作需要，担任甲方电子产品专卖店营业员岗位工作（以下简称“本岗位”）。

乙方的工作地点为：。

乙方应按照甲方的安排，完成本岗位所规定的工作任务和职责。具体工作内容包括但不限于：接待顾客、销售产品、提供售后服务、整理货架、库存管理等。

第三条工作时间

乙方的工作时间为标准工时制，每日不超过小时，每周不超过小时。具体工作时间安排由甲方根据实际情况确定，并提前通知乙方。

乙方因工作需要加班的，甲方应依法支付加班工资或安排补休。

第四条劳动报酬

乙方的劳动报酬由基本工资和绩效奖金组成。基本工资为人民币元/月，绩效奖金根据乙方的销售业绩和日常表现进行考核后发放。

甲方应于每月日前以货币形式支付乙方劳动报酬，不得无故拖欠。

乙方享有国家规定的节假日、年休假、婚假、丧假等带薪假期，具体假期天数按国家法律法规及甲方规章制度执行。

第五条社会保险与福利

甲方应依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用，乙方个人应缴纳的部分由甲方代扣代缴。

甲方根据自身情况为乙方提供其他福利待遇，如商业保险、节日福利、培训机会等，具体福利内容以甲方规章制度为准。

第六条劳动纪律与行为规范

乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度，爱护甲方的财产，维护甲方的声誉。

乙方应服从甲方的管理，按时完成工作任务，不得旷工、迟到、早退或无故请假。

乙方不得泄露甲方的商业秘密或技术机密，不得从事任何有损甲方利益的行为。

乙方在工作中应尊重顾客，提供优质服务，维护甲方专卖店的良好形象。

第七条合同的变更、解除与终止

经双方协商一致，本合同可以解除。

乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方有权解除合同。

乙方严重违反甲方规章制度或劳动纪律的，甲方有权解除合同。

甲方因经营状况发生重大变化或本合同签订时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，甲方有权解除合同，但应提前日以书面形式通知乙方。

合同期满后，双方均无异议的，本合同自动终止。如需续签，双方应另行协商并签订书面协议。

第八条违约责任

任何一方违反本合同约定的义务，均应承担相应的违约责任，并赔偿给对方造成的损失。

本合同约定的违约金标准为人民币元，如违约行为导致的实际损失超过违约金的，违约方应按实际损失赔偿。

第九条其他条款

本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

本合同的解释和争议解决应适用中华人民共和国法律法规。如双方发生争议，应先通过友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

本合同一式份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：

法定代表人或授权代表签字：

日期：年月日

乙方（签字）：

日期